Η Diageo, η παγκόσμια εταιρεία αλκοολούχων ποτών που είναι υπεύθυνη για τις Guinness, Johnnie Walker και Captain Morgan, μεταξύ άλλων, ενθαρρύνει τους καταναλωτές της να απολαμβάνουν τα προϊόντα της με υπευθυνότητα. Το ίδιο θα μπορούσε να ειπωθεί για τα μηνύματα στους δικούς της υπαλλήλους όταν πρόκειται για νέους γονείς.
Η Diageo ξεχωρίζει μεταξύ των εταιρειών αυτής της λίστας για την ιδιαίτερα γενναιόδωρη πολιτική της γονικής άδειας. Με άδεια 26 εβδομάδων διαθέσιμη σε κάθε εργαζόμενο με νέο παιδί, η Diageo κατέχει την πρώτη θέση στον χρόνο άδειας μετ' αποδοχών από όλες τις εταιρείες σε αυτήν τη λίστα. Το καλύτερο μέρος είναι ότι οι 1.900 υπάλληλοι της Diageo μπορούν να επωφεληθούν από αυτήν την άδεια ανεξάρτητα από το φύλο, τη δομή της οικογένειάς τους ή αν γεννούν παιδί ή υιοθετούν.
Αυτή είναι μια κρίσιμη διάκριση: Είναι σημαντικό να μην ανταγωνίζεστε μόνο με τα καλύτερα γονικά επιδόματα προγράμματα εκεί έξω, αλλά και για να βεβαιωθείτε ότι αυτά τα προνόμια παραμένουν προσβάσιμα σε όλους σε ένα χωρίς διακρίσεις. Και φαίνεται ότι η Diageo κάνει κάτι σωστά, διασφαλίζοντας ότι οι εργαζόμενοι είναι σε θέση και αισθάνονται άνετα να επωφεληθούν των παροχών τους, καθώς η εταιρεία αναφέρει ότι το 100 τοις εκατό των νέων μπαμπάδων που εργάζονται εκεί συμμετέχουν σε αυτό το αμειβόμενο άδεια.