Az Alight Solutions, a Lincolnshire-i, Illinois állambeli humánerőforrás- és pénzügyi szolgáltató vállalat egy Lenyűgöző előnyök a kismamáknak, függetlenül attól, hogy az irodában dolgoznak-e vagy otthonról.
Kezdetben a vállalat nyolc hét fizetett szülői szabadságot biztosít – függetlenül attól, hogy a munkavállaló születési szülő-e vagy sem. Amikor a munkavállaló úgy dönt, hogy visszatér, az Alight strukturált munkába való visszatérési időszakot ír elő, hogy biztosítsa a szülők számára belenyugodni a szokásos napirendbe, és időt kell szánni arra, hogy újra akklimatizálódjanak, és felgyorsuljanak a változások során elhagy.
Az Alight alkalmazottai anyagi támogatást kaphatnak örökbefogadáshoz, valamint prenatális és posztnatális coachinghoz – a cég elismeri, hogy minden személy a családnak vadul eltérő felépítése vagy eredettörténete lehet, és különféle forgatókönyvek vagy családok számára biztosít előnyöket és jutalmakat. igények. Ha problémák merülnek fel, az Alight a tartalék gyermek- és idősgondozáshoz is hozzáférést biztosít az alkalmazottaknak.