Není to skvělý čas být dělník v U.S. Takzvaný zlatý věk americké tvorby definitivně skončil. Ačkoli jsme na napjatém trhu práce, důchody jsou minulostí, pracovní doba je delší a platy nižší a tlak na návrat do kanceláře nechává rodiny na holičkách pokud jde o péči o dítě, instituce, která je již na nejisté půdě. Kromě toho nedávná studie zjistila, že pro některé muže může být práce ve skutečnosti rizikovým faktorem kardiovaskulární onemocnění.
Podle studie zveřejněné v Cirkulace: Kardiovaskulární kvalita a výsledky, časopis American Heart Association, muži, kteří tvrdě pracují ve stresujících zaměstnáních a mají také pocit, že nejsou adekvátně kompenzováni, mají zvýšené riziko srdečních onemocnění. Masivní studie probíhala 18 let a podrobně popisuje vztah mezi typem zaměstnání, které muži mají, a jejich následným rizikem kardiovaskulárních onemocnění.
Studie, kterou vedla Mathilde Lavigne-Robichaud, R.D., M.S., doktorandka ve výzkumné jednotce Population Health and Optimal Health Practices Research Unit na
Zjistili, že muži, kteří hlásili buď stresující zaměstnání, nebo „nerovnováha mezi úsilím a odměnou“, měli o 49 % vyšší pravděpodobnost vzniku srdečních onemocnění než ostatní muži ve studii. Muži, kteří oba uvedli pracovní stres a „nerovnováha mezi úsilím a odměnou“ měla dvakrát vyšší pravděpodobnost rozvoje srdečního onemocnění, což je výsledek podobný vlivu obezity na zdraví srdce.
„Naše výsledky naznačují, že intervence zaměřené na snížení stresorů z pracovního