Βρίσκοντας το σωστό ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ ΦΡΟΝΤΙΔΑ είναι δύσκολο. Υπάρχει το κόστος, ώρες και τοποθεσία προς εξέταση, ναι. Αλλά και ένας σχεδόν άπειρος φαινομενικός αριθμός άλλων παραγόντων. Είναι ασφαλές? Είναι καθαρό; Είναι μέχρι κώδικα; Είναι το προσωπικό κατάλληλα εκπαιδευμένο; Έχει μια λογική πολιτική αποκλεισμού ασθενειών; Ευτυχώς, η Αμερικανική Ακαδημία Παιδιατρικής έχει αρκετά ολοκληρωμένη λίστα ερωτήσεων Οι γονείς θα πρέπει να ρωτήσουν πιθανούς παρόχους παιδικής φροντίδας. Αλλά υπάρχουν πρόσθετες κόκκινες σημαίες που πρέπει να προσέχουν οι γονείς όταν επιλέγουν μια εγκατάσταση. Ως εκ τούτου, μιλήσαμε με διάφορους παιδική μέριμνα επαγγελματίες σχετικά με ορισμένα προειδοποιητικά σημάδια στον παιδικό σταθμό πρέπει να έχουν υπόψη όλοι οι γονείς.
Το διάστημα δεν είναι φιλικό προς τα παιδιά
Κοίτα γύρω σου. Βλέπεις πράγματα που δεν ανήκουν; Μοιάζει με ένα ζεστό, φιλικό μέρος για παιδιά; Υπάρχουν αιχμηρές άκρες; Δεν υπάρχουν ανιχνευτές καπνού; Είναι βρώμικο το μέρος; Τότε ίσως θελήσετε να το ξανασκεφτείτε. Αν έβλεπες ότι οι πρίζες ήταν ξεσκέπαστες ή ότι το χαρτζιλίκι του δασκάλου είναι έξω όπου μπορεί να φτάσει ένα παιδί», λέει η Marisel Morales, η οποία εργάζεται σε παιδικό σταθμό για σχεδόν 30 χρόνια. «Τότε μάλλον δεν είναι ασφαλές για το παιδί τους. Έτσι, μια γρήγορη ματιά γύρω από το δωμάτιο θα πρέπει να είναι αρκετή για να τους πει αν το περιβάλλον είναι ασφαλές ή όχι». Άλλα σημάδια που πρέπει να αναζητήσετε: Υπάρχουν οδηγίες για τον έλεγχο των δηλητηριάσεων στο ύπαιθρο; Τι γίνεται με τις οδηγίες CPR; Αναρτώνται οι αριθμοί της Υπηρεσίας Έκτακτης Ανάγκης;
Η Mindy Bennett, η Διευθύντρια Περιεχομένου Οικογενειακής & Κοινοτικής Δέσμευσης ant Child Care Aware of America, προτείνει ότι, όταν κοιτάζουν παιδικούς σταθμούς, οι γονείς βασίζονται στις πέντε αισθήσεις τους. «Βλέπουν πολλές δραστηριότητες στις οποίες μπορούν να συμμετέχουν τα παιδιά; Βλέπουν παιδιά να συνεργάζονται; Ακούνε χαρούμενα παιδιά; Ακούνε δασκάλους που μιλάνε και ευχάριστα με τα παιδιά;» αυτή λέει. «Αν πρόκειται για οικογενειακό νηπιαγωγείο, μυρίζουν καπνό ή κάτι τέτοιο; Υπάρχει κάτι δυσάρεστο που θα έκανε το παιδί σας να παρουσιάσει αλλεργική αντίδραση;» Έχει να κάνει με την ανάληψη της σκηνής και την επισήμανση τυχόν ανησυχιών που μπορεί να προκύψουν.
Δεν είναι ειλικρινείς σχετικά με τις αναλογίες τους
Η αναλογία προσωπικού προς παιδιά είναι εξαιρετικά σημαντική στη φροντίδα των παιδιών. Οι ακριβείς αναλογίες διαφέρουν από πολιτεία σε πολιτεία και ανάλογα με την ηλικιακή ομάδα των παιδιών (μπορείτε να δείτε μια γενικευμένη ανάλυση εδώ) αλλά πρέπει να υπάρχει ένας κατάλληλος αριθμός προσωπικού ανά παιδί, καθώς και ένας μέγιστος επιτρεπόμενος αριθμός παιδιών (αυτό επιβάλλεται επίσης από το κράτος, αλλά ο μέγιστος αριθμός είναι συχνά 14).
“Πολλοί παιδικοί σταθμοί έχουν μεγαλύτερο αριθμό μαθητών χωρίς να αυξάνουν τον αριθμό των φροντιστών για να αυξήσουν τα περιθώρια κέρδους τους, αλλά αυτό αποτελεί μεγάλη ανησυχία για την ασφάλεια», λέει η Jessica Chang, συνιδρυτής και διευθύνουσα σύμβουλος της WeeCare, μια φορητή πλατφόρμα που βοηθά τους φροντιστές να δημιουργήσουν βιώσιμες επιχειρήσεις παιδικής φροντίδας στο σπίτι. «Αν υπάρχουν πάρα πολλά παιδιά, γίνεται δύσκολο για τους δασκάλους να διατηρήσουν τον έλεγχο της τάξης».
