माता-पिता की छुट्टी के बाद काम पर वापस जाने के लिए पति-पत्नी कैसे मदद कर सकते हैं

अगर यह एक आदर्श दुनिया होती, तो आप और आपका साथी दोनों अपने बच्चे को पूरे समय पालने के लिए अपना जीवन समर्पित कर पाते। लेकिन यह वास्तव में ऐसा कुछ नहीं है जो आप कर सकते हैं (फिनलैंड में भी नहीं) क्योंकि किसी को आपकी जरूरत की सारी बकवास के लिए भुगतान करना पड़ता है - भोजन और आश्रय जैसी अजीब चीजें। तो, आप में से एक को शायद काम पर वापस जाना होगा। यह या तो वह है या बैंक लुटेरों का परिवार बन गया है। और इसका सामना करते हैं, एक बच्चा बालाक्लाव कम डराने वाला होता है, अधिक टोटके करता है!

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फ़्लिकर / डेव सी

लेकिन जैसा कि आप सभी कार्यबल में वापस आते हैं - चाहे वह छुट्टी के बाद हो या अब से एक साल बाद, अपने पुराने टमटम या बिल्कुल नए टमटम के साथ - संक्रमण कठिन हो सकता है। यहां कुछ चीजें हैं जो आप सभी के लिए इसे आसान बनाने के लिए कर सकते हैं।

आप दोनों के लिए सलाह

हमारी दुनिया अभी भी काफी हद तक उम्मीद करती है कि पिता इसे चूस लेंगे और खेल में वापस कूदो. ज्वार थोड़ा बदल रहा है, लेकिन ख़तरनाक गति से नहीं। कोई फर्क नहीं पड़ता कि कौन पहले वापस जा रहा है या बच्चे के साथ कौन रह सकता है, माता-पिता दोनों के लिए कुछ बातों पर विचार करना चाहिए:

शिशु की अच्छी देखभाल करें

हर सुबह काम पर निकलने के बारे में जो चीज आपको सबसे अच्छा महसूस कराएगी, वह है आपके बच्चे को अच्छे हाथों में लाना। लेकिन "सर्वश्रेष्ठ" का अर्थ पूरी तरह आप पर निर्भर है। माता-पिता के रूप में, आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता है कि आपके बच्चे की दैनिक देखभाल करने वाला आपके मूल्यों के साथ संरेखित है और आपके नियमों का पालन करने के लिए तैयार है (कुछ अजीब को छोड़कर, जैसे टॉम वेट की दैनिक सुनना ब्लैक राइडर).

शोध महत्वपूर्ण है, लेकिन एक ही स्थान पर अपने बच्चे और देखभाल करने वाले के साथ समय बिताना भी महत्वपूर्ण है। हो सकता है कि आपके घर में हो। यह एक डेकेयर सेंटर में हो सकता है। किसी भी तरह से, आपको यह महसूस होगा कि वे आपके नए जोड़े के साथ कैसे इंटरैक्ट करते हैं।

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फ़्लिकर / जेनेट मूर-कोलो

भावनात्मक रूप से जुड़े रहें

वे सभी तस्वीरें जो आपने पिछले महीने ली थीं? वे पूरी तरह से आपके डेस्क को कूड़ेदान में डाल रहे हैं, आपके आईफोन स्टोरेज को खा रहे हैं। जिसके बारे में बोलते हुए, अपने देखभाल करने वाले को बुलाने और उन्हें अपने बच्चे को हॉर्न बजाने देने में संकोच न करें। वे ज्यादा कुछ नहीं कह पाएंगे, लेकिन वे गुर्रा सकते हैं और सह सकते हैं। यह आपके शराबी चाचा दवे को फोन करने जैसा होगा - लेकिन इससे भी ज्यादा दिल को छू लेने वाला।

अपने साथी को धीरे से काम पर वापस लाना

यदि आप पहले से ही खेल में वापस आ गए हैं, तो आप भूल गए होंगे कि छुट्टी के बाद पहले दिन काम पर वापस जाना कितना बदसूरत था। यह आपके साथी के लिए और भी बुरा हो सकता है, यह इस बात पर निर्भर करता है कि वह कितने समय से बाहर है। यहां कुछ गैर-संरक्षित चीजें हैं जो आप कर सकते हैं अपने साथी को करने के लिए प्रोत्साहित करें:

धीरे चलो: देखें कि क्या कुछ समय के साथ कार्यालय में वापस आने का कोई तरीका है। काम के घंटों को घर से काम करने के घंटों के साथ जोड़ना संभव हो सकता है (उर्फ, वर्क-फ्रॉम-प्लेरूम घंटे)

अभ्यास: कुछ दिनों के लिए सुबह की दिनचर्या से गुजरें, जबकि वह बकवास नहीं है। तब आप यह पता लगा सकते हैं कि आपके साथी को वास्तव में तीसरे थूक-अप दाग वाली शर्ट को बदलने में कितना समय लगेगा।

धैर्य रखें: आप दोनों को उम्मीद करनी चाहिए कि कुछ आंसू और निराशा होगी, न कि केवल उन नियोक्ताओं से जो आपके नए माता-पिता की बकवास से बीमार हैं। अपने आप को एक विराम दें। यह बेहतर हो जाएगा। और यदि बेहतर नहीं है, तो यह "सामान्य" हो जाएगा और कभी-कभी यह काफी अच्छा होता है।

इसे विभाजित करें: एक साथ मिलें और चाइल्डकैअर और घर के कामों के मामले में कर्तव्यों के सबसे समान विभाजन पर निर्णय लें। यह आपको नाराज़ होने से बचाएगा और आपके बच्चे को यह सोचने से रोकेगा कि उनकी माँ केवल भारी आहों में बोलती है।

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एक नया गिगो प्राप्त करना

यदि आपका साथी मातृत्व अवकाश के बाद अपनी पिछली नौकरी पर नहीं लौट रहा है, लेकिन काम पर वापस जाना चाहता है, तो वह रोजगार पूल के गहरे छोर में कूदने वाली है। ऐसे कई तरीके हैं जिनसे आप उसे तैयार करने में मदद कर सकते हैं, जिसमें उसके रिज्यूमे को प्रूफ-रीडिंग करना और इंटरव्यू रिहर्सल करना शामिल है। सामान जो आपने वैसे भी किया होगा। परंतु, वैसे भी यहाँ कुछ सुझाव दिए गए हैं, साथ ही एक भर्तीकर्ता की नजर में घर पर समय को लाभ में बदलने के बारे में सलाह। दबाव में अनुग्रह की तरह।

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