Apa yang Saya Pelajari Dari Berhenti dari Pekerjaan Saya Untuk Membesarkan Anak-Anak Saya

click fraud protection

Berikut ini adalah sindikasi dari Medium untuk Forum Ayah, komunitas orang tua dan pemberi pengaruh dengan wawasan tentang pekerjaan, keluarga, dan kehidupan. Jika Anda ingin bergabung dengan Forum, hubungi kami di [email protected].

“Jadi, apa yang kamu pelajari selama 3 bulan terakhir ini?” tanya istri saya sambil sarapan.

Sudah 3 bulan sejak saya berhenti bekerja: 3 bulan sejak kelahiran anak ketiga kami.

Jadi, apa yang telah saya pelajari?

Itu adalah pertanyaan yang harus saya pikirkan. Maksudku benar-benar berpikir tentang.

BACA SELENGKAPNYA: Panduan Kebapakan untuk Pengasuhan di Rumah

Seperti kebanyakan dari kita, kehidupan pasca pendidikan saya didominasi oleh pekerjaan, baik dalam hal jam yang dihabiskan maupun identitas saya.

Bukannya saya pergi ke pesta makan malam sekarang, tetapi orang baru jarang bertanya, “Siapa kamu?” Sebaliknya itu: "Apa yang kamu lakukan?"

Mungkin diperparah oleh fakta bahwa saya telah meninggalkan perusahaan di mana saya menjadi salah satu pendiri dan direktur, minggu-minggu setelah cuti secara eksistensial lebih gugup daripada yang saya bayangkan.

Murni di sisi jurnalis, selama dekade terakhir, saya rata-rata lebih dari 3 artikel sehari. Dalam 3 bulan terakhir, saya hanya mengelola satu artikel — jika Anda dapat menganggapnya sebagai artikel — setiap 4 hari. Itu adalah urutan perubahan besarnya.

Perubahan lain: Saya juga berhenti berlari untuk pertama kalinya dalam 5 tahun dan tidak mengikuti yoga, mulai melukis atau belajar Swift (semua hal yang saya rencanakan untuk dicoba ketika saya berhenti bekerja).

“Seperti kebanyakan dari kita, kehidupan pasca-pendidikan saya didominasi oleh pekerjaan.”

Di sisi positifnya, saya memulai obsesi memasak tingkat rendah — terutama membuat roti — dan membaca banyak buku yang telah ada di rak saya selama bertahun-tahun. Masih banyak buku yang belum dibaca di rak saya.

ayah bekerja dengan bayi

flickr / Jered dan Alexis Hofker

Namun ini adalah hal-hal yang telah saya lakukan atau tidak lakukan, tidak dipelajari. Apa yang telah saya pelajari?

Dan semakin saya memikirkannya, apa yang telah saya lupakan itulah yang tampaknya paling penting.

Setelah 10 tahun sebagai jurnalis dan editor game, dan direktur perusahaan, kerja keras saya segera keluar (Workxit?) melupakan langkah paksa sehari-hari untuk melakukan banyak hal tanpa berpikir, banyak di antaranya mungkin tidak terlalu berguna.

(Meskipun istri saya memberi tahu saya, 'langkah paksa sehari-hari untuk melakukan banyak hal tanpa berpikir' juga merupakan inti dari mengasuh anak.)

Saya juga dengan senang hati melupakan iritasi komunikasi bekas yang terus-menerus. Tanpa kantor, perusahaan terdistribusi kami telah berjalan di tulang punggung Skype, Trello, dan gDocs yang tidak pernah senyap.

Sekarang, beberapa hari, saya bahkan tidak memeriksa email saya.

Tentu saja, merobohkan mungkin diperlukan tetapi Anda juga harus membangun lagi, dan selama beberapa bulan mendatang saya berharap untuk mencoba banyak eksperimen berantakan dalam meletakkan beberapa fondasi.

"Minggu-minggu setelah cuti secara eksistensial lebih gugup daripada yang saya bayangkan."

Tampaknya jelas bagi saya ada peluang besar dalam hal struktur dan tujuan perusahaan, belum lagi radikal gagasan tentang nilai dan proses nyata dari pekerjaan individu itu sendiri, dan bagaimana hubungannya dengan perusahaan organisasi.

Tapi itu adalah artikel untuk hari lain.

dua ayah dengan bayi di bahu

flickr / Mateus Lunardi Dutra

Mari kita akhiri dengan tindakan — bukan kesimpulan intelektual: jauh lebih sulit untuk diterapkan — saya harus belajar selama 3 bulan terakhir.

Mengambil alih tugas pagi untuk 2 balita telah menjadi perjuangan yang nyata. Tetapi percobaan berulang-ulang telah menyimpulkan bahkan saya bisa bangun untuk mengganti dan menghibur mereka, dan membuatkan mereka sarapan selama angka jam dimulai dengan 6.

Lebih baik jika dimulai dengan 7, tetapi sifat perilaku yang dalam dapat dibalikkan oleh jeritan bernada tinggi "Di bawah, Papa."

Setelah 10 tahun menangani berbagai tanggung jawab membangun perusahaan media butik, Jon Jordan menghabiskan waktu 4 bulan untuk menangani berbagai tanggung jawab membangun 3 balita.

CDC Mengeluarkan Peringatan Neti Pot Setelah Wanita Meninggal Karena Amoeba Pemakan Otak

CDC Mengeluarkan Peringatan Neti Pot Setelah Wanita Meninggal Karena Amoeba Pemakan OtakBermacam Macam

Pusat Pengendalian dan Pencegahan Penyakit (CDC) memperingatkan orang untuk tidak pernah menggunakan keran air dengan neti pot karena dapat mengandung bakteri berbahaya. Peringatan itu muncul setel...

Baca selengkapnya
Amerika Memiliki Sedikit Kelas untuk Ayah Baru sehingga Ayah Belajar di Tempat Kerja

Amerika Memiliki Sedikit Kelas untuk Ayah Baru sehingga Ayah Belajar di Tempat KerjaBermacam Macam

Ayah memiliki dampak signifikan pada kesejahteraan anak-anak mereka – dampak yang dimulai bahkan sebelum anak lahir. Faktanya, penelitian menunjukkan bahwa ayah yang terlibat selama kehamilan memil...

Baca selengkapnya
Chrissy Teigen Mendandani Son Miles dengan Tux untuk Ulang Tahun John Legend

Chrissy Teigen Mendandani Son Miles dengan Tux untuk Ulang Tahun John LegendBermacam Macam

Chrissy Teigen turun ke Twitter pada hari Sabtu untuk memilih pakaian yang akan dikenakan putranya kepada ayah John Legendapesta ulang tahun ke-40. Berbagi dua foto anak berusia tujuh bulan Mil men...

Baca selengkapnya