Pracující rodiče se obávají, že budou souzeni za to, že mají děti

Rozhodnutí pořídit si dítě je často komplikované mezi vámi, vaším manželem – a podle nedávno zveřejněného Bright Horizons Modern Family Index – každý z vašich šéfů. Nový průzkum, který si nechala vypracovat společnost Bright Horizons pro péči o děti, zjistil, že téměř 70 procent nastávajících rodičů tvrdí, že jejich práce je na prvním místě seznamu úvah při rozhodování o založení rodiny. Což je zvláštní, vezmeme-li v úvahu, že váš zaměstnavatel nikdy nebyl ve vaší ložnici.

těhotná-pár-a-dítě

flickr / Darren Johnson

Průzkum se zaměřil na 530 těhotných žen, 515 žen, které měly své první dítě v posledních 2 letech a vrátily se do práce, a 150 mužů, kteří udělali totéž. I když bylo dotazováno více žen než mužů, maminky a tatínkové měli hodně společného, ​​pokud jde o problémy s návratem do práce. Více než třetina novopečených otců uvedla, že se po oznámení jejich miminka cítí negativně hodnoceni kolegy a nadřízenými. To je ve srovnání s 1 ze 4 žen, které dostaly podobný úsudek poté, co oznámily své těhotenství... a nebyla to žárlivost.

Jakmile se vrátily do práce, situace se pro maminky ještě zhoršila – 43 procent si myslí, že je zaměstnavatelé vnímají jako méně 39 procent věřilo, že si zaměstnavatelé přáli, aby skončili, a 35 procent se cítilo aktivně diskriminováno proti. To vše navzdory skutečnosti, že 92 procent novopečených matek plánovalo být stejně oddané jako dříve. Více než 66 procent se také těšilo na to, že se postará o své rodiny – nebo v nejhorším případě o zajištění svých tatínků, kteří zůstali doma.

těhotný pár na pláži

flickr / Micah Camara

Zaměstnavatelé by se měli stejně obávat ztráty maminek a tatínků. To je pravděpodobně dobrým znamením pro budoucnost politik spravedlivého rodičovství, jako je např placenou rodinnou dovolenou. Snad vůbec poprvé novopečení tatínkové řekli, že pracovní prostředí přátelské k rodině je pro ně stejně důležité jako pro maminky. A co je ještě překvapivější, 69 procent otců uvedlo, že by kvůli tomu zvažovali odchod ze zaměstnání, ve srovnání s 56 procenty matek. Pokud tyto podniky nechtějí fungovat pouze na práci lidí bez úst k nakrmení, měly by přestat být takové soudce Reinholds (a Judies).

[H/T] Břidlice

Stres a emocionální jedení dělají z nových tatínků tlusté otce

Stres a emocionální jedení dělají z nových tatínků tlusté otceRůzné

Otcovství může způsobit, že muži budou flámovat cukr, sacharidy, tuky a cokoli dalšího, co si mohou objednat na Seamless. Proč? Přemožen stresem a emoce, muži nemusí být schopni zapojit své zvládac...

Přečtěte si více
Studie: Nedostatek spánku vede k tvrdším trestům

Studie: Nedostatek spánku vede k tvrdším trestůmRůzné

Nedostatek spánku a rodičovství jsou jako pozůstatek vašeho dítěte grilovaný sýr a studené pivo: Prostě spolu chodí. Bez ohledu na to, kolik výzkumů říká, že nespát je pro vás špatné zdraví, ekonom...

Přečtěte si více
Nejlepší hračky pro koně pro vaše začínající jezdce

Nejlepší hračky pro koně pro vaše začínající jezdceRůzné

Pro děti, které jsou posedlé valachy nebo klisničkami, koně jsou víc než jen zvíře nebo pouhý hračka. Jsou rozšířením vašeho dítěte osobnost. Pokud máte dítě milující koně ("koňskou dívku" nebo "ko...

Přečtěte si více