Comment mon conjoint et moi trouvons un équilibre travail-vie malgré 2 carrières intenses

Ce qui suit a été syndiqué à partir de Quora pour Le forum paternel, une communauté de parents et d'influenceurs avec des idées sur le travail, la famille et la vie. Si vous souhaitez rejoindre le Forum, écrivez-nous à [email protected].

Eh bien, je suis un Commencez co-fondateur, qui est probablement l'une des carrières les plus exigeantes que vous puissiez avoir dans la Silicon Valley. Mon mari est un ingénieur senior qui travaille également dans la technologie. Et nous avons 2 jeunes enfants (ce qui est à bien des égards plus exigeant que nos deux emplois professionnels).

Les gens adorent me demander comment nous gérons cela, mais je dois remettre en question l'idée qu'élever des enfants tout en travaillant dans la technologie est une crise parentale insurmontable et destructrice pour la famille. Ce n'est pas. Et ce n'est certainement pas unique à la technologie. Soixante pour cent des familles aux États-Unis qui ont la chance d'avoir 2 parents sont à double revenu.

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flickr / Lady May Pamintuan

Nous gérons de la même manière que beaucoup de familles à deux revenus. La garde d'enfants coûte une fortune, alors nous réduisons nos coûts autant que possible pour aider à les payer. Nous avons déménagé dans un appartement moins cher avec un trajet plus long. Nous cuisinons à la maison, vivons modestement et économisons de l'argent partout où nous le pouvons.

Nous fixons des limites au travail et nous partageons les devoirs de la parentalité. Nous travaillons de 9 à 17 et prenons la responsabilité de tirer le meilleur parti de ces heures de travail. Nous effectuons les ramassages scolaires à tour de rôle et protégeons le temps de travail des uns et des autres. Nous dînons tous les soirs avec nos enfants et maximisons notre temps de qualité le week-end, qu'il s'agisse d'une grande sortie en famille ou simplement d'aller dans notre restaurant de hamburgers préféré.

Parfois, je travaille après que les enfants soient couchés, mais la plupart du temps, je ne le fais pas. Je suis extrêmement vigilant quant à la portée et à la priorisation de mon travail afin de ne pas avoir à faire un tas d'heures supplémentaires pour atteindre mes objectifs. Je le fais parce que j'apprécie mon mariage et ma propre santé mentale; faire des heures supplémentaires coûte cher à ces deux choses. Étonnamment, cette discipline n'a pas du tout affecté ma production ou ma productivité.

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flickr / Sal

Parfois, cela semble accablant, mais je pense aux millions de familles avec un seul parent, ou avec des parents qui travaillent avec des emplois rigides et inflexibles, ou qui luttent beaucoup plus que nous pour payer la garde d'enfants. Nous sommes incroyablement privilégiés d'avoir le type d'emploi qui permet des congés d'urgence parce que les enfants sont malades, ou le temps de la FMH lorsque nous devons nous présenter à l'école maternelle au milieu de la journée. Nous l'avons plus facilement que tant d'autres familles américaines.

Alors mon meilleur conseil « comment tout avoir »? Obtenez une perspective. Concentrez-vous sur ce qui est important et éliminez le reste des conneries. Prenez du temps pour votre autre significatif, rappelez les heures supplémentaires. Et sortez et faites quelque chose avec vos enfants. (Hé, il y a un application pour ça!)

Anne K. Halsall est mère de 2 enfants et co-fondatrice de Winnie. En savoir plus sur Quora ci-dessous :

  • Quels sont les conseils parentaux courants ou traditionnels que vous avez trouvés erronés et pourquoi ?
  • Que dois-je faire si je ne comprends pas certains mots que mon tout-petit dit à plusieurs reprises ?
  • Comment élever un enfant pour qu'il soit émotionnellement intelligent ?
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