Får du løn under en orlov? Arbejdsløshedens nye normalitet

Fyringer er skudt i vejret, da de økonomiske og folkesundhedsmæssige konsekvenser af coronavirus-pandemien spredt ud over landet. I sidste uge ansøgte 3,3 millioner amerikanere om arbejdsløshed. Finansminister Steve Mnuchin foreslået at arbejdsløsheden kan nå op på 20 %, når små, ikke-nødvendige virksomheder, restauranter og andre store arbejdsgivere over hele landet skærer omkostningerne ned, lukker helt ned eller forsøger at budgettere at klare en kommende recession.

I går, forhandlere fra større virksomheder ligesom Macy's, The Gap, Kohl's og Neiman Marcus meddelte også, at de ville fyre mange af deres medarbejdere. Macy's vil fyre størstedelen af ​​deres 125.000 ansatte, og Gap og Kohl's har hver især fyret omkring 80.000 medarbejdere. Gannett, den største udgiver af aviser i USA, annoncerede planer om at fyre mange ansatte og skære i lønnen på tværs af deres kontorer rundt om i landet. Disse store orlov sker også inden for gæstfrihed og på tværs af luftfartsindustrien.

Men hvad er orlov? Er det anderledes end at blive afskediget? Kan du få løn under en orlov? Kan du søge arbejdsløshed? Her forklarer vi.

Hvad er Furlough?

Fritid er, når medarbejdertimerne funktionelt er sat til nul frem for at blive afskediget. Det betyder, at orlov er en midlertidig beslutning, og at virksomhederne forventer at bringe de medarbejdere, de afskediger, tilbage på fuld tid, når orloven slutter. Medarbejdere får enten ingenting eller lav løn i en orlovsperiode, men hver virksomhed orlover forskelligt.

Generelt går arbejdsgivere orlovsvejen i stedet for direkte fyringer, fordi de ønsker at holde medarbejdere, der udfører værdifuldt arbejde, trygt og sikkert i deres arbejdsstillinger. Og for virksomheder generelt er dette en omkostningsreducerende foranstaltning i usikre økonomiske tider.

Kan du få løn, når du er ledig?

Hvornår du bliver fritstillet, afhænger af arbejdsgiveren selv, om du får løn fra din arbejdsgiver i løbet af orlovsperioden. Den føderale regering suspenderer f.eks. generelt lønnen fuldstændigt i orlovsperioder, som når regeringen lukkes ned på grund af budgetforhandlinger eller for at undlade at hæve gældsloftet, men Gannetts permitterede medarbejdere får tre ugers løn for hver måned i april, maj og juni.

Men selvom du er en fyret medarbejder, som ikke får løn, du kan stadig søge ledighed. Det meste af tiden kan medarbejdere, der er opsagt, og som ikke får løn, ansøge om arbejdsløshed. En anden måde, hvorpå nogle medarbejdere, der er opsagt, kan modtage betaling, er ved at bruge deres betalte ferietid, hvis de har det gennem deres job. Det kan give fyrede medarbejdere nogle eller alle. af deres løn under nogle af orlovsperioden.

Grundlæggende er en orlov som ikke at være planlagt på arbejde i et par uger. Medarbejdere, der er opsagt, kan forvente at blive hentet tilbage efter orlovsperiodens udløb. Men selvom fyrede arbejdstagere ikke bliver betalt, kan de stadig ansøge om arbejdsløshed og modtage stimuluschecken, der kommer til alle amerikanere om et par måneder som en del af Coronavirus-stimuleringspakke.

For nu, hvis du går på orlov, er virkeligheden, at det bare kommer til at afhænge af din arbejdsgivers politikker kombineret med den stat, hvor du bor.

6 arbejdsfærdigheder Alle har brug for at få succes på den moderne arbejdsplads

6 arbejdsfærdigheder Alle har brug for at få succes på den moderne arbejdspladsArbejdeKarriereFærdigheder

Bestemte arbejde færdigheder vil altid være stedsegrønne. Samarbejde. Problemløsning. Tilpasningsevne. De er nødvendige og vil altid være det. Men med hensyn til understregede talenter er de ret in...

Læs mere
Sådan skifter du fra "Arbejdstilstand" til "Familietilstand"

Sådan skifter du fra "Arbejdstilstand" til "Familietilstand"TidsadministrationArbejdeWorkflowLiv

En af mine mange 4 om morgenen frygt som forælder er, at min datters tidlige erindring om mig vil være af mit ansigt, oplyst fra min bærbare computers skærm, altid arbejder. Jeg taber ikke bogstave...

Læs mere