Vaderlijk's jaarlijkse "50 beste plekken om te werken voor nieuwe vaders" ranking is een viering van bedrijven die zich inzetten om mannen te helpen hun dubbele rol als zorgverlener en zorgverlener te beheren. Hoewel er maar één bedrijf als nummer één kan worden gerangschikt, heeft elk bedrijf dat wordt genoemd, werkende ouders echte ondersteuning geboden met uitzonderlijke en doordachte aanbiedingen.
Intel
Rang: 44
2017 Rang: 30
Aantal werknemers: 50.682 voltijdse medewerkers
Intel, 's werelds op een na grootste fabrikant van halfgeleiderchips, heeft de microprocessors uitgevonden en is sindsdien actief aan het innoveren. Niet tevreden om op zijn technologische lauweren te zitten, werft het bedrijf toponderzoekers en experts, deels door het aanbieden van competitieve voordelen, waaronder acht weken ouderschapsverlof dat op elk moment kan worden opgenomen in het eerste jaar van een nieuwe baby's leven. Werknemers kunnen ook tot 12 weken betaald ouderschapsverlof opnemen om voor zieke of behoeftige kinderen te zorgen.
Intel biedt ouders ook een kinderopvangtoeslag en biedt werknemers indien nodig noodopvang voor kinderopvang. Daarnaast bieden ze veel ondersteuning aan ouders met kinderen met speciale behoeften. Intel biedt werknemers ook creatieve opties om werk en gezinsleven te combineren, zoals gecomprimeerde werkweken, flexibele programma's, alternatieve starttijden en telewerken.
Fatherly's 2018-ranglijst is gebaseerd op een scorestatistiek inclusief gegevens met betrekking tot het bedrijfsbeleid met betrekking tot de volgende kwesties: betaald ouderschapsverlof, teruglooptijd, flexibele tijd, onsite kinderopvang, kinderopvangtoeslag, back-up kinderopvang, aantal ziektedagen, steungroepen, vruchtbaarheidshulp, adoptiehulp, studiefinanciering, studiefinanciering, rouwverlof, ouderling zorgplanning. De duur van betaald verlof, kinderopvang op locatie en teruglooptijd waren de zwaarst gewogen rankingfactoren.
