The აშშ შობადობა სამი ათწლეულის განმავლობაში ყველაზე დაბალ წერტილშია და სრიალებს. მოსახლეობა ყოველდღიურად მცირდება მაშინაც კი, როდესაც კერძო სექტორი ებრძვის მუშახელის დეფიციტს და პოლიტიკოსები გვპირდებიან მშპ-ს ზრდას, რომელიც შეუთავსებელია კონტრაქტის მქონე სამუშაო ძალასთან. მიუხედავად იმისა, რომ ისინი იშვიათად იღებენ კრედიტს ამის გამო, მშობლები ზრდიან ეკონომიკას იმ ბავშვების აღზრდით, რომლებიც მთავრდება მასში მონაწილეობით. როდესაც მოზარდები მასობრივად წყვეტენ მშობლობას - ამის კარგი მაგალითია იაპონიაში - ეკონომიკა იშლება და ჩერდება. ამიტომ, როგორც პოლიტიკის შემქმნელებს, ისე კერძო სექტორის ლიდერებს ევალებათ, განიხილონ, რატომ უარს ამბობენ ამერიკელები მშობიარობის პირველ წლებში. და გამოდის, რომ არსებობს კონკრეტული და საკმაოდ აშკარა პასუხი.
გაიზარდა მშობლობის ეკონომიკური დაძაბულობა. გაიზარდა მშობლობის სოციალური დაძაბულობა. გაიზარდა მრავალი შემოსავლის მართვის პროფესიული დაძაბულობა.
ჯენი ბრაუნმა უყურა როგორც ამ ტენდენციებს, ასევე ოჯახის დაგეგმვის ტენდენციებს. როგორც ქალთა ეროვნული განთავისუფლების ორგანიზატორი, ბრაუნი ხელმძღვანელობდა კამპანიას, რათა „დილის შემდეგ აბი“ ხელმისაწვდომი ყოფილიყო. გაიცემა რეცეპტი ს გარეშე და აღმოაჩინა, რომ წყვილები შვილების გაჩენას აჩერებდნენ არა უინტერესობის, არამედ შიში. მათ ესმოდათ სირთულე
მის ახალ წიგნში დაბადების გაფიცვა: ფარული ბრძოლა ქალთა შრომის გამობრაუნი ადასტურებს ამ ფენომენს და ამტკიცებს, რომ სანამ მთავრობა არ დაიწყებს ოჯახების მხარდაჭერას სოციალურად პროგრამები, რომლებიც ხელს უწყობენ ბავშვის აღზრდის გაადვილებას, მოზარდები თავს არიდებენ მშობლობას და მშობლები გამოტოვებენ მეორეს ან მესამე ბავშვი. Fatherly ესაუბრა ბრაუნს ამ განვითარებადი დინამიკის შესახებ და იმის შესახებ, თუ რა შეუძლიათ გააკეთონ მამებმა, რათა ნავიგაცია გაუკეთონ, პირდაპირი და გადატანითი მნიშვნელობით, დამაბნეველი შრომის ბაზარი.
მინდა დავრწმუნდე, რომ ეს ზუსტად იქნება წარმოდგენილი. თქვენ ამტკიცებთ, არსებითად, რომ იმის გამო, რომ ამერიკის მთავრობა არ უწევს მნიშვნელოვან მხარდაჭერას მშობლებს, ჩვენ ვხედავთ შობადობის შემცირებას, რასაც თქვენ დაბადების გაფიცვას უწოდებთ. როგორ მიხვედი ამ დასკვნამდე?
ჩვენ ჩართული ვიყავით კამპანიაში დილის შემდეგ აბების ურეცეპტოდ მისაღებად და ვისაუბრეთ იმაზე, თუ რამდენად რთულია ბავშვების გაჩენა. ჩვენი ჯგუფის ბევრ წევრს ჰქონდა ერთი და ჩვენ ვჩერდებით, რადგან მათ არ ჰქონდათ წვდომა ანაზღაურებად შვებულებაზე, ან დასვენების დრო სასაცილო იყო - შესაძლოა ერთი კვირა ან ორი კვირა. მათ ჰქონდათ ჯანმრთელობის დაზღვევის პრობლემები, უჭირდათ მხოლოდ მშობიარობის გადახდა. მაშინაც კი, როდესაც მათ ჰქონდათ დაზღვევა, ბევრი სხვა ხარჯი იყო დაკავშირებული. მერე იყო სკოლის შემდეგ გადახდა და საზაფხულო პროგრამები და მხოლოდ დაღლილობა დღეში რვა საათის განმავლობაში მუშაობით, შემდეგ კი სახლში მისვლა და ოჯახური ცხოვრების მცდელობა. მათ უბრალოდ გადაწყვიტეს, რომ წამს ვერ უძლებდნენ.
რაც შეეხება ქალებს, რომლებსაც შვილი არ ჰყავთ?
