Nedávna štúdia z University of Bath zistili, že matky, ktoré zarábajú viac ako ich manželia, stále vykonávajú leví podiel na domácich prácach. Aj keď tieto správy nie sú prekvapujúce, vrhajú svetlo na rodovú krajinu domácich povinností – a narúšajú príbeh o tom, že primárne zarábajúci ľudia, ktorí by mohli mať náročnejšie zamestnania ako ich partneri, sú v úzadí, pokiaľ ide o domácnosť zvládanie. Namiesto toho sa zdá, že mamy robia stále viac práce.
Na určenie výsledkov výskumníci študovali domáce povinnosti a príjmy viac ako 6 000 heterosexuálnych severoamerických párov, manželských aj nezosobášených, ale žijúcich v spoločnej domácnosti.
Prekvapivá časť štúdie? Aj keď sú matky živiteľkami, bremeno hospodárenia s domácnosťou stále do značnej miery padá na nich ramená, idúce proti konvenčnej predstave, že partner, ktorý zarába menej, nesie viac domácich naložiť. Tradične bola touto partnerkou žena vzhľadom na skutočnosť, že muži majú tendenciu zarábať viac z viacerých dôvodov, vrátane rodovej nerovnosti v odmeňovaní.
„Samozrejme, chápeme, prečo existuje špecializovaná deľba práce, ale nie je dôvod, aby táto špecializácia bola rodovo špecifická. Tradičné delenie sa bežne vysvetľuje tým, že muži zarábajú viac a pracujú dlhšie určitú logickú príťažlivosť,“ vysvetlila autorka štúdie Dr. Joanna Syrda z University’s School of Management vo vydaní pre štúdiu.
V ďalšej odbočke doktorka Syrda zistila, že paradoxne, čím viac matka zarába, tým viac domácich prác znáša aj ona, najmä v manželských pároch. „Manželské páry, ktoré nedokážu zopakovať tradičné rozdelenie príjmov, môžu byť vnímané – ako nimi samotnými, tak aj ostatnými – ako odchýlky od normy. Môže sa stať, že keď muži zarábajú menej ako ženy, páry to neutralizujú zvyšovaním tradičnosti prostredníctvom domácich prác – v iných slová, manželky robia viac a manželia menej, keď sa snažia kompenzovať túto „abnormálnu“ situáciu opieraním sa o iné konvenčné rodové normy,“ Syrda povedal.
To, že mamy majú tendenciu niesť väčšinu zodpovednosti súvisiacej so správou domácnosti a rodiny, nie je novinkou. Tam boli početštúdie a prieskumy ktoré poukazujú na nerovnosť zodpovednosti za domácnosť, ktorá je bežná v heterosexuálnych manželstvách, ale zistenia Syrdy, že rozdiel sa zväčšuje, keďže mamy zarábajú viac, sú novým obratom v známom príbehu.
Za zmienku tiež stojí, že v štúdii Syrda nespadali úlohy starostlivosti o deti do pôsobnosti výsledkov. V jej štúdii bola domáca práca definovaná ako „čas strávený varením, upratovaním a vykonávaním iných prác okolo domu“. Na základe záverov z iných štúdií, ktoré skúmali zodpovednosť za starostlivosť o deti, je bezpečné predpokladať, že mamičky áno všeobecne niesť bremeno týchto úloh tiež.
Zistenia spoločnosti Syrda zdôrazňujú veľké nerovnosti, ktorým ženy čelia v domácnosti aj mimo nej. To, že žena môže zarobiť viac ako jej manžel, je dokonca prekvapujúce vo svetle dobre známeho a veľa skúmaného rozdielu v odmeňovaní žien a mužov. Od roku 2021 ženy v priemere zarobili 84 % toho, čo zarobili ich mužskí kolegovia naprieč odvetviami. A hoci sa niekoľko odvetví pokúša vyrovnať tento nesúlad, skutočnosť, že nerovnosť pretrváva, keď matky odídu z práce a budú chodiť cez ich vchodové dvere, bez ohľadu na to, čo zarábajú, je jasnou pripomienkou toho, že rovnosť je pre ženy a najmä pre matiek.
