Η PIMCO, η εταιρεία διαχείρισης επενδύσεων με υπό διαχείριση περιουσιακά στοιχεία περίπου 2 τρισεκατομμυρίων δολαρίων, ξεχωρίζει για τους τρόπους που παρέχει νέοι μπαμπάδες στο προσωπικό της με εξατομικευμένη υποστήριξη και ισχυρά οφέλη που προορίζονται να κάνουν την εργασία κατά τη διάρκεια της γονεϊκότητας τόσο ανώδυνη όσο δυνατόν.
Για παράδειγμα, η PIMCO δημιούργησε μια Νέα Ομάδα Υποστήριξης Γονέων που συνδυάζει νέους μπαμπάδες με έμπειρους γονείς που εργάζονται στην PIMCO για καθοδήγηση και καθοδήγηση ένας προς έναν. Το πρόγραμμα χρησιμεύει ως ένας αρκετά απλός τρόπος για την προώθηση μιας εταιρικής κουλτούρας που εξαρτάται από την αμοιβαία υποστήριξη, καθιστώντας την σαφές στους εργαζόμενους γονείς ότι έχουν εργαλεία στη διάθεσή τους ακόμη και πέρα από πιο τυπικά οφέλη όπως η τηλευγεία ή παιδική μέριμνα. Μιλώντας για αυτό, η PIMCO καλύπτει δέκα ημέρες εφεδρικής φροντίδας παιδιών ή ηλικιωμένων κάθε χρόνο, βοηθώντας τους γονείς να φροντίσουν τα απροσδόκητα προβλήματα που αναμένονται.
Η PIMCO φιλοξενεί επίσης μια μεγάλη ποικιλία από εκδηλώσεις και προγράμματα γονέων κατά τη διάρκεια ενός έτους. Πολλά από αυτά είναι εκπαιδευτικά εργαστήρια, αλλά η PIMCO Families, μια ομάδα πόρων εργαζομένων, δημιούργησε επίσης μια σειρά ομιλητών για μια ποικιλία θεμάτων που κυμαίνονται από τη διαχείριση της ζωής ως εργαζόμενος γονέας έως κυβερνασφάλεια. Η εταιρεία φιλοξένησε επίσης συζητήσεις στρογγυλής τραπέζης που έδωσαν στους γονείς ένα χώρο για να μοιραστούν συμβουλές ή πόρους με τους συμμαθητές τους σε ένα λιγότερο επίσημο μέσο από το πρόγραμμα καθοδήγησης της.