ბევრ ჩვენგანს არ ჰყავდა შვილები, მაგრამ სურდათ ისინი. ჩვენ ვაწყდებოდით ფინანსურ არასტაბილურობას და მოუქნელობას დამსაქმებლების მხრიდან და ბავშვის მოვლის ხარჯების წინაშე. სხვა ქვეყნებში არის სუბსიდიები ან შეფუთვა ან ძალიან გრძელი ანაზღაურებადი შვებულება. მაგრამ ძირითადად ანაზღაურების გარეშე ვიღებდით შვებულებას. შემდეგ ჩვენ დავიწყეთ სათაურების ნახვა შობადობის შემცირების შესახებ და სწორედ მაშინ დავამყარეთ კავშირი.
ასე რომ, როცა ბავშვების აღზრდა უფრო რთულია, ადამიანებს ნაკლები შვილი ჰყავთ. Მისცე მნიშვნელობა. და რა თქმა უნდა მართალი ხართ, რომ ამერიკა მშობლებს ბევრად ნაკლებ სუბსიდირებას უწევს, ვიდრე განვითარებული ქვეყნები. როგორ ფიქრობთ, რატომ ვართ ასე უხალისოდ დავეხმაროთ ამერიკელ მშობლებს, როდესაც აშკარაა, რომ მათ მეტი დახმარება სჭირდებათ?
ისე, დარწმუნებული არ ვარ, რომ უხალისოა. ყოველ შემთხვევაში უბრალო ადამიანების მხრიდან. მაგრამ მე ვფიქრობ, რომ ეს დამსაქმებლების მხრიდან უხალისობაა.
მეორე მსოფლიო ომის შემდეგ სექსისტური იდეალი იყო ოჯახის ხელფასი. ეს იმას ნიშნავდა, რომ ერთი მარჩენალი ირჩენდა ოჯახს. ისინი მხარს დაუჭერდნენ შვილებს და მეუღლეს, რომელიც მათ სრულ განაკვეთზე აქცევდა ოჯახში მოვლის სამუშაოს. ასე რომ, ეს იყო კვირაში 40 საათი ოჯახის შესანახად. ახლა ოჯახის რჩენას კვირაში 80 საათი ან მეტი სჭირდება. მაგრამ დამსაქმებლებს არაფერი დაუმატებიათ ოჯახის მოვლის სამუშაოსთვის.
დამსაქმებლები ახლა იღებენ მინიმუმ 80 საათს შრომას, ასე რომ, წყვილების მხრიდან ნაკლები მონდომებაა დამატებითი საშინაო სამუშაოების შესასრულებლად. ეს მეხება, მაგრამ მაინტერესებს არის თუ არა გამოსავალი.
მუშახელის გაერთიანებული ნაწილისთვის ადრე არსებობდა იდეა, რომ დამსაქმებლის ანაზღაურება იყო პასუხისმგებელი იმაზე, თუ რა არის შესაძლებელი ოჯახში. ჩვენს ჯგუფში ჩვენ ვამბობთ, ვიდრე ოჯახის ხელფასი, გვჭირდება სოციალური ხელფასი. ეს არის ევროპული ტერმინი ან ყველა ეს პროგრამა, რომელიც მოიცავს ყველას, მათ შორის ხანგრძლივ ანაზღაურებად შვებულებას, ხანგრძლივ შვებულებას, ჯანდაცვას, ბავშვზე ზრუნვას და მოხუცთა მოვლას. ჩვენ უნდა გავითვალისწინოთ ის, რაც მოხდა ამერიკაში. ჩვენ გვქონდა სისტემა. ეს სისტემა გაქრა, მაგრამ ის სხვა სისტემით არ შეცვლილა.
ეს სისტემა ტრადიციულად აღიქმება, როგორც "ცუდი დედებისთვის". მაგრამ ეს ჩემთვის ძალიან ცუდია მამებისთვისაც. რა არის აქ მამების ადვოკატირების როლი?
მამაკაცებს ეკონომიკური მდგომარეობა აწუხებთ. ისინი ზრუნავენ ჯანდაცვის, ბავშვის მოვლისა და საცხოვრებლის შესახებ. იგივე წნევა გამოიყენება. ასე რომ, დაბადების გაფიცვა ნამდვილად არ არის მხოლოდ ის, რასაც ქალები წყვეტენ. ეს არის ის, რასაც წყვილები წყვეტენ. ჩვენ განსხვავებულ სიტუაციაში ვართ, ვიდრე 50-იან წლებში, რადგან მამები ნამდვილად მეტს აკეთებენ. ისინი ხედავენ ყველა იმავეს, რასაც ქალები ხედავენ მოვლის დროს.
ამ ხილვადობით, რაც მამებს აქვთ და იმ უფრო მაღალი ფსონებით, დაეხმარება ეს?
ვფიქრობ, ქმნის შესაძლებლობას მეტი პოლიტიკური ერთიანობისა, როცა მშობლები მიდიან ამ მოთხოვნების დასაყენებლად.
თუ აღზრდის სირთულე იწვევს შობადობის შემცირებას, ეს საბოლოოდ იმოქმედებს მშპ-ზე და შეამცირებს უფლებამოსილ თანამშრომლებს. როგორც ჩანს, კერძო სექტორი მუშაობს მისი საუკეთესო ინტერესების საწინააღმდეგოდ. Რაშია საქმე? უბრალოდ ვერ ხვდებიან?
