Očev godišnji “50 najboljih mjesta za rad za nove tate” rangiranje je slavlje korporacija koje su predane pomoći muškarcima u upravljanju svojim dvostrukim ulogama pružatelja usluga i njegovatelja. Iako samo jedna tvrtka može biti rangirana kao broj jedan, svaka predstavljena tvrtka pružila je stvarnu podršku zaposlenim roditeljima s iznimnim i promišljenim ponudama.
State Street Corporation
Rang: 40
Poredak 2017.: 26
Broj zaposlenih: 15.000+ puno radno vrijeme, 500 honorarno
Sa sjedištem u Bostonu sa zaposlenicima diljem svijeta, State Street Corporation pruža upravljanje investicijama, servisiranje, istraživanje i trgovanje te analizu financijskih podataka. U 2017. State Street je povećao svoju ponudu plaćenog roditeljskog dopusta s četiri na osam tjedana. Tvrtka također omogućuje i olakšava fleksibilno radno vrijeme, koje koristi nešto više od polovice zaposlenika, te nudi hitnu pomoć za brigu o djeci.
State Street također nudi naknadu do 20.000 dolara za pitanja vezana za plodnost kao što su surogat majčinstvo i troškovi posvajanja po kalendarskoj godini. Zaposlenici mogu iskoristiti ovu pogodnost najviše dva puta (kombinirano između naknade za surogat majčinstvo i posvojenja) tijekom svog zaposlenja u State Streetu.
Fatherlyjeva ljestvica za 2018. temelji se na metrici bodovanja koja uključuje podatke povezane s politikama tvrtke o sljedećim pitanjima: plaćeni roditeljski dopust, vrijeme povratka, fleksibilno vrijeme, na licu mjesta skrb o djeci, subvencije za brigu o djeci, pomoćna skrb o djeci, broj bolovanja, grupe za podršku, pomoć za plodnost, pomoć pri usvajanju, pomoć pri studentskom zajmu, financiranje obrazovanja, ožalošćeni dopust, stariji planiranje skrbi. Duljina plaćenog dopusta, briga o djeci na licu mjesta i vrijeme povratka bili su najteži faktori rangiranja.
