Jungtinės Valstijos turi daug ką pasivyti, kai reikia remti dirbančius tėvus. JAV neteikia visuotinės sveikatos priežiūros ar nacionalinės federalinės subsidijuojamos vaikų priežiūros programos. Ir tai viena iš vienintelių šalių pasaulyje be federalinių įsipareigojimų apmokamų šeimos ir nedarbingumo atostogų, kuris, kaip parodė tyrimai, yra gyvybiškai svarbus sveikatai ir gerovei. Tačiau kol federalinė vyriausybė stringa, daugelis valstijų vyriausybės ėmėsi veiksmų, kad darbdaviai suteiktų darbuotojams apmokamą laisvą laiką – tai puiku.
Tačiau tai atskleidžia didelę problemą: kai nėra federalinių mokamų atostogų, sveikatos pasekmės, kurių naujieji dirbantys tėvai gali tikėtis iš apmokamų atostogų, yra nelaimingas atsitikimas. vieta – pavyzdžiui, gyventi Kolorado valstijoje, kur taikoma dosni valstybės valdomų mokamų atostogų politika, kuri įsigalios 2024 m. sausio 1 d., arba tiesiog už sienos Vajominge, ne. Tyrimas aiškus: pagal naują tyrimą sveikatos, finansiniai ir bendri rezultatai yra geresni darbuotojams valstybėse, kuriose mokamos atostogos, ir blogesnės tiems, kurie jų neturi.
Tyrėjai ištyrė 143 131 žmogaus duomenis, surinktus Nėštumo rizikos vertinimo stebėjimo sistemai 43 valstijose. Siekdama palyginti valstybių, kuriose buvo atostogos, ir tų, kurių nėra, rezultatus, tyrimo grupė ištyrė šešių mėnesių maitinimo krūtimi rodiklius po gimdymo, pogimdyminės depresijos įrodymai ir apsilankymas po gimdymo gimdymo ir ginekologinės konsultacijos valstybėse, kuriose yra mokamos atostogos, ir valstybėse be.
Grupė išsiaiškino, kad beveik 60 % respondentų vis dar maitino krūtimi šešis mėnesius, tačiau Mažos valstybės įpareigojančios šeimos atostogos arba jų visai nebuvo, pranešta, kad žindymas buvo beveik 10 % mažesnis nei valstybėse, kuriose yra dosnios. palikti. Panašiai respondentai iš valstijų, kuriose yra mažai atostogų arba jų nėra, dažniau pasireiškė pogimdyminiais simptomais depresijos, nei tose šalyse, kuriose yra dosnios atostogos, kurių tikimybė susirgti pogimdymine depresija buvo 15 % mažesnė simptomai.
„Didindami motinų gebėjimą maitinti krūtimi ir mažindami pogimdyminės depresijos simptomus, griežti valstybės apmokamų šeimos ir medicininių atostogų įstatymai labai sustiprina jų sveikatą. pagimdžiusioms moterims ir kūdikiams“, – aiškino tyrimo autorius Joe Feinglass, Šiaurės Vakarų universiteto Feinbergo medicinos mokyklos bendrosios vidaus medicinos profesorius. pareiškimas. „Skirtingas šių įstatymų dosnumas yra viena iš priežasčių, dėl kurių valstijos labai skiriasi sveikatos būkle ir gyvenimo trukme JAV.
Ankstesni tyrimai parodė, kad apmokamos atostogos pagerina rezultatus, kurie gerokai viršija žindymo laikotarpį, ypač kai kartu įtraukiamos tėvystės atostogos. Daugelis baltųjų apykaklių darbdavių siūlo mokamas atostogas, tačiau visuotinės aprėpties nėra. Tėvai, neturintys nuo darbo priklausomų mokamų atostogų arba valstybės valdomų mokamų atostogų, per FMLA gali gauti šešių savaičių nemokamų atostogų, jei jie atitinka reikalavimus, tačiau tai tik tuo atveju, jei jie gali sau tai leisti. Tuo tarpu duomenys rodo, kad dauguma tėčių po kūdikio gimimo atostogauja, bet paprastai tik kelios dienos, o mama ir kūdikis turi daryti viską, ką gali, su ribota mūsų sistemos pagalba pasiūlymai.
„Nors [Šeimos ir medicininių atostogų įstatymas] buvo susijęs su kai kurių gimdymo rezultatų pagerėjimu, šie pagerėjimai pastebimi tik didesnes pajamas gaunančiose populiacijose“, – sakė atitinkamo tyrimo autorius dr. Madeline Perry pareiškime. „Visos šalies [apmokamos šeimos ir medicininės atostogos] yra labai svarbios sveikatos ir ekonominio teisingumo skatinimui.
Kai abu tėvai gali likti namuose, visiems viskas klostosi geriau. Kai tėčiai gali imti tėvystės atostogos, jie geriau užmezga ryšį su savo vaiku, pradeda mokytis, kaip tai padaryti veiksmingai vienas iš tėvų su savo sutuoktiniu ar partneriu ir iš pirmų lūpų patirti kasdienį gyvenimą su naujagimiu.
Buvo bandymų įgyvendinti apmokamų atostogų programą federaliniu lygmeniu, bet galbūt nenuostabu, kad Kongrese jie buvo užmušti akmenimis. Prezidentas Bidenas pasiūlė 12 savaičių mokamos atostogos pagal „Build Back Better Plan“ dalį, tada sutrumpino tai iki keturių savaičių, kad nuramintų GOP įstatymų leidėjus ir porą demokratų, kurie galiausiai įtraukė kibosą į visą pasiūlymo mokamų atostogų dalį dėl socialinio apsaugos tinklo išlaidų susirūpinimą.
Visas šis vyriausybės spaudimas dėl mokamų atostogų atsiranda nepaisant to, kad didžioji dalis amerikiečių nori apmokamų atostogų, o daugelis įmonių remia mokamų atostogų suteikimą darbuotojams.
Be federalinio įsikišimo ir apmokamų atostogų įgaliojimų, kurie Alabamoje ir Misisipėje yra tokie patys kaip ir Masačusetso ir Kalifornijos valstijos, šeimos JAV ir toliau patirs labai skirtingus rezultatus, pagrįstus vien geografija.
