Sappiamo che la pandemia ha avuto un impatto su molti ambiti della vita e affari.
Uno degli aspetti più interessanti dell'economia post-pandemia è stato la cosiddetta “mancanza di manodopera”, cui hanno fatto riferimento alcuni esperti come più di uno sciopero generale dove i lavoratori che in precedenza accettavano determinate condizioni salariali e lavorative si stanno impegnando per una migliore retribuzione, un lavoro più sicuro e un modo più sicuro per sostenere le loro famiglie.
Alcune aziende private sono intervenute nella negoziazione offrendo salari più alti, pagando le tasse scolastiche e percorsi per lavorare a sei cifre in posti come Chipotle e CVS. Sfortunatamente, il governo federale non è ancora intervenuto per fare cose come aumentare il salario minimo, che è stato di $ 7,25 l'ora dal 2009. In assenza di un mandato federale, alcuni Stati hanno compiuto scelte un po' sorprendenti.
Come il Wisconsin. Il senato dello stato del Wisconsin ha deciso di ridurre quel divario … consentendo ai bambini di lavorare più ore.
Secondo Business Insider, il Senato del Wisconsin ha approvato il Senate Bill 322, un disegno di legge che, se approvato, consentirebbe ai ragazzi di 14 e 15 anni di lavorare fino alle 23:00. in alcuni giorni. Questo è molto più tardi di quanto consentito dalle leggi attuali e "i sostenitori del disegno di legge affermano che potrebbe aiutare a colmare la carenza di manodopera dello stato".
(Non menzionato è stato l'aumento del salario minimo. Il salario minimo dello stato è di $ 7,25 all'ora e non è stato aumentato da quando il salario minimo federale è stato aumentato a quel tasso nel 2009.)
Attualmente, il Wisconsin segue le leggi federali sul lavoro minorile che stabiliscono che i minori di 16 anni possono lavorare solo tra le 7:00 e le 21:00. dal 1 giugno al Labor Day, che è la prima settimana di settembre. Per il resto dell'anno, i ragazzi fino a 16 anni possono lavorare solo dalle 7:00 alle 19:00.
Questa proposta di legge renderà legale il lavoro dei bambini dalle 6:00 alle 21:30. nelle serate scolastiche e dalle 6:00 alle 23:00 nei giorni in cui non c'è scuola il giorno successivo.
Il disegno di legge proposto almeno non modificherebbe le regole federali che limitano gli adolescenti a tre ore di lavoro in un giorno di scuola o 8 ore in un giorno non scolastico a un massimo di sei giorni di lavoro a settimana.
Gli attivisti per i diritti dei lavoratori stanno lanciando l'allarme che questo nuovo disegno di legge potrebbe causare danni ai bambini.
Steven Greenhouse, un ex New York Times Labour Reporter e autore di "Beaten Down, Worked Up: The Past, Present & Future of American Labour", ha sottolineato al fatto che gli studi hanno dimostrato che lasciare che i bambini lavorino fino a tardi danneggia la loro capacità di avere successo scuola.
YIKES—Il Senato dominato dal GOP del Wisconsin approva un disegno di legge che consente ai quattordicenni di lavorare fino alle 23:00
I sostenitori dicono che potrebbe aiutare a colmare la carenza di manodopera
(Ma studi hanno dimostrato che tali politiche danneggiano il rendimento scolastico di molti quattordicenni)
h/t @tanielhttps://t.co/cCVJrdIVUIpic.twitter.com/aRsTlgzfCS— Steven Serra (@greenhousenyt) 24 ottobre 2021
"YIKES", lui twittato condividendo un collegamento a un articolo che copre la proposta di legge. Aggiungendo: "Ma studi hanno dimostrato che tali politiche danneggiano il rendimento scolastico di molti quattordicenni". Ha anche twittato a dichiarazione fatta dal senatore dello stato democratico Chris Larson che ritiene che "le leggi più flessibili sul lavoro minorile non siano la risposta al lavoro carenza."
Disse NBC che il modo per aiutare la carenza di manodopera è attraverso "buona paga e benefici e condizioni di lavoro più sicure sono... La responsabilità primaria di un bambino è la sua istruzione. Stanno meglio investendo in se stessi e nel loro futuro piuttosto che lavorare più a lungo e fino a tardi da adolescenti”.
Business Insider riporta che quasi 3 milioni di persone sono impiegate in Wisconsin, che è vicino al numero pre-pandemia. Tuttavia, le imprese in tutto lo stato stanno ancora dicendo che stanno lottando per trovare lavoratori e risolvere la carenza di manodopera.
Ora che il disegno di legge è stato sostenuto dal Senato, il prossimo passo è inviarlo all'assemblea. Qualora l'assemblea fosse d'accordo con il Senato, passerebbe poi alla scrivania del Gov. Tony Evers a firmare o porre il veto.
