2023. gada 10. martā Rep. Marks Takano no Kalifornijas 39. apgabala atkārtoti iesniedza savu ierosināto federālo likumprojektu, lai pārietu no 40 stundu darba nedēļa par labu īsākai darba nedēļai. Sauc par 32 stundu darba nedēļas likums un pirmo reizi tika iepazīstināts ar Kongresu 2021. gadā. Ja likumprojekts tiks pieņemts, tas oficiāli mainītu standarta darba nedēļas definīciju. Bet vai šoreiz tai būs lielāka iespēja kļūt par likumu?
Saskaņā ar CNBC, 32 stundu darba nedēļas likums atkal virzās uz Kongresu. Likumprojekts samazinātu standarta darba nedēļas stundu definīciju, grozot Likumu par godīgiem darba standartiem. Ja likumprojekts tiks pieņemts, tas attieksies uz darbiniekiem, kas nav atbrīvoti no nodokļa — tiem, kuri parasti strādā stundu apmaksātu darbu mazumtirdzniecībā, vairumtirdzniecībā, celtniecībā, ražošanā, viesmīlības, atpūtas un transporta tirdzniecībā.
Takano priekšlikuma mērķis ir noteikt virsstundu apmaksu par jebkuru darbu, kas veikts pēc 32 stundām nedēļā. Likumprojekts arī "mudinās uzņēmumus vai nu maksāt darbiniekiem vairāk par ilgākām stundām, vai saīsināt darba nedēļu un pieņemt darbā vairāk cilvēku".
"Nopietnas sarunas par saīsinātu darba nedēļu notiek balto apkaklīšu profesijās," sacīja Takano CNBC. "Mans likumprojekts rosinās sarunu par to, kā mēs demokratizējam šo normu citām darbaspēka nozarēm, lai visi gūtu labumu."
Likumprojekts iepriekš tika ieviests 2021. gada jūlijā, Takano balstoties uz datiem no simtiem uzņēmumu pēdējo dažu gadu laikā, kuri ir pārgājuši uz 32 stundu jeb četru dienu darba nedēļas modeli.
Viņš minēja pierādījumus, ka 32 stundu darba nedēļa ir izdevīga darbiniekiem un uzņēmumiem, piebilstot: "ražīgums pieauga, un darbinieki ziņoja par labāku darba un privātās dzīves līdzsvars, mazāka nepieciešamība pēc slimības dienām, paaugstināta morāle un mazāki bērnu aprūpes izdevumi, jo viņiem bija vairāk laika ar ģimeni un bērni.”
Tēvišķīgi ir aptvēris ziņojumus, kas liecina, ka darbinieki ir laimīgāki, veselīgāki, mazāk stresa un aizmigt ar savu papildu brīvdienu.
Tā priekšlikuma laikā 2021. gadā likumprojekts galu galā netika virzīts uz priekšu Kongresā, neskatoties uz to, ka to atbalstīja Kongresa Progresīvās partijas grupa. 18 mēnešu laikā kopš likumprojekta pirmās iesniegšanas vairāki citi saīsināja darba nedēļu izmēģinājuma programmas ir pabeiguši savu testēšanas un datu vākšanas posmu, pievienojot daudz vairāk pierādījumu tam, ka saīsinātas nedēļas ir labākas uzņēmumiem un darbiniekiem.
"Vairāk nekā 900 strādnieku 33 uzņēmumos ASV un Īrijā pagājušajā gadā piedalījās vienā programmā," CNBC atzīmē, "un neviens no viņiem neatgriežas pie piecu dienu modeļa."
Daži štati visā ASV ir izstrādājuši līdzīgus tiesību aktus, lai arī pārietu uz īsāku darba nedēļu, tostarp Pensilvānijā un Merilendā, lai gan arī šie likumprojekti vēl nav tiesību akti.
