Tijekom proteklih 18 mjeseci, roditelji su se teško borili da postignu uvijek nedostižni cilj “ravnoteže između posla i života”. Za roditelje — posebno one djece čije su škole otkazane, koja su radila od kuće i koja su sve to žonglirala — mogu se osjećati gotovo nemoguće postići. Budući da je naš standardni radni tjedan od ponedjeljka do petka, žongliranje je frustrirajuće i nikad nema dovoljno vremena da sve obavimo, a kamoli da imamo vremena za opuštanje.
Ovo nije isključivo američko pitanje - iako se Amerikanci mogu pohvaliti nekim od najdužih radnih sati na svijetu - ali gledajući kako neke druge zemlje rješavaju ovaj problem, uključujući skraćivanje radnog tjedna, ne možemo a da se ne zapitamo bi li to ovdje moglo funkcionirati, isto.
Ujedinjeni Arapski Emirati (UAE) nedavno najavljeno premješta sve federalne službenike na 4,5-dnevni radni tjedan. Vlada je objavila da je skraćeni tjedan pokušaj "pojačanja produktivnosti i poboljšanja ravnoteže između posla i privatnog života".
Od 1. siječnja 2022., vikend će službeno početi u podne petkom i trajat će do nedjelje navečer. Ovaj službeni "ljetni petak" znači da će novi radni tjedan biti od 7:30 do 15:30. Od ponedjeljka do četvrtka i od 7:30 do 12 sati. U petak, objasnila je vlada u tvitu.
Vlada je također podijelila da će radnici imati fleksibilnost da rade od kuće petkom u poludnevnim satima ako i oni žele. Ova promjena odmiče se od uobičajenog radnog tjedna tvrtke od nedjelje do četvrtka.
#UAE danas najavljuje da će prijeći na četveroipoldnevni radni tjedan, a novi vikend će biti petak poslijepodne, subota i nedjelja.
Svi odjeli savezne vlade od 1. siječnja 2022. preći će na novi vikend. pic.twitter.com/tQoa22pai9
— UAEGOV (@UAEmediaoffice) 7. prosinca 2021
Ova promjena radnog tjedna odnosi se samo na federalne zaposlenike i nije obvezatna za poslovanje u privatnom sektoru. Međutim, to će imati pozitivan utjecaj na poslovanje u cjelini u zemlji. Vlada je rekla da će nova struktura radnog tjedna pomoći UAE da se uskladi s drugim zemljama globalne trgovine.
UAE je jedna od rijetkih zemalja koja je napravila promjene ili predložila izmjene rasporeda radnog tjedna. The Laburistička stranka u Velikoj Britaniji se zalagao za provođenje četverodnevnog radnog tjedna koji će imati najviše 32 sata za povećanje ravnoteže između posla i privatnog života.
Druge zemlje, uključujući Island, Novi Zeland, Španjolsku i Japan, eksperimentirale su s a četverodnevni radni tjedan s pilot programima koje vode tvrtke i vlade – sve bez smanjenja plaće.
Sjedinjene Države još nisu implementirale ništa što bi pomoglo u stvaranju bolje ravnoteže između posla i privatnog života. A u godini koja je bila strahovito izazovna, posebno za zaposlene roditelje, potreba za nekim od ovih promjena nikada nam nije bila takva.
