Наступне було синдиковано з Мистецтво + маркетинг для Батьківський форум, спільнота батьків і впливових осіб, які розповідають про роботу, сім’ю та життя. Якщо ви бажаєте приєднатися до форуму, напишіть нам [email protected].
Це звучало чудово. Стабільний дохід, щоб утримувати мою сім'ю. Робота в відзначеному нагородами рекламному агентстві. Весела характеристика роботи. Це був кошмар.
Перші місяці життя мого сина я працював із домашнього офісу, маючи власний бізнес. Це було чудово. Я повинен проводити час з ним і моєю дружиною. Я був там, коли він вперше перевернувся. Коли почав повзати. Я втішав його пізно ввечері. Я міг допомогти, коли мені було потрібно, і я міг встановити свій власний графік. Але, як знають усі підприємці та фрілансери, я ніколи не був впевнений, коли надійде наступний рахунок.
flickr / Мануель Мартін
Як батько вперше, це страшно. Нам потрібно було купити їжу, памперси, одяг, дитячі серветки і бог знає що ще. Це дорого.
Тож, коли нагода постукала в мої двері, я був і схвильований, і лестий. Я стрибнув на 2 фути, і на папері все це звучало чудово. Едінсону було близько 7 місяців, і я починав як креативний технік у цьому рекламному агентстві.
Я зрозумів, що цей світ (принаймні, у Швеції) не підходить для батьків. Вас оцінювали не за якістю роботи, яку ви виконали, а за кількістю часу, який ви витратили на роботу (або, принаймні, провели на роботі).
Якщо ви працюєте до півночі, ви щось робите не так
Деякі люди дійсно пишалися тим, що залишалися в офісі до півночі. На мою думку, якщо вам це потрібно, ви робите щось не так.
Якщо ви зосереджені і працюєте над потрібними речами, вам не потрібно зайвий час.
Якщо проект був погано спланований з самого початку, ніхто б про це не згадував клієнту. Натомість акцент був на тому, щоб креативи працювали швидше. Іноді до нас ставилися як до ресурсів на буквальному рівні, а керівники виробництва намагалися вичавити з нас кожну останню хвилину. Це було божевілля.
Від мене чекали, що я запізнююся, щоб хруснути раніше встановлених термінів, без додаткової оплати, тому що це саме так і робиться.
Я не проти працювати важко, але я проти працювати дурно. І я, безперечно, проти впустити час із сім’єю без поважних причин.
Я ледве бачила свого сина 2 місяці
А тим часом моя дружина сама доглядала за сином. Я рідко бачила його протягом тижня і відчувала, що між нами зростає розрив. Коли я повернувся додому, і він підповз до мене з цією величезною посмішкою, це на мить зробило мене щасливим. Але я також знав, що він був дуже радий мене бачити, тому що я рідко був поруч.
Перші роки вашої нової сім'ї занадто важливі, щоб втратити належну роботу.
Зазвичай я приходив в офіс на годину раніше, ніж більшість людей, щоб вийти раніше. Близько 5, мені потрібно було вийти за двері, щоб бути вдома якраз до вечері.
Коли я пішов, я міг отримати зауваження на кшталт «О, ми сьогодні рано йдемо?» Я не витримав.
Одразу після вечері Единсон пішов спати. Деколи вранці я навіть не бачив його, перш ніж піти на роботу. У мене з дружиною була прекрасна дитина, і я бачив його приблизно 6 годин на тиждень (без урахування вихідних).
Це просто смішно.
Через два місяці я вирішив піти. Я не міг бути щасливішим від свого рішення.
30-годинний робочий тиждень працює чудово
Сьогодні, через 3 роки, у моїй компанії є 2 співробітники, і всі ми працюємо по 30-годинний тиждень, щоб мати час витрачати на те, що вважаємо важливим.
Я проводжу багато часу зі своєю дружиною та (зараз) 2 дітьми.
Я вважаю, що це робить нас більш зосередженими на роботі. У нас ніколи не було проблем із дотриманням терміну. І ми постійно ростемо. Якщо ви зосереджені і працюєте над потрібними речами, вам не потрібно зайвий час.
flickr / Ендрю Сіман
Подумайте про те, що важливо, і приймайте рішення на основі цього
Я думаю, чого я намагаюся досягти за допомогою цієї публікації, так це заохочувати вас слідувати тому, що дійсно важливо для вас.
Стабільна робота може бути важливою в очах деяких людей, але насправді час, проведений зі своїми близькими, переважає.
Перші роки вашої нової сім’ї занадто важливі, щоб втратити їх через роботу.
Примітки: ніяких поганих почуттів до людей, які там працювали, нам теж було дуже весело. Але робота в агентстві на той час явно була не для мене.
Я знаю, що не часто згадую свою дружину в цьому тексті, і що рішення, які я приймаю, вплинуть і на неї. Але це не текст про неї, і, очевидно, я хочу якомога більше часу проводити з усією родиною.
Денніс Сессан — розробник, батько, підприємець і фанат продуктивності (який хотів би бути письменником).