Υπάρχει υψηλός τζίρος
Αν οι δάσκαλοι είναι δυσαρεστημένοι με το περιβάλλον και τις εγκαταστάσεις, θα φύγουν. Επομένως, είναι σημαντικό να ρίξετε μια ματιά στα ποσοστά τζίρου. «Αν μια εγκατάσταση έχει δασκάλους που ήταν μαζί τους για μεγάλο χρονικό διάστημα, όχι μόνο τους φέρονται καλά, αλλά και οι δάσκαλοι είναι χαρούμενοι που είναι εκεί», λέει ο Μοράλες. «Και όταν οι δάσκαλοι χαίρονται που βρίσκονται σε ένα μέρος, είναι χαρούμενοι που διδάσκουν τα παιδιά».
Φροντίστε τότε να κάνετε ερωτήσεις προσωπικού και να μάθετε ποιο είναι το επίπεδο ικανοποίησης μεταξύ των ανθρώπων που εργάζονται εκεί, προσθέτει ο Bennett. «Μπορείς να ρωτήσεις με απλούς τρόπους, όπως, «Πόσο καιρό μένουν συνήθως μαζί σου οι δάσκαλοί σου;»», λέει. «Πολλοί ιστότοποι παιδικής φροντίδας που έχουν δασκάλους μαζί τους για μεγάλο χρονικό διάστημα θα είναι περήφανοι και θα σας πουν: «Είναι εδώ μαζί μας για 15 χρόνια!» ή κάτι ανάλογο».
Τούτου λεχθέντος, ωστόσο, ο Chang σημειώνει ότι δεν θεωρείται πάντα ο κύκλος εργασιών ως ένδειξη προβλήματος, καθώς οι χαμηλές αμοιβές μπορεί να σημαίνουν ότι οι εκπαιδευτικοί προχωρούν ανεξάρτητα από το πώς αισθάνονται για τον ιστότοπο. “Ένας καλύτερος δείκτης είναι να βρείτε έναν άλλο γονέα», λέει, «και να τους ρωτήσετε πώς νιώθουν για το σχολείο».
Ανεξάρτητα από αυτό, είναι σημαντικό να ρωτήσετε και για τον έλεγχο των εργαζομένων: Τι είδους εκπαίδευση έχει το προσωπικό; Έχουν πραγματοποιηθεί έλεγχοι ιστορικού; Υπάρχουν όλες οι πιστοποιήσεις προσωπικού; Και ούτω καθεξής.
Υπάρχει έλλειψη επικοινωνίας
Ως γονείς, έχετε και οι δύο το δικαίωμα να κάνετε όσες ερωτήσεις θέλετε και να σας απαντηθούν. Εάν, όταν κάθεστε για πρώτη φορά με τον διευθυντή ενός μελλοντικού παιδικού σταθμού και δεν αισθάνεστε ότι οι ερωτήσεις σας απαντώνται, αυτό είναι ένα σίγουρο καμπανάκι κινδύνου. Αρχικά, ένας παιδικός σταθμός θα πρέπει να σας ενημερώνει πώς μπορείτε να έρθετε σε επαφή, ποιες μέθοδοι είναι οι καλύτεροι τρόποι σύνδεσης και πόσο καιρό οι γονείς μπορούν να περιμένουν μια απάντηση.
«Αν έχετε μια ανησυχία και είτε δεν αντιμετωπίζεται είτε συνεχίζετε να ακούγεται πίσω ή δεν απαντούν στο email σας ή δεν σας λένε: «Θα συναντηθούμε μαζί σας στο Κάποια στιγμή, αυτό θα με απασχολούσε πολύ ως γονέα, ως σκηνοθέτη, ως δασκάλα», λέει η Maia King, Διευθύντρια Κέντρου για το Πανεπιστήμιο Παιδιών του KinderCare. Κέντρο,
Δεν υπάρχει καθορισμένο χρονοδιάγραμμα
Η ρουτίνα είναι απαραίτητη για τα παιδιά, και ένας παιδικός σταθμός που δεν έχει πρόγραμμα ή πρόγραμμα σπουδών είναι ένα προβληματικό σημείο. Θα πρέπει να αναρτηθεί "Συνιστούμε να ρωτήσετε εάν υπάρχει ένα καθορισμένο πρόγραμμα για κάθε μέρα», λέει ο Chang, «Εάν δεν υπάρχει, ή ο πάροχος δεν μπορεί να το εξηγήσει, θα πρέπει να είναι κόκκινο ότι δεν δίνουν αρκετή έμφαση στο παιδί σας μάθηση."
Έχοντας αυτό κατά νου, ο King τονίζει ότι είναι πολύ σημαντικό για τους γονείς να αφιερώσουν λίγο χρόνο παρατηρώντας πώς λειτουργεί το κέντρο πριν δεσμευτούν σε αυτό. «Θα τους δώσει αυτή την πραγματική αίσθηση ότι καταλαβαίνουν πώς είναι η μέρα του παιδιού τους, πώς είναι η ρουτίνα λειτουργεί και γιατί λειτουργεί παρατηρώντας τους δασκάλους, όχι μόνο με το παιδί τους αλλά και με άλλους παιδιά."