ისე, ბოლო 20 წლის განმავლობაში ისინი თავს არიდებდნენ. ბოლო დრომდე ოჯახები საკუთარ თავზე იღებენ ამ ტვირთს. ისინი ფულს იხდიან ბავშვის მოვლისთვის და იბრძვიან და ბებია-ბაბუას აწვდიან, რომ შეავსონ ხარვეზები. ჩვენ ერთგვარად საკუთარ თავს ვადანაშაულებთ. ჩვენ კარგად ვხვდებით, იცით, ვიცოდით, რაში ვხვდებოდით, როცა შვილები გვყავდა და ამიტომ, უბრალოდ, მოგვიწევს ამის გაკეთება. ჩვენ არ აღვიქვამთ მას, როგორც სისტემას, რომელიც ეყრდნობა ჩვენს შრომას, როგორც მშობლები, რომლებიც ძალიან ფრთხილად და მნიშვნელოვან საქმეს აკეთებენ მომავალი თაობის აღზრდაში.
ვფიქრობ, ბევრი მშობელი გრძნობს ამ იზოლაციას.
არსებობს იდეოლოგია, რომელიც თან ახლავს ამას, სადაც ეს ყველაფერი ნამდვილად მშობლებზეა. შენ ხარ პასუხისმგებელი. თითქოს ბავშვები ფუფუნების საგანია, ჩვენი საზოგადოების შემდეგი თაობისგან განსხვავებით. და რადგან ჩვენ საკუთარ თავს ვადანაშაულებთ, ვერ მოვახერხეთ პოლიტიკური ზეწოლა, რომ, თქვენ იცით, აიძულოთ Amazon-ს გადასახადების გადახდა, რათა შეგვეძლოს ბავშვების მოვლის სისტემა ამ ქვეყანაში. იმის გამო, რომ თუ ინდივიდუალური დამსაქმებელი იტყვის, კარგი, ჩვენ გვექნება ექვსთვიანი ანაზღაურებადი ოჯახური შვებულება, ისინი მოულოდნელად აღმოჩნდებიან კონკურენტულ მინუსში. ასე რომ, დამსაქმებლებისთვის ძალიან რთულია ამის გაკეთება.
და, როგორც ჩანს, აშკარაა, რომ ჩვენ გვჭირდება გადაწყვეტილება მთავრობის მასშტაბით. მაგრამ, ახლა, ამდენი პოლიტიკოსი ლაპარაკობს, თითქოს სოციალური დაცვის პროგრამები რაღაცნაირად ბოროტია. შეგვიძლია ამის გადალახვა?
კარგად, ჩვენ უნდა გადავხედოთ გადაწყვეტილებებს, რომლებიც უკვე გვქონდა ამ ქვეყანაში. მეორე მსოფლიო ომის დროს ჩვენ გვჭირდებოდა ქალები სამუშაო ძალაში. უცებ. ჩვენ შევძელით ბავშვთა მოვლის ცენტრების შექმნა და ფართო მხარდაჭერა. ასევე, უკვე გვაქვს ბავშვთა შემწეობის ეკვივალენტი. მშობლის გარდაცვალების შემთხვევაში, სოციალური უზრუნველყოფა ანაცვლებს შემოსავალს, რათა ბავშვი არ დარჩეს გაჭირვებული. ჩვენ გვაქვს სისტემა, თქვენ უბრალოდ უნდა მოკვდეთ მის მისაღებად. მიუხედავად ამისა, სოციალისტური პროგრამები სულაც არ არის უცხო იმ საქმეებისგან, რაც ჩვენ გავაკეთეთ აშშ-ში.
მე ვუყურებ პრეზიდენტ ტრამპის ჩრდილოვან ყუთს სოციალიზმის იდეით მღელვარე ხალხის წინაშე. თქვენ მაინც ფიქრობთ, რომ ეს მართალია?
ვფიქრობ, ის ფაქტი, რომ ხალხი ახლა სოციალიზმს უჩივის, არის იმის ნიშანი, რომ ჩვენ რეალურად ვაჩვენეთ პოლიტიკოსებს იმის გაგება, რომ ეს პროგრამები პოლიტიკურად სიცოცხლისუნარიანია აშშ-ში. ისინი რეაგირებენ ამ პოლიტიკურ სიცოცხლისუნარიანობაზე მისი დაგმობით.
რა იქნება გადამწყვეტი წერტილი?
ამ იდეის წინ წამოწევით, რომ ჩვენ ვართ მშობიარობის არაფორმალურ გაფიცვაზე, ადამიანები დაიწყებენ იმის გაგებას, თუ რამდენად ცუდია ეს. ეს არ არის მხოლოდ ინდივიდუალური საკითხი. ეს არის ის, რაც ჩვენ გვჭირდება კოლექტიური გადაწყვეტა, რათა ჩვენს შვილებს არ მოუწიონ ამის გავლა.
