Välkommen till "Varför jag skrek,” Fatherlys pågående serie där riktiga pappor diskuterar en tid då de tappade humöret inför sin fru, sina barn, sin kollega – vem som helst – och varför. Målet med detta är inte att undersöka den djupare innebörden av skrikande eller komma till några bra slutsatser. Det handlar om att skrika och vad som verkligen utlöser det. Här diskuterar Joel, en 31-årig pappa i New York City, varför han tänker att skrika på arbetskamrater gör honom till en bättre pappa.
När skrek du senast?
Häromdagen på jobbet, förmodligen. Jag är i ett skrikande yrke.
Vad hände?
Låt oss se. Tja, det här är inte det senaste, men det allvarligaste skrik jag har gjort var mot den här Junior Exec på mitt kontor som sabbade ett stort konto. Jag vill inte gå in för mycket på det här, men mitt företag hade försökt i fyra eller fem månader att få den här affären i stånd och ungen jävlade, tillräckligt så att vi förlorade kunden. Han förstörde lite pappersarbete och gjorde också bara förbannad klienten genom att agera som om hans fel inte var någon stor sak. Det gjorde så klart att de tappade förtroendet för honom och oss.
Var skrek du åt honom?
Mitt på vårt kontor. Jag är övertygad om att om du stökar till offentligt, kommer du att bli utropad offentligt. Vårt kontor är i bullpen-format, med alla skrivbord ute i det fria - inga skåp. Hur som helst, jag gick fram till hans skrivbord och skrek tills jag blev röd i ansiktet. Sa några saker om att han fick mig att se dum ut, fick oss att se dumma ut och sa några saker om hur jag skulle sparka honom. det gjorde jag dock inte. Klienten letade efter en anledning att säga nej.
Hur var reaktionen på kontoret?
Jag jobbar i en bransch där skrik är en del av kulturen. Så, vissa människor ignorerade det; andra stack upp huvudet för att se showen; en del människor reste sig till och med från sina skrivbord och njöt av fyrverkerierna. Jag menar, om det fanns popcorn i närheten, skulle de ha skyfflat in det. Att tugga ut någon händer bara.
Hur reagerade han?
Han såg skakad ut. Killen är förmodligen 25, kanske 26, så det är att vänta. När jag var i hans ålder fick jag några bra beskjutningar. Det är bara en del av det. Jag sparkade honom dock inte, så han har fortfarande en chans. Jag vet att några av de andra arbetarna tog ut honom för en drink nästa dag. Jag är säker på att han kommer att klara sig.
Mår du någonsin dåligt över detta?
Det gör jag ibland. Men i det här fallet gjorde jag inte det för han förtjänade det. Det var ett benhårigt drag. Plus att han förmodligen skrek åt en av sina assistenter. Hierarkin av att skrika är en riktig sak i mitt yrke. Vissa människor kallar det för duggregn, för när en person blir skit på det träffar den alla andra på något sätt.
Nu, påverkar din kärlek till att skrika vem du är hemma?
Ja, till det bättre. Jag skriker inte hemma. Jag kanske har ett stressigt jobb, men jag har sällan något hemjobb och så när jag är hemma är jag hemma. Jag lastar aldrig av på mina barn – eller åtminstone har jag inte gjort det ännu. Jag menar, jag är deras pappa, så jag höjer rösten ibland när de inte lyssnar eller jag behöver dem uppmärksamma. Men jag skriker inte på dem. Jag är ganska tålmodig och tillgänglig. Jag har fixat det så att jag får ut all min aggression ute på kontoret eller under ett träningspass, har lite tid att varva ner på tågresan hem och så är jag pappa. Visst, jag behöver lite tid då och då för att stressa ner mig, men jag har jobbat hårt för att skapa en rutin som hjälper mig att bli av med aggressionen innan jag kommer hem. Skiten duggar inte där.
Så, skulle du säga att skrika på jobbet hjälper dig att bli en bättre pappa?
Ingen tvekan om det.
