C'est bien de penser que vous contrôlez votre chemin vers le succès, mais l'une des influences les plus importantes sur votre carrière est entre les mains de quelqu'un d'autre. Tout mari qui s'est déjà réveillé avec un panier-repas ou a été autorisé à dormir pendant la garde de bébé la veille d'un grand réunion peut attester de l'importance de choisir le bon conjoint, et maintenant cette affirmation peut être étayée par la science. UNE étudier menée par l'Université de Washington a révélé que les augmentations de salaire, la satisfaction au travail et la probabilité de promotion étaient étroitement liées aux caractéristiques du partenaire de chaque sujet.
Les chercheurs ont suivi ces facteurs chez 5 000 personnes mariées âgées de 19 à 89 ans sur une période de 5 ans. Les sujets qui réussissaient le mieux dans chaque facette de leur carrière avaient un conjoint dont la personnalité était très consciencieuse. "Les expériences responsables de cette association ne sont probablement pas des événements isolés où le conjoint vous convainc de demander une augmentation ou une promotion", auteur principal Joshua Jackson, PhD
L'étude a révélé que les augmentations de salaire, la satisfaction au travail et la probabilité de promotion étaient étroitement liées aux caractéristiques du partenaire de chaque sujet.
Les chercheurs soulignent 3 raisons pour lesquelles la conscience pourrait être un facteur si important: la possibilité d'externaliser des tâches à votre partenaire, la probabilité que vous imitez ces bonnes vos habitudes et la stabilité que ce type de personnalité peut apporter à votre vie personnelle, ce qui soulève la question suivante: cela signifie-t-il que votre mariage peut être utilisé comme un impôt? écrire?
( Passant par Inc.)
