أذكى طريقة لإجراء تغيير مهني كبير

click fraud protection

تريد ترك وظيفتك كانت هواية وطنية طويلة. لكن آخر 17 شهرًا من العمل من المنزل ، مهما كان ذلك غير فعال ، وعدم الاضطرار إلى ارتداء الأحذية أو الجلوس في حركة المرور ، زاد من حدة السؤال ، "هل هذا ما ما زلت أريد أن أفعله؟"

بالنسبة للبعض ، الإجابة هي ، "مستحيل." 

لقد حصلوا عليه مع الرؤساء والاجتماعات والموضوع ومجموعة من الأشياء الأخرى. لقد انتهى الأمر باختصار.

لكن الفكرة ليست مجرد ترك الشركة. يفعل الناس ذلك باستمرار. هذه هي خطوة الصورة الأكبر لإجراء تغيير مهني. لذا يصبح السؤال: كيف تغير مهنتك ، خاصة عندما تكون أكبر سنًا ولديك طفلين؟

ربما كانت لديك دائمًا رغبة خافتة في أن تكون معالجًا أو مدرسًا أو خبازًا. لكن الشعور الآن يتصاعد ، ويشعر أنه على ما يرام. ولكن بعد ذلك تبدأ في التفكير في كل ما يتعلق به: العودة إلى المدرسة ، والبدء من أسفل ، وكسب أموال أقل ، كل ذلك على خلفية إنجاب أطفال صغار. من السهل إلقاء نظرة على جميع الخطوات المتضمنة والتفكير بأي حال من الأحوال في الجحيم.

هذه مخاوف حقيقية. ولكن ما يوقفك أيضًا هو تلك الرسالة التي يتم تمريرها والتي تسمى العمل لسبب ما. ليس من المفترض أن يكون ممتعًا وليس من المفترض أن يعجبك.

يقول: "لا يُسمح لك حتى بالقول إنك لا تحب ذلك" مهمة أليسون، مدرب وظيفي وحياتي في مونتكلير ، نيو جيرسي ، ومؤلف كتاب التطور الشخصي (R).

الحقيقة هي أنه على الرغم من أن هذا الطحن أمر لا مفر منه ، إلا أنه يمكن أن يكون هناك مكافأة للعمل لا يتعين عليك انتظاره إلى ما لا نهاية. وهي تقول: "يمكنك أن تكتسب الإشباع من وظيفتك". "إذا كان الأمر كذلك ، هذا هو عملي وسينتهي في غضون 30 عامًا، هذا لا يكفي ".

يمكنك أن تجد ما يناسبك بشكل أفضل ، والشيء المتعلق بالتغيير هو أنه يمكن أن يتخذ أشكالًا عديدة. قد تكون إعادة تشغيل كاملة أو تدريب فريق طفلك ، والنتيجة الصافية هي نفسها. تستعيد طاقتك ، وتحكمك بشكل أكبر ، و "هذا الإحساس بالمعنى في العمل الذي يدفع معظم الناس إلى تغيير حياتهم المهنية ،" كما يقول مارك نيوال، صاحب شركة Flat Rock Careers في ماربلهيد ، ماساتشوستس.

في حين أن التغيير نفسه لا يجب أن يكون دائمًا ضخمًا ، إلا أنه يتطلب عملاً. تحتاج إلى التفكير والإجابة على بعض الأسئلة ثم اتخاذ بعض الإجراءات لأن هذه ليست عملية الاحتفاظ بها في رأسك.

إذا كنت ترغب في إجراء تغيير مهني ناجح ، فإليك كيفية تحديد خطتك.

كيفية تغيير المهن: لا تفعل أي شيء متهور في البداية

هناك احتمالات ، لقد بقيت في مجال ما لمدة 10-15 عامًا لسبب ما. إن عدم القدرة على الاستفادة الكاملة من هذه المهارات وجهات الاتصال يعد خطوة محفوفة بالمخاطر ، لذا قبل أن تفعل أي شيء ، من الجيد أن تفحص حياتك كلها ؛ الوظيفة هي جزء واحد فقط منها. ستجعل Task Task العملاء ينظرون إلى مجالات مثل الصحة والروحانية والحب والمرح ، ويقيمون أهمية ومستوى رضا كل منهم من 1 إلى 10.

يمكنك فكر في وظيفتك هي المشكلة ، ولكن يمكنك أن تكتشف أن الأمور ليست جيدة مع زوجتك ، أو أنك تشعر بالسوء كوالد ، أو ، في الأمور الشائعة ، أنك غير متصل بالأصدقاء. تقول: "أنت وحيد ببساطة".

هناك سبب وجيه لذلك. غالبًا ما يتواصل الرجال اجتماعيًا جنبًا إلى جنب ، كما هو الحال أثناء مشاهدة مباراة ، لكن الوباء أوقف ذلك. العلاج؟ تطوع مع فريق طفلك أو اصطحب المدرسة وانزل منها. ليس بالضرورة أن يكون العلاج للجميع ، ولكن المدخول قد يقلل من العمل. يقول تاسك إنه لا يختلف عن مشروع المنزل ، حيث تكتشف العين الصافية ، "إنه ليس السقف. إنها النافذة ".

إذا كانت الوظيفة هي المشكلة حقًا ، فمن الجيد معرفة ما تريده حقًا لعملك التالي. يقترح Newall التفكير في أفضل خمس مواهب وصلت بك إلى هذا الحد ، ثم ابتكر اثنتين أخريين. من بين هؤلاء ، قللها مرة أخرى إلى خمسة للحصول على "العضلات التي تريد شدها" ، كما يقول. هذه هي الأشياء التي تجيدها و ما زلت تريد أن تفعل. (عذرًا ، إدارة المشروع وأعداد الأرقام.) عندما تبدأ في قراءة توصيف الوظائف ، يكون لديك تركيز أكثر وضوحًا وقدرة على التعرف على النوبات الجديدة الممكنة.

