تمتلك شركة MindPoint Group الاستشارية للأمن السيبراني فريقًا صغيرًا ولكن متزايدًا من 151 موظفًا فقط ، وهي حقيقة تسمح للشركة بتقديم قدر كبير من المرونة وفسحة للقوى العاملة لديها.
قامت MindPoint Group ببناء ثقافتها حول حقيقة أن المنظمة كانت عبارة عن فريق من البشر من قبل إنها شركة مجهولة الهوية - والقرارات التي تتخذها تتمحور حول هؤلاء الأشخاص أولاً و قبل كل شيء. عندما ضرب الوباء ، قامت الشركة بتعديل جداولها لتكون أقل صرامة وعدلت توقعاتها لفهم حقيقة أن الجميع كان يكافح خلال مثل هذا التحدي الفريد زمن.
توفر الشركة بالفعل الكثير من الموارد المهمة للقوى العاملة عن بُعد - أشياء مثل اللياقة البدنية الافتراضية تعتبر الفصول الدراسية والدروس الخصوصية للأطفال ومجموعات موارد الموظفين التي تركز على الأبوة والأمومة جزءًا من صفقة. ومع تقدم عام 2021 ، تقول الشركة إنها تخطط لتقديم المزيد ، معترفة بحقيقة أن الموظفين وخاصة الآباء العاملين قد يحتاجون إلى القليل من المساعدة الإضافية.
إحدى الامتيازات "قريبًا" الجارية بالفعل هي راتب مخصص لمساعدة الموظفين على إنشاء أو قم بترقية أجهزة مكتبهم المنزلي بحيث يمكن العمل من المنزل بشكل أكثر سلاسة من الآن فصاعدًا خارج.