Apai éves „50 legjobb munkahely új apukák számára” A rangsor azoknak a vállalatoknak az ünnepe, amelyek elkötelezettek amellett, hogy segítsenek a férfiaknak ellátóként és gondozóként betölteni kettős szerepüket. Bár csak egy vállalat lehet az első helyen szerepelni, minden bemutatott cég kivételes és átgondolt ajánlatokkal nyújtott valódi támogatást a dolgozó szülőknek.
PNC pénzügyi szolgáltatások
Rang: 33
2017-es helyezés: N/A
Teljes munkaidős alkalmazottak: 53,000
Medián fizetés: N/A
A pittsburghi székhelyű PNC az egyik legnagyobb diverzifikált pénzügyi szolgáltató intézmény az Egyesült Államokban, és több tízezer embert foglalkoztat 19 államban és a kerületben Kolumbia. 2016-ban a PNC megerősítette a szülői szabadságra vonatkozó politikáját, hogy a jogosult apák, anyák és örökbefogadó szülők legfeljebb hat hét szabadságot kapjanak teljes fizetés mellett.
A PNC különösen vonzó munkáltató a szülők számára Pittsburgh-ben és Philadelphiában, ahol a vállalat 20 napos helyszíni tartalék gyermekfelügyeletet biztosít. T
A Fatherly 2018-as rangsorolása egy pontozási mutatón alapul, amely tartalmazza a vállalati szabályzatokkal kapcsolatos adatokat a következő kérdésekben: fizetett szülői szabadság, visszafutási idő, rugalmas munkaidő, helyszíni gyermekgondozás, gyermekgondozási támogatás, pótgyermekgondozás, betegnapok száma, támogató csoportok, termékenységi segély, örökbefogadási segély, diákhitel segély, oktatásfinanszírozás, gyászszabadság, idős gondozás tervezése. A fizetett szabadság hossza, a helyszíni gyermekgondozás és a visszafutási idő volt a legsúlyosabb rangsoroló tényezők.