البحث عن وظيفة بشكل عام هو تمرين جيد. يوصي Task بالقيام بذلك مرة واحدة على الأقل في السنة ، وعندما يتصل بك المجند ، قم بالرد عليه. عند الخروج وإجراء المقابلات يذكرك بنقاط قوتك. إنه يبقيك على اطلاع دائم بالمنافسة.

يقول تاسك: "إنها سياحة مهنية". وهو يمنحك منظورًا. كلما زاد عدد الأماكن التي تراها ، كان مظهرك الحالي أفضل أو أسوأ ، والمغادرة ، أو ربما البقاء ، ليس بالأمر الصعب.

يقول نيوال إن التحدي في هذا هو أن بعض الأشخاص لم يبحثوا أبدًا. لقد وصلت الوظائف إليهم ببساطة. لذلك ، إذا كنت تفكر في إجراء تغيير ، فتواصل مع معارفك وأخبرهم بما تفكر فيه وأن "لدي هذه المهارات الخمس أريد أن أفعل X "نظرًا لأنه مجال مختلف ، فقد لا تتمكن دائرتك من المساعدة بشكل مباشر ، ولكن يمكنها أن تقودك إلى شخص يمكنه ذلك. أنت الآن على الرادار ، قبل أن يتم نشر أي منصب. يقول: "إنه سوق العمل الخفي".

"ربما تحتاج إلى محور؟" وأسئلة كبيرة أخرى

قد يكون التغيير الدراماتيكي في المهنة مجرد محور ، لأنك قد تدرك أن العمل لا يزال مرضيًا. يقول تاسك إن الأمر يتعلق بكل الأشياء الأخرى: الاجتماعات ، والسياسة ، وعدم القدرة على العودة إلى المنزل عندما تكون في المنزل ، وهو ما تكرهه ويتركك تشعر بالتوقف.

قد يكون الجواب هو طلب النقل ، أو المشاريع الجديدة ، أو حتى العمل بالقطعة للشركة. نعم ، هذا يتوقف على علاقاتك ومدى تقديرك ، لكن الأمر يتعلق بامتلاكك محادثة مع مديرك حول العثور على شيء مختلف ، سواء كان ذلك أقل بيروقراطية أو أكثر نمو. مهما كان هدفك النهائي ، فأنت تتحكم بشكل أساسي في حياتك المهنية ، وتحدد ما يمكن أن تبدو عليه ، وقد تكون هذه هي القوة التي تحتاجها.

قد يؤدي كل العمل أعلاه إلى إجراء تغيير كامل ومن ثم يتعلق الأمر بالتخطيط مع زوجتك ، والبحث في الشؤون المالية ، وتحديد ما يمكنك الاستغناء عنه وربما البدء في الادخار في مواجهة الأرباح النهائية نجاح.

يمكن أن يشعر هذا الاحتمال بالتأكيد بالإرهاق ، ولكن يمكن أيضًا القيام به على مراحل. يمكنك البقاء في المجال ولكن في دور مختلف ، مثل الانتقال من محامٍ في شركة كبيرة إلى مستشار داخلي ، أو مجرد التحول من التكنولوجيا الفائقة إلى التكنولوجيا الحيوية. امنح نفسك حدًا زمنيًا لهذه الوظيفة قصيرة الأجل ، لنقل ثلاث سنوات. مقسمة إلى أجزاء أصغر ، تصبح الحركة الكبيرة أقل صعوبة ، لأن التغيير لم يعد لغزا.

يقول نيوال: "يمكنك الخروج جزئيًا من منطقة راحتك ، وهذا يسهل عليك الخروج تمامًا من منطقة الراحة الخاصة بك."

Timeboxing هو أسلوب إدارة الوقت الذي يحتاج جميع الآباء إلى معرفته

Timeboxing هو أسلوب إدارة الوقت الذي يحتاج جميع الآباء إلى معرفتهالعمل من المنزلإنتاجيةإدارة الوقتالجدولةعمل

للوالدين، إدارة الوقتدائما ما يكون خادعا. ولكن الآن ، وسط وباء COVID ، أصبح الأمر أكثر صعوبة. عندما بدأ الوباء ، انجذب العديد من الآباء إلى أ العمل من المنزل- مع دوامة الأطفال ، مع الحياة المهنية و...

اقرأ أكثر
خلال Covid-19 ، يتم تعقّب الوالدين العاملين

خلال Covid-19 ، يتم تعقّب الوالدين العاملينعملفيروس كوروناكوفيد 19الآباء العاملون

في يناير ، كثير الآباء العاملين دخلوا العام برؤية واضحة للخطوات التي يتعين عليهم اتخاذها للانتقال بمستوى حياتهم المهنية إلى المستوى التالي. ولكن كما قال الفيلسوف العظيم مايك تايسون ذات مرة ، كل شخص...

اقرأ أكثر
بعد Covid-19 ، سيحتاج الآباء العاملون إلى مزيد من السياسات لحمايتهم

بعد Covid-19 ، سيحتاج الآباء العاملون إلى مزيد من السياسات لحمايتهمإجازة مدفوعة الأجرعملسياسةاجازة امومةأجازة مرضية

بعد شهور من الحجر الصحي ، يتوق الآباء في جميع أنحاء أمريكا للخروج من المنزل والعودة إليه الشغل. لكن الحقيقة هي أنهم على الأرجح سيواجهون صعوبة في تسجيل الوقت أكثر مما يتوقعون. بمجرد قيامهم بذلك ، قد...

اقرأ أكثر