Το 2000, περισσότεροι από τους μισούς έφηβους στις Ηνωμένες Πολιτείες δούλευαν κάποιου είδους καλοκαιρινή δουλειά. Το περασμένο καλοκαίρι, ο αριθμός αυτός μειώθηκε στο 35%. Σύμφωνα με μια νέα μελέτη από το Pew Research Center, ο αριθμός των Οι έφηβοι που εργάζονται κατά τη διάρκεια των καλοκαιρινών διακοπών έχει πέσει δραματικά τα τελευταία 20 χρόνια, και προσφέρει έναν σχετικά ξεκάθαρο λόγο: οι δουλειές απλά δεν υπάρχουν. Και όταν είναι, έφηβοι είτε δεν τους θέλουν είτε χτυπιούνται από άνεργους ενήλικες.
Η μελέτη κατέληξε σε αυτό το συμπέρασμα εξετάζοντας την αναλογία απασχόλησης προς πληθυσμό για εφήβους ηλικίας μεταξύ 16 και 19 ετών κατά τους μήνες Ιούνιο, Ιούλιο και Αύγουστο. Συνήθως, η απασχόληση των εφήβων αυξάνεται τον Ιούλιο, αλλά ακολουθεί τη γενική οικονομική ύφεση και ροή της χώρας τον υπόλοιπο χρόνο. Όταν οι καιροί είναι καλοί, πολλοί έφηβοι δουλεύουν. Όταν οι καιροί είναι δύσκολοι, όπως και με τους ενήλικες, δεν το κάνουν. Το 1963, το ποσοστό απασχόλησης των εφήβων έπεσε έως και 46 τοις εκατό. Το 1978 κορυφώθηκε στο 58 τοις εκατό.
Γενικά, η απασχόληση των εφήβων κυμαινόταν σχεδόν πάντα μεταξύ αυτών των δύο ποσοστών. Η μελέτη προτείνει, ωστόσο, ότι η τάση λιγότερων εφήβων να εισέρχονται στο καλοκαιρινό εργατικό δυναμικό άρχισε να μειώνεται στις αρχές της δεκαετίας του '90, όταν το ποσοστό κυμαινόταν γύρω στο 50%. Στην πραγματικότητα, ορισμένοι οικονομολόγοι πιστεύουν ότι η ύφεση του 1991 άφησε αρκετά παρατεταμένα αποτελέσματα που το ποσοστό απασχόλησης των εφήβων το καλοκαίρι δεν μπόρεσε ποτέ να ανακάμψει πολύ πάνω από αυτό το όριο του 50%. Μέχρι τη στιγμή που χτύπησε η ύφεση του 2001, ο αριθμός βρισκόταν σε πτώση και συνέχισε να πέφτει κατά τη διάρκεια της Μεγάλης Ύφεσης του 2007-2009. Η απασχόληση των εφήβων έφτασε στο χαμηλότερο σημείο της, 30%, το καλοκαίρι του 2010 και του 2011.
Η μελέτη υποδηλώνει ότι ενώ το τρέχον ποσοστό ανεργίας βρίσκεται σε ιστορικά χαμηλά, ο αριθμός των ανειδίκευτων θέσεων εργασίας στο εργατικό δυναμικό έχει επίσης μειωθεί. Όχι μόνο αυτό, αλλά τα σχολεία κλείνουν αργότερα τον Ιούνιο (και ξεκινούν νωρίτερα τον Αύγουστο), και περισσότεροι έφηβοι κλείνουν επίσης κάνοντας πρακτική άσκηση ή κοινωφελή εργασία για να προετοιμαστούν και οι δύο για το κολέγιο ή για την αποφοίτηση από το γυμνάσιο απαιτήσεις. Από τους εφήβους που βρίσκουν δουλειά, πολλοί εργάζονται στη βιομηχανία τροφίμων ή υπηρεσιών ⏤ ο μόνος κλάδος που παρατηρεί αύξηση στον αριθμό των εφήβων που εργάζονται σε καλοκαιρινές δουλειές.
Ο αριθμός των εφήβων που εργάζονται στην υπηρεσία εστίασης είναι περίπου 34 τοις εκατό, και Οι ενήλικες είναι στην πραγματικότητα πιο πιθανό να εργάζονται στο γρήγορο φαγητό από ότι οι έφηβοι σε αυτό το σημείο. Και αυτό είναι το άλλο μεγάλο ζήτημα: περισσότεροι ενήλικες δουλεύουν τις ωριαίες δουλειές χαμηλών δεξιοτήτων που έκαναν οι έφηβοι. Εν τω μεταξύ, πολλοί έφηβοι σήμερα είναι πιο επιχειρηματικοί από ποτέ. Σύμφωνα με μια παγκόσμια καταναλωτική μελέτη της γενιάς Z από NRF και IBM, το 22 τοις εκατό των νέων ηλικίας 16 έως 18 ετών δηλώνουν ότι κερδίζουν χρήματα μέσω Διαδικτύου και το 16 τοις εκατό λένε ότι εργάζονται για τον εαυτό τους. Επιπλέον, οι έφηβοι ενδιαφέρονται λιγότερο να εργαστούν γενικά. Μόνο ένας στους δέκα Οι άνεργοι έφηβοι θέλουν πραγματικά δουλειά.
Τελικά, αυτό συνοψίζεται σε ένα μεταβαλλόμενο οικονομικό τοπίο. Μπροστά στον αυτοματισμό, οι ενήλικες εργαζόμενοι σε βιομηχανίες δισεκατομμυρίων δολαρίων ανησυχούν για το μέλλον τους. Όταν η γενιά των ανθρώπων που μεγαλώνουν εφήβους αγωνίζεται να βρει επικερδή απασχόληση, γιατί τα παιδιά τους να έχουν καλύτερη τύχη; Η μελέτη διαπίστωσε επίσης ότι η μείωση της καλοκαιρινής απασχόλησης των εφήβων είναι μια παγκόσμια τάση και δεν περιορίζεται μόνο στην αγορά των ΗΠΑ. Συνδυάστε όλους αυτούς τους παράγοντες με την αναπτυσσόμενη στάση των εφήβων ότι το να είναι άνεργοι δεν είναι αυτόματα κακό και το γεγονός ότι δεν εργάζονται τόσο πολύ έχει νόημα.
