20 milioni di americani perderanno l'assicurazione contro la disoccupazione a settembre

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Vieni a settembre, 20 milioni americani perderanno i benefici dell'assicurazione contro la disoccupazione che sono stati loro concessi ai sensi dell'American Rescue Plan Act.

Mentre molti milioni di americani che vivevano in rosso, gli stati gestiti dal GOP erano già tagliati fuori dalla loro maggiore disoccupazione durante l'estate, quando i legislatori hanno finto di preoccuparsi per le persone che non volevano tornare al lavoro perché lo erano vivere comodamente con il sussidio governativo, negli stati a guida democratica, l'assicurazione federale contro la disoccupazione è ancora correndo. Ma nel giro di pochi mesi l'assicurazione contro la disoccupazione finirà. E gli effetti saranno disastrosi.

Da adesso, circa 26 stati hanno tagliato i sussidi di disoccupazione, affermando che lo stavano facendo per garantire che i lavoratori avessero bisogno di essere incentivati ​​a rientrare nella forza lavoro e che l'interfaccia utente aggiuntiva che stavano ottenendo stava impedendo loro di farlo.

Sebbene di fatto dubbioso, le affermazioni secondo cui i 300 dollari extra a settimana che le persone ricevevano mentre erano disoccupate durante la pandemia (che è, nel caso l'avessi dimenticato, ancora in corso) da il governo federale, che non usciva affatto dai bilanci statali, ha portato a un assalto di governatori che hanno posto fine al beneficio a persone che avevano bisogno dell'aiuto maggior parte. Quegli stessi stati hanno anche tagliato il programma di assistenza alla disoccupazione pandemica (PUA) che ha aiutato i lavoratori autonomi o i lavoratori a contratto a ricevere l'assicurazione contro la disoccupazione quando non ne avevano diritto prima, così come il programma Pandemic Emergency Unemployment Compensation, l'assicurazione contro la disoccupazione destinata ad aiutare le persone a lungo termine disoccupato.

E infatti, precedente scrittura da Paterno ha osservato che, nonostante i migliori sforzi del GOP, cacciare le persone dalla disoccupazione non ha fatto altro che danneggiarle. “[Espellere le persone dall'interfaccia utente non si è tradotto] nella maggior parte di queste persone che hanno un lavoro nelle prime 2-3 settimane dopo la scadenza. Tuttavia, ci sono prove che i benefici ridotti dell'interfaccia utente hanno aumentato le difficoltà auto-dichiarate nel pagare le spese regolari", ha affermato Arindrajit Dube di UMass Amherst.

In altre parole, le persone non hanno trovato rapidamente lavoro quando sono state espulse dalla disoccupazione e, invece, hanno semplicemente lottato per farcela dove i 300 dollari li stavano aiutando a cavarsela. A settembre, molti altri milioni di lavoratori americani potrebbero essere sulla stessa barca. Con 46.000 bambini senza genitori, e aumentano i rischi di sfratto, la mancanza di aiuto potrebbe essere terribile.

In definitiva, la realtà è che ci sono ancora alti tassi di disoccupazione, che per i genitori che hanno figli, il problema di trovarsi al sicuro, un'adeguata assistenza all'infanzia non è stata risolta e che per molte persone i rischi del lavoro mentre infuria ancora una pandemia è un calcolo difficile produrre. Un rapporto sull'occupazione di giugno ha mostrato che, mentre i posti di lavoro stanno crescendo in tutto il paese, il tasso di disoccupazione è ancora salito al 5,9%.

E quelli che stanno lottando per trovare lavoro sembrano diversi attraverso le linee razziali, per Brookings. Nel mese di giugno, I lavoratori neri avevano il tasso di disoccupazione più alto al 9,2 percento, mentre i lavoratori latini e ispanici registravano una disoccupazione al 7,4 percento. I lavoratori asiatici-americani e bianchi avevano rispettivamente un tasso di disoccupazione del 5,8 percento e del 5,2 percento.

Il numero di persone che non sono nella forza lavoro, ma vogliono un lavoro, è ancora a 6,4 milioni di persone, per numeri di giugno. Con 20 milioni di persone destinate a perdere completamente la loro assicurazione contro la disoccupazione, o almeno a tagliarla drasticamente, entro settembre, quel numero potrebbe molto probabilmente crescere.

E finché i problemi di trasporto, i problemi di assistenza all'infanzia, le preoccupazioni sul pericolo di portare a casa il COVID-19 persistono e finché i lavori a basso salario inondano il mercato, molte persone potrebbero avere difficoltà a trovare un lavoro che abbia senso per loro e per le loro famiglie.

Nel frattempo, i lavoratori, coloro che non possono essere lavoratori e coloro che vogliono essere lavoratori ma non riescono a trovare lavoro, probabilmente soffriranno.

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