Under en allhandsuppmaning för sjömän och deras familjer tillkännagav marinens personalchef Robert Burke på torsdagen planer på att mer än dubbel mängden betald pappaledighet tillgänglig för militärer från 10 till 21 dagar.
I tillkännagivandet noterade Burke att flytten var tänkt att spegla "var vi är i det moderna samhället." Enligt a Rapportera från Federal News Radio kommer utvidgningen av ledigheten att gälla för Marinens fäder som adopterar och vissa fäder som är i partnerskap där de inte är födelseförälder till barnet.
Flytten för att utöka pappaledigheten kommer som ett direkt resultat av en år gammal förändring i försvarsdepartementets budget som syftar till att avsätta mer medel för familjetid för nyblivna fäder. Enligt samma Federal News Radio-rapport kommer marinen att vara den första militära grenen som använder budgetomfördelningen för att erbjuda mer betald pappaledighet. Medan DOD aldrig gav mandat att olika militära grenar skulle agera på den nya budgeten, i sitt tillkännagivande under all-hands call Burke noterade att marinen inte ville få tjänstemedlemmar att välja mellan att vara närvarande för sina familjer och främja deras karriärer.
Trots att det är ett stort steg i rätt riktning, sätter marinens pappaledighetspolicy det inte i spetsen för rörelsen att utöka faderskapsförmånerna. Netflix, rankad etta på Fatherlys lista över “Bästa platserna för nyblivna pappor att arbeta” förra året erbjuder anställda upp till ett års betald pappaledighet. Etsy, rankad som nummer två, erbjuder 26 veckor. Det bör noteras att dessa två företag är kungar av en liten sandlåda. Triksgenomsnittet för betald pappaledighet är nära tre veckor.
För närvarande väntar marinen på att DOD ska uppdatera sina egna regler så att de väpnade tjänsterna kan utöka pappaledigheten någon gång nästa månad.
