Ein zu Hause bleibender Vater zu sein, scheint ein solider Job zu sein. Vor allem, wenn Sie Ihre Finanzen aufgrund von Killer-Investitionen, einem karriereorientierten Partner oder einem bequemen Reality-Show (zumindest bis Sie nach einer Saison abgesagt wurden). Leider ist dies für die überwiegende Mehrheit der zu Hause bleibenden Väter nicht die Realität, eine Bevölkerung, die seit Ende der 80er Jahre stetig zunimmt.
Mit 2 Millionen war die Zahl der zu Hause bleibenden Väter im Jahr 2012 fast doppelt so hoch wie 1989, nur dank dieser Reality-Show. Tatsächlich war es die Große Rezession, die dazu führte, dass diese Zahl 2010 ihren Höchststand von 2,2 Millionen erreichte, so a aktuelle Pew-Studie.
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Viele dieser Väter sind seitdem wieder in ein Arbeitsumfeld außerhalb des Hauses zurückgekehrt, da die Arbeitslosigkeit zurückgegangen ist; 23 Prozent der Befragten gaben an, nur zu Hause zu sein, weil sie keine Arbeit finden konnten. Ironischerweise sagten fast genauso viele, 21 Prozent, dass sie zu Hause blieben, weil sie es einfach wollten. Mit anderen Worten, für jeden Hausbewohner, der sagt, er wäre nirgendwo lieber, gibt es einen, der lieber woanders wäre. Beide Gruppen werden jedoch von den 35 Prozent der Väter aufgewogen, die aufgrund einer schweren Krankheit oder Verletzung von zu Hause aus erziehen.
Pew fragt sich, ob das etwas damit zu tun hat, dass fast doppelt so viele Väter, die zu Hause bleiben, im Vergleich zu Müttern, die zu Hause bleiben, über 40 Jahre alt sind. Das ist ungefähr das Alter, in dem es wahrscheinlicher ist, dass das Heben eines 4-Jährigen zu Explodierende DadBack, um einen medizinischen Begriff zu verwenden.
Obwohl die Zahlen aufgrund der oben genannten Beschäftigungstrends leicht zurückgegangen sind, ist der Vater, der zu Hause bleibt, immer noch eine Kreatur, die man voraussichtlich häufiger in freier Wildbahn sehen wird. Das Problem ist, dass die gesellschaftlichen Meinungen noch aufholen müssen. In eine weitere Pew-Umfrage, gaben 51 Prozent der Befragten an, dass es Kindern besser geht, wenn ihre Mutter zu Hause ist und nicht arbeitet. Für die Väter? Nur 8 Prozent sagten, dass sich das Leben dieser Kinder verbessern würde.
Es scheint, dass die veraltete Geschlechterdynamik immer noch Frauen bei der Arbeit plagen sind ein ebenso großes Thema für Jungs, deren Arbeitsplatz die Familie ist. Vielleicht sollte jeder sein darüber reden ein kleines bisschen mehr.
