श्रम अधिकारों के एयू जोड़े को छीनने के लिए बिडेन का विदेश विभाग

बिडेन प्रशासन को लागू करने की अपनी योजना के लिए आलोचना का सामना करना पड़ रहा है तुस्र्प विदेशी एयू जोड़े राज्य और स्थानीय कार्यकर्ता सुरक्षा से इनकार करने के लिए प्रशासन का प्रस्ताव। बहुत से लोग मानते हैं कि यह और भी सीमित कर देगा जो कुछ श्रम अधिकारों एयू जोड़े के पास है और कहते हैं कि यह एक ऐसे समूह को नुकसान पहुंचा रहा है जो आम तौर पर युवा और अधिकतर महिलाएं हैं।

वर्तमान में, आया अमेरिका में लिव-इन के रूप में काम करने में सक्षम हैं बच्चे की देखभाल में ए. के साथ कार्यकर्ता जे-1 एक्सचेंज विजिटर वीजा. एक परिवार एक शुल्क का भुगतान करेगा, फिर एक जोड़ा उनके साथ रह सकेगा, प्रत्येक सप्ताह अधिकतम 45 घंटे काम कर सकेगा। उन्हें केवल $4.35 प्रति घंटे का भुगतान किया जाता है, इस औचित्य के साथ कि एयू जोड़े को प्राप्त आवास कम मजदूरी के लिए बनाता है और यह परिवारों को उन्हें किराए पर लेने के लिए प्रोत्साहित करता है।

लेकिन इस गतिशील के परिणामस्वरूप होने वाले बड़े पैमाने पर शोषण के बारे में लंबे समय से शिकायतें हैं, औ. के साथ जोड़े कह रहे हैं कि उन्हें निर्वासन की धमकी दी गई है और उन्हें शारीरिक, यौन और के अधीन किया गया है वित्तीय

गाली देना. इस स्थिति में वापस लड़ने के लिए कार्यकर्ता बहुत कम कर सकते हैं, क्योंकि वे पूरी तरह से निर्भर हैं परिवार आर्थिक रूप से जीवित रहने के लिए और अपने विशिष्ट आगंतुक के कारण अन्य काम की तलाश करने की अनुमति नहीं है वीजा।

कुछ राज्यों ने बेहतर मजदूरी और कार्यकर्ता सुरक्षा तक पहुंच के माध्यम से एयू जोड़े के अधिकारों की रक्षा करने की कोशिश करना शुरू कर दिया था, जैसे कि मैसाचुसेट्स ने हाल ही में एयू जोड़े को न्यूनतम मजदूरी अर्जित करने की अनुमति दी थी। इसे एयू जोड़े के श्रम अधिकारों के लिए एक बड़ी जीत के रूप में देखा गया था और कुछ का मानना ​​​​था कि यह अमेरिका में विदेशी एयू जोड़े के साथ बड़े बदलाव का प्रतिनिधित्व कर सकता है।

लेकिन ट्रंप के नेतृत्व में विदेश विभाग ने एक ऐसे नियम पर काम शुरू कर दिया था जिससे ऐसा हो सके वीज़ा कार्यक्रम किसी भी राज्य या स्थानीय कानूनों का निर्माण करता है एयू जोड़े के अधिकारों की रक्षा के लिए, जिसका अर्थ है कि वे अभी भी किसी भी राज्य के कानूनों की परवाह किए बिना समान शर्तों के अधीन होंगे। कई लोगों को उम्मीद थी कि बाइडेन के चुनाव के साथ यह गायब हो जाएगा, लेकिन उनका प्रशासन इस नियम के साथ जुड़ा हुआ प्रतीत होता है, जिसकी कई लोगों ने श्रमिकों के अधिकारों के लिए एक प्रमुख बाधा के रूप में आलोचना की है।

अटॉर्नी डेविड सेलिगमैन टूवर्ड्स जस्टिस के कार्यकारी निदेशक हैं, उन्होंने कहा कि यह "गहराई से भ्रमित करने वाला और इस बारे में था कि बिडेन प्रशासन करेगा।" ट्रम्प प्रशासन की वास्तव में खतरनाक नीतियों को बनाए रखें।" अभी के लिए, प्रस्तावित नियम अभी तक व्हाइट हाउस के नियामक समीक्षा कार्यालय तक नहीं पहुंचा है लेकिन अगर ऐसा होता है, तो इसका मतलब यह हो सकता है कि अमेरिका में हजारों पूर्णकालिक चाइल्डकैअर श्रमिकों को बिना किसी न्यायोचित रहने योग्य मजदूरी से बहुत कम वेतन मिलता रहेगा। कारण।

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