Es la temporada de bonificaciones navideñas y estoy apostando por una, pero no sé si mi empresa lo está haciendo. Han evitado la conversación todos juntos. ¿Cómo hago para preguntarle a mi jefe sobre un bono de vacaciones? ¿Hay alguna manera de hacerlo con tacto? - Colin S., Filadelfia
Nadie quiere terminar como Clark Griswold en NacionalVacaciones de Navidad de Lampoon, preguntándose airadamente qué pasó con el dinero que se suponía que te ayudaría a pasar la temporada navideña.
Desafortunadamente, más gerentes están comenzando a parecerse a Frank Shirley, el tacaño jefe de Griswold. La firma de reclutamiento Servicios de personal de Spherion publicó una encuesta de empleados esta semana en la que casi la mitad de los encuestados dijeron que no esperan que su empresa distribuya un bono de vacaciones este año. De los que lo hacen, la mayoría espera recibir menos de $ 500. Por lo tanto, es útil estar sobrio acerca de sus expectativas.
Las bonificaciones son una forma de gasto discrecional para la mayoría de las empresas, por lo que es más probable que sucedan cuando la empresa ha tenido un buen año. Pero conseguir uno tampoco es solo cuestión de buena suerte. Un cierto nivel de asertividad puede ser de gran ayuda.
"Banco de papá" es una columna semanal que busca responder preguntas sobre cómo administrar el dinero cuando se tiene una familia. ¿Quiere preguntar acerca de las cuentas de ahorro para la universidad, las hipotecas inversas o la deuda de préstamos estudiantiles? Envíe una pregunta a Bankofdad @fatherly.com. ¿Quieres consejo sobre qué acciones son apuestas seguras? Nosotros recomendamos suscribiéndose a The Motley Fool o hablando con un corredor. Si tiene buenas ideas, dígaselo. Nos encantaría saberlo.
Una encuesta de empleadores de 2017 realizada por la empresa de personal Principales contables descubrió que los trabajadores que realmente solicitaron una recompensa monetaria tenían más probabilidades de obtenerla. Ciertamente ayuda si puede señalar el concreto que ha hecho que va más allá de lo esperado.
Por ejemplo, los que respondieron al cuestionario de los directores de contabilidad dijeron que mantenerse motivado y tener una disposición positiva eran los dos factores más importantes para obtener una bonificación. El 42 por ciento citó la voluntad de asumir responsabilidades adicionales como otro factor determinante.
Esta es una ocasión en la que tocar tu propia bocina, al menos un poco, no es tan mala idea. Mostrando que tu merecer una bonificación es más poderosa que simplemente decirle a su jefe que quiere una.
¿Quién sabe? Puede terminar con algo mejor que una membresía al Club Jelly of the Month.
Es fin de año y estoy haciendo algunos arreglos financieros. ¿Qué pasos puedo tomar ahora para reducir mi factura de impuestos de 2018? - Charles P., San Luis
Es posible que se sorprenda de lo mucho que puede reducir su obligación tributaria haciendo algunas maniobras de último minuto. Cuanto mas deducciones puede acumular antes de que termine el año, mejor.
Estos son algunos de los más comunes que podría considerar:
1. Cuidado con las retenciones.
Debido a que la TCJA redujo las tasas impositivas individuales, muchos trabajadores vieron una reducción federal retención de su cheque de pago en 2018. Buen beneficio, ¿verdad? El problema es que el gobierno excedió la marca para algunos empleados, poniéndolos en riesgo de una multa por pago insuficiente. Por lo tanto, vale la pena usar el IRS calculadora de retención para ver dónde estás parado. Si no ha tenido suficientes impuestos extraídos durante el año, puede realizar un pago de impuestos estimados utilizando el formulario del IRS 1040-ES o solicite a su departamento de recursos humanos que le quiten más impuestos de sus últimos dos cheques de pago, dice Kitty Bressington, una asesora de pago con Consultores financieros Linden en Pittsford, Nueva York
2. Maximice las contribuciones a la cuenta de jubilación.
La mayoría de las personas no están ni cerca del límite de contribución anual de $ 18,500 para los planes 401 (k) y 403 (b). planes de jubilación, mucho menos el límite de $ 24,500 para los mayores de 50 años. Entonces, si está muy por debajo de ese umbral, ahora es el momento de aumentar sus contribuciones deducibles de impuestos. "Si tiene el dinero en efectivo, vaya a Recursos Humanos y deposite el 100% de su último cheque de pago en un 401 (k)", dice Bressington.
3. Ponga más en su HSA.
Familias que tienen un deducible alto plan de salud son elegibles para usar cuentas de ahorro para la salud, que le permiten hacer contribuciones deducibles de impuestos, así como retiros libres de impuestos para personas calificadas gastos. Es el santo grial de los vehículos de ahorro. Sin embargo, mucha gente no se da cuenta de que puede actuar dinero propio, además de lo que su empleador puede aportar cada mes, dice Bressington. Para aquellos con un plan de salud familiar, el límite anual es de $ 6,900 en 2018, por lo que es posible que desee completar su contribuciones ahora.
4. Paga más en préstamos estudiantiles.
Si tiene un plan de pago basado en los ingresos para sus préstamos, es posible que desee realizar un pago adicional antes de fines de diciembre. El IRS ofrece un préstamo estudiantil deducción de impuestos sobre los primeros $ 2,500 de interés que pague por préstamos elegibles. Si aún no lo ha agotado, esta es su oportunidad.
5. Utilice las pérdidas de existencias a su favor.
Que el mercado de valores haya estado relativamente plano este año no es exactamente una gran noticia. Pero le da la oportunidad de "cosechar" sus pérdidas de capital. Si vende una acción de bajo rendimiento que está listo para deshacerse de todos modos, puede contar la pérdida contra sus ganancias de capital para el año, reduciendo así su factura de impuestos. Y si todavía le gustan las acciones que están estancadas, puede venderlas y cosechar sus pérdidas siempre que espere 31 días para comprar más acciones, agrega Bressington.
6. Planifique sus donaciones caritativas.
Menos personas detallarán sus deducciones este año ya que la deducción estándar casi se duplicó. Para obtener una exención de impuestos sobre las deducciones caritativas, puede ser mejor para algunas personas combinar el valor de dos años de donaciones en un solo año. De esa manera, estará haciendo suficientes contribuciones en un año calendario para superar la deducción estándar. Pero solo tiene sentido si tiene algo de dinero extra para trabajar. “Agrupar puede ser una buena estrategia siempre que administre su flujo de caja”, dice Bressington.
