Νωρίτερα αυτή την εβδομάδα, η Promundo κυκλοφόρησε την τελευταία της έκδοση Πολιτεία των Πατέρων του Κόσμου, μια παγκόσμια αναγνωρισμένη έκθεση που δείχνει τις δομικές διαφορές μεταξύ ανδρών και γυναικών. ο κανω ΑΝΑΦΟΡΑ συγκεντρώνει πληροφορίες από 50.000 άνδρες και γυναίκες σε 27 χώρες κάθε χρόνο, καθώς και συγκεντρώνοντας δεδομένα από σχετικές μελέτες, για να δώσουμε μια ματιά στην τρέχουσα πραγματικότητα ισότητα των φύλων και των γονέων σε όλο τον κόσμο. Του μεγάλος στόχος είναι να αλλάξουμε τα πρότυπα φύλου γύρω από την ανατροφή των παιδιών και τελικά να βοηθήσουμε στην επίτευξη της ισότητας των φύλων στους απλήρωτους και, συχνά, αόρατη δουλειά που πηγαίνει στη δημιουργία οικογένειας.
Σύμφωνα με το ρεπορτάζ, σήμερα γυναίκες και κορίτσιαξοδεύουν 40 τοις εκατό περισσότερο χρόνο σε απλήρωτη εργασία από τους άνδρες συναδέλφους τους. Αν οι άντρες αναλάμβαναν ακριβώς 50 λεπτά ακόμα των οικιακών εργασιών κάθε μέρα — και οι γυναίκες έκαναν 50 λεπτά λιγότερα — η κλίμακα θα οδηγούσε στην ισότητα.
Η διαφορά μεταξύ ανδρών και γυναικών σε αυτό το βασίλειο είναι έντονη: Με βάση μια μελέτη του 2012 που διεξήχθη για 15 χρόνια, οι γυναίκες περνούσαν περισσότερες από τέσσερις ώρες την ημέρα σε δουλειές του σπιτιού και παιδική φροντίδα. Εν τω μεταξύ, οι άνδρες αναλάμβαναν μόλις δυόμισι ώρες. Σύμφωνα με Η έκθεση, τόσο στην αμειβόμενη όσο και στη μη αμειβόμενη εργασία, οι γυναίκες εργάζονται περισσότερο από τους άνδρες κάθε μέρα σε παγκόσμια κλίμακα. Στην πραγματικότητα, περίπου 16,4 δισεκατομμύρια ώρες την ημέρα δαπανώνται για μη αμειβόμενη εργασία φροντίδας παιδιών. Αυτό είναι το λειτουργικό ισοδύναμο 2 δισεκατομμυρίων ανθρώπων που εργάζονται μια ολόκληρη μέρα εργασίας χωρίς αμοιβή. Όμως, μας υπενθυμίζει η έκθεση, η απλή μετατόπιση μιας ώρας παιδικής φροντίδας από τις μαμάδες στους μπαμπάδες θα μπορούσε να αυξήσει τους μισθούς για τις γυναίκες και κλείσει το χάσμα στις αμοιβές.
Ένας λόγος για τον οποίο οι γυναίκες ξοδεύουν πολύ περισσότερο χρόνο στη φροντίδα των παιδιών χωρίς αμοιβή από τους άνδρες είναι αυτός άδεια πατρότητας δεν είναι καθολικό όφελος. Λιγότερες από τις μισές χώρες του κόσμου προσφέρουν άδεια πατρότητας. Ακόμη και όταν προσφέρεται, ωστόσο, σπάνια διαρκεί περισσότερο από τρεις εβδομάδες. Η έκθεση αναφέρει επίσης ότι η πλειονότητα των γυναικών θέλουν οι σύζυγοί τους να λαμβάνουν άδεια πατρότητας και ότι θα ωφελούσε τόσο τη σωματική όσο και την ψυχική τους υγεία.
Οι παραδοσιακές στάσεις για το φύλο παίζουν επίσης μεγάλο ρόλο στον καταμερισμό της οικιακής εργασίας. Σε μια μελέτη σε 23 χώρες σε όλο τον κόσμο, οι περισσότεροι άνδρες και γυναίκες εξακολουθούν να πιστεύουν ότι το μεγαλύτερο μέρος της εργασίας για τη φροντίδα των παιδιών, όπως η αλλαγή πάνες, το μπάνιο και το τάισμα είναι ευθύνη της μητέρας.
Η έκθεση αναφέρει επίσης ότι, εκτός εάν πραγματοποιηθούν σημαντικές αλλαγές μέσω της κοινωνικής πολιτικής και των κανόνων φύλου, θα χρειαστούν 202 χρόνια για να έχουν ισότητα αμοιβών οι άνδρες και οι γυναίκες. Πάνω από 23 χρόνια, το χάσμα στη μη αμειβόμενη εργασία μεταξύ ανδρών και γυναικών έχει κλείσει μόνο κατά επτά λεπτά και σε παγκόσμια κλίμακα, οι γυναίκες κερδίζουν 15 τοις εκατό λιγότερα από τους άνδρες κατά μέσο όρο.
Η έκθεση καθιστά σαφές ότι οι άνδρες πρέπει να αναγνωρίσουν τις ανισορροπίες που υπάρχουν και να λάβουν μέτρα για να εργαστούν προς την ισότητα. Ίση κατανομή των δουλειές του σπιτιού είναι προς το συμφέρον όλων. Ένα άλλο ενδιαφέρον εύρημα από την έκθεση δείχνει ότι όταν οι άνδρες αναλαμβάνουν πιο ίσο μερίδιο των γονικών καθηκόντων, πληρώνουν ισότητα αυξάνεται, η υγεία των γυναικών αυξάνεται, οι σχέσεις είναι πιο ευτυχισμένες και πιο υγιείς, τα παιδιά είναι πιο ευτυχισμένα και πιο υγιή και η οικονομία μπουμ.
Τώρα, το 85 τοις εκατό των πατέρων σε μια έρευνα που ολοκληρώθηκε από το Dove, που αναφέρεται στην έκθεση, είπαν ότι θέλουννα συμμετέχουν περισσότερο στη φροντίδα του παιδιού τους, ειδικά τις πρώτες εβδομάδες και μήνες. Αλλά δεν είναι δίκαιο να τους ζητάμε να το κάνουν μόνοι τους. Η έκθεση υποστηρίζει ότι οι νόμοι και πολιτικές πρέπει να θεσπιστεί —όπως η καθολική άδεια πατρότητας— προκειμένου να καλυφθεί το χάσμα μεταξύ ανδρών και γυναικών φροντιστών. Πρέπει επίσης να υπάρξει περισσότερη χρηματοδότηση για την προσιτή παιδική φροντίδα, ώστε ένας γονέας να μην χρειάζεται να μένει σπίτι για να φροντίζει τα πολύ μικρά παιδιά του. Οι κοινωνικές πολιτικές, εάν θεσπιστούν σε πολλές χώρες, θα μπορούσαν να βοηθήσουν τις γυναίκες να επιστρέψουν στο εργατικό δυναμικό νωρίτερα μετά την απόκτηση παιδιών και θα βοηθούσαν κλείσει το μισθολογικό χάσμα, η οποία συνδέεται με περισσότερη ισότητα των φύλων και οικονομική.
Φυσικά, οι άντρες παντού χρειάζεται να κάνουν περισσότερα με ή χωρίς υποστήριξη πολιτικής, γι' αυτό η έκθεση συνιστά να κάνουν μία ακόμη ώρα απλήρωτης εργασίας την ημέρα. Αυτή είναι μια αλλαγή που μπορεί να κάνει ο καθένας. Σε αντίθεση με την πολιτική, δεν υπάρχει γραφειοκρατία εκεί. Αυτή η αλλαγή μπορεί να ξεκινήσει αύριο.
