Walmart testa una nuova uniforme che consente ai dipendenti di indossare jeans sopra i cachi

Una camicia azzurra o bianca con colletto e un paio di pantaloni kaki. Entra in qualsiasi negozio Walmart, ed è quello che indosserà la maggior parte dei dipendenti, insieme a un bel gilet blu scuro. È stata l'uniforme dei dipendenti Walmart negli ultimi anni ed è stata implementata in modo che i clienti sapessero chi lavorava effettivamente lì e non si chiedessero l'un l'altro aiuto nella sezione hardware.

In quello che potrebbe essere un colpo devastante per Cotton Dockers, tuttavia, il rivenditore con sede in Arkansas ha annunciato una nuova politica uniforme che consente ai dipendenti di negozi selezionati di indossare blue jeans a tinta unita al posto dei classici pantaloni marrone chiaro. Ora possono anche indossare magliette di qualsiasi colore, anziché solo blu o bianche.

Il codice di abbigliamento aggiornato fa parte di uno sforzo continuo per la fidelizzazione dei dipendenti ed è progettato per creare un'atmosfera più rilassata. Walmart soffre ancora di una carenza di lavoratori e nel 2015 ha avuto un

tasso di turnover per orario dipendenti di circa il 44% nel 2015. Si tratta di una cifra incredibilmente alta rispetto a concorrenti come Costco, che paga ai propri dipendenti salari più alti e ha un tasso di turnover dei dipendenti di solo il 6% circa all'anno.

Secondo Bloomberg, molti dei dipendenti di Walmart sono piuttosto entusiasti del cambiamento. Altri, tuttavia, rimangono scettici poiché il nuovo codice di abbigliamento è ancora solo in una "fase di test" in circa due dozzine delle 4.700 sedi dell'azienda. La direzione potrebbe facilmente decidere di mantenere il corso logoro con i pantaloni color cachi.

"Stiamo sempre testando nuove idee e concetti in un piccolo numero dei nostri negozi", ha affermato il portavoce dell'azienda Kory Lundberg. “Alcuni di questi test vengono ampliati mentre altri vengono ritirati. Non conosceremo i prossimi passi di questo test finché non avremo la possibilità di scoprire cosa funziona e cosa potrebbe funzionare meglio".

Se i cambiamenti dovessero prendere piede, tuttavia, avrebbero un enorme effetto sugli oltre 1,4 milioni di persone che lavorano in Walmart negli Stati Uniti, per non parlare delle aziende che vendono pantaloni kaki. Anche se la società ha recentemente aumentato il suo salario iniziale da $ 9 l'ora a $ 11 e ha ampliato uno stuolo di dipendenti benefici, anche con un nuovo codice di abbigliamento, potrebbero comunque avere difficoltà a trattenere i dipendenti in questa economia. Soprattutto quando il tasso di disoccupazione è a storicamente basso Il 4,1% e altri rivenditori famosi come Trader Joes stanno iniziando a lavorare a $ 15 l'ora. Poi di nuovo, chissà, molte persone odiano i pantaloni abbronzati. Forse gettare via i pantaloni color cachi dall'uniforme è esattamente ciò che l'azienda deve fare per mantenere felici i dipendenti.

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