Máte pocit, že v týchto dňoch pracujete viac ako kedykoľvek predtým? Nie si sám. Pracujeme viac ako kedykoľvek predtým. Dôkazy ukazujú, že súčasný americký pracovný týždeň je dlhší ako za takmer 15 rokov, takže všetko to vyčerpanie, ktoré cítite, sa dá takmer očakávať.
Nedávny prieskum 1 001 amerických zamestnancov a manažérov zistilo, že priemerný americký pracovník odpracuje približne 38 hodín týždenne, v porovnaní s 33 hodinami týždenne v roku 2009. Prieskum naopak zistil, že väčšina pracovníkov má pocit, že pri 33-hodinovom pracovnom týždni podávajú lepší výkon a sú produktívnejší. To znamená, že každý týždeň má celý pracovný deň hodiny, počas ktorých majú zamestnanci pocit, že nie sú schopní vykonávať svoju prácu tak produktívne.
Ak ste za štvordňový pracovný týždeň, nie ste sami. Prieskum vytvorený spoločnosťou Skynova a analyzovaný spoločnosťou BLS Data ukázal, že 40 % pracovníkov dokáže splniť pridelené úlohy za menej peňazí. viac ako osem hodín denne 3-4 dni v týždni a 42 % manažérov zvažuje prechod svojich zamestnancov na štvordňový pracovný týždeň.
Myšlienka štvordňového pracovného týždňa naberá v posledných rokoch na intenzite, pretože rekordný počet ľudí, ktorí rezignujú, vezú domov správu, že je potrebné zmeniť pohľad Američanov na prácu. Dôkazy z krajín z celého sveta ukazujú, že štvordňový pracovný týždeň zvyšuje spokojnosť a rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom a že produktivita nie je negatívne ovplyvnená. V niektorých prípadoch sa produktivita dokonca zvýšila prechodom z päťdňového na štvordňové pracovné týždne.
Zo štvordňového pracovného týždňa môžu získať najmä rodičia. Viac času stráveného doma so svojimi rodinami alebo osobnými projektmi, na ktoré by inak nemuseli mať čas, zvýši spokojnosť pracovníkov a zvýši morálku.
Myšlienka, že viac odpracovaných hodín sa rovná vyššej produktivite, je zastaraná myšlienka. Skúšky štvordňového pracovného týždňa na Islande ukázali, že kratší pracovný týždeň znamená menej stresu a zlepšuje pohodu a celkové zdravie, čo zvyšuje produktivitu.
Na konci tunela piatich dní v týždni je však svetlo. V júli predstavil predstaviteľ Kalifornie Mark Takano Tridsaťdvahodinový pracovný týždeň konať do Kongresu. Zákon, ktorý by znížil federálne uznávaný 40-hodinový týždeň na 32 hodín a nariadil by odmeňovanie za prácu nad 32 hodín, bol nedávno schválený Kongresovým progresívnym výborom. Návrh zákona sa presunie do diskusií vo výboroch a dúfajme, že do Snemovne reprezentantov na hlasovanie pred tým, ako sa presunie do Senátu.
