БатьківськийЩорічний рейтинг «Найкращі місця для роботи для нових татів» відстежує прогрес 50 компаній, які роблять найбільше, щоб допомогти американським батькам збалансувати роботу та сімейне життя. Кожна компанія з нашого списку пропонує виняткові пільги, зокрема оплачувану відпустку, доступ до субсидій або програм по догляду за дитиною, а також гнучку політику щодо часу. Незважаючи на те, що перелік змінюється щороку, загальна тенденція серед бізнесу, що активно займається попитом батьків, є позитивною. Середня кількість оплачуваних тижнів відпустки, яку надають новоспеченим батькам компанії зі списку, лише за два роки зросла з чотирьох до 11, тобто на 275 відсотків.
Природно, що багато компаній з’являються в цьому списку вже втретє. Корпорації, які прагнуть допомагати батькам, як правило, залишаються відданими справі допомоги батькам. Це гарна новина для працівників…
IKEA
Продавець меблів дотримується шведської традиції, шануючи важливість балансу між роботою та особистим життям, надаючи не менше шести тижнів оплачуваної відпустки по догляду за дитиною, навіть для погодинних працівників магазинів. Тим не менш, працівники, які бажають отримати 68 тижнів оплачуваної відпустки, повинні будуть подати заяву на отримання шведського громадянства.
- Штаб-квартира: Коншохокен, Пенсільванія
- Кількість працівників: 15 000+
- Оплачувана відпустка по догляду за дитиною: 6 тижнів*
- Галузь: Роздрібна торгівля
- Ранг 2016: Новий запис
Відомі дружні до батьків політики та практики
- Працівники, які мають стаж роботи не менше року, можуть взяти до трьох місяців оплачуваної відпустки, щоб бути зі своїми сім'я, яка отримує 100 відсотків своєї базової заробітної плати протягом перших шести тижнів і 50 відсотків протягом додаткових шести тижнів тижнів. Ті, хто має три або більше років роботи, можуть взяти до чотирьох місяців оплачуваної відпустки, отримуючи 100 відсотків своєї базової заробітної плати протягом перших восьми тижнів і 50 відсотків протягом додаткових восьми тижнів.
2017 Позиція: 46
Щоб отримати додатковий контекст та більше інформації про компанії, які працюють, щоб допомогти батькам, перегляньте повний рейтинг 50 найкращих місць для роботи для нових тат, розбивка цьогорічної статистики, пояснення або Батьківськийметодологія, історія про Нова революційна програма догляду за дітьми в Патагонії, і наше глибоке занурення в стан сучасного американського досвіду відпустки по догляду за дитиною.
