Nije dobro vrijeme za biti radnik u SAD-u Takozvano zlatno doba američkog rada definitivno je završilo. Iako jesmo na tijesnom tržištu rada, mirovine su prošlost, sati su duži, a plaće manje, a nagon za povratkom u ured ostavlja obitelji na cjedilu kada je u pitanju briga o djeci, institucija koja je već na klimavim nogama. Povrh svega, nedavna studija pokazala je da za neke muškarce posao zapravo može biti faktor rizika za kardiovaskularnih bolesti.
Prema studiji objavljenoj u Cirkulacija: Kardiovaskularna kvaliteta i ishodi, časopisu American Heart Association, muškarci koji naporno rade na stresnim poslovima, a također smatraju da nemaju odgovarajuću naknadu, imaju povećan rizik od srčanih bolesti. Opsežna studija izrađivana je 18 godina i detaljno opisuje odnos između vrste poslova koje muškarci imaju i njihovog rizika od kardiovaskularnih bolesti.
Studija koju je vodila Mathilde Lavigne-Robichaud, R.D., M.S., doktorandica u Jedinici za istraživanje zdravlja stanovništva i optimalnih zdravstvenih praksi na
Otkrili su da muškarci koji su prijavili ili stresan posao ili "neravnotežu uloženog truda i nagrade" imaju 49% veću vjerojatnost da će razviti srčanu bolest od ostalih muškaraca u studiji. Muškarci koji su prijavili oba stresa na poslu i “neravnoteže truda i nagrade” imali su dvostruko veću vjerojatnost za razvoj bolesti srca, ishod sličan učinku pretilosti na zdravlje srca.
“Naši rezultati sugeriraju da bi intervencije usmjerene na smanjenje stresora iz radnog okruženja mogle biti posebno učinkovite za muškarce i također imaju pozitivne implikacije za žene, budući da su ovi faktori stresa povezani s drugim prevladavajućim zdravstvenim problemima poput depresije,” Lavigne-Robichaud stoji u priopćenju. “Nemogućnost studije da uspostavi izravnu vezu između psihosocijalnih stresora na poslu i koronarne bolesti srca žene signalizira potrebu za daljnjim istraživanjem složenog međudjelovanja različitih stresora i ženskog srca zdravlje."
Iako se studija sastojala prvenstveno od sudionika iz Quebeca, Lavigne-Robichaud je rekla da su rezultati vjerojatno slični za radnike u SAD-u i drugim zemljama s visokim prihodima.
Istraživački tim preporuča poslodavcima da poboljšaju komunikaciju na poslu, promoviraju posao život balans, te zaposlenicima pružiti prikladne izvore podrške.
"Radna snaga u SAD-u je među najizloženijima na svijetu, a ti uzroci stresa na radnom mjestu mogu biti jednako štetni za zdravlje poput pretilosti i pasivnog pušenja", Eduardo J. Sanchez, M.D., M.P.H., FAHA, FAAFP, glavni medicinski službenik za prevenciju Američkog udruženja za srce. „Ova studija pridodaje sve većem broju dokaza da bi radno mjesto trebalo imati prioritet kao sredstvo za unapređenje kardiovaskularnog zdravlja za sve. American Heart Association ostaje predana i uključena u pružanje resursa i informacija poslodavcima trebaju aktivno podupirati zdravlje svojih zaposlenika i zajednica putem znanstveno potkrijepljenih promjena politike i Kultura."