Warren dit que la discrimination en matière de grossesse est réelle. Comment les parents se défendent.

candidat démocrate à la présidentielle Elizabeth Warren partage son histoire sur la façon dont tomber enceinte a provoqué une attaque de discrimination au travail. Partout, les parents de tous les sexes savent de quoi elle parle. Warren dit que la discrimination liée à la grossesse sur le lieu de travail est réelle et qu'elle ne pourrait pas avoir plus raison.

Mercredi, Elizabeth Warren a publié une vidéo sur Twitter dans laquelle elle parle de la discrimination à laquelle elle a été confrontée parce qu'elle était enceinte. Fondamentalement, son travail lui a été retiré parce qu'elle a choisi d'avoir des enfants. Et bien que Warren, 70 ans, n'avait que 22 ans lorsque cela s'est produit, tragiquement, peu de choses ont changé aujourd'hui.

Après être devenue visiblement enceinte, on m'a dit que le travail qu'on m'avait promis pour l'année prochaine irait à quelqu'un d'autre. La discrimination liée à la grossesse est réelle, et elle se produit encore aujourd'hui, mais raconter nos histoires est un moyen de lutter contre. Voici quelques-unes de vos histoires que j'ai entendues aujourd'hui.

pic.twitter.com/x1pe2ikzTr

– Elizabeth Warren (@ewarren) 9 octobre 2019

Warren commence son histoire en disant "Quand j'avais 22 ans, j'ai eu une expérience que beaucoup de femmes vont vivre reconnaître… » Elle poursuit en décrivant qu'on lui a offert un emploi pour ensuite se le voir retirer parce qu'elle est devenue une parent. Warren dit qu'elle pense que la meilleure façon de lutter contre la discrimination liée à la grossesse est que les gens partagent leur histoires, alors elle a lu certains des messages qu'elle avait reçus de femmes qui ont vécu exactement la même chose au 21 siècle.

Warren dit que c'est une expérience que les femmes reconnaîtront, mais les pères savent aussi qu'elle a raison. En fait, les pères du monde entier sont également parfaitement conscients de l'impact que ce genre de préjugés terribles peut avoir sur les mères de leurs enfants. Warren a raison de dénoncer le non-sens de la discrimination liée à la grossesse, mais elle met également en lumière la discrimination à laquelle les parents sont confrontés sur le lieu de travail. en général.

Cela faisait longtemps qu'un candidat à la présidentielle n'avait pas parlé aussi ouvertement et honnêtement de la difficulté d'être parent et d'occuper un emploi (ou trois). La plupart du temps, il semble que les politiciens agissent comme si avoir une famille était juste quelque chose qui arrive et que les Américains se musclent. Mais Warren semble essayer de changer la conversation. Les mères sont activement discriminées sur le lieu de travail et, par extension, tous les parents le sont partout. Les papas ne l'ont pas aussi mal que les femmes. Pas de loin. Mais si nous sommes intelligents et honnêtes, nous savons que c'est vrai. Les commentaires de Warren et les histoires devraient nous faire réfléchir et nous faire exiger que plus de dirigeants politiques parlent plus honnêtement sur la chose qui compte le plus dans nos mondes: élever nos enfants et pouvoir occuper des emplois qui nous permettent de faire donc.

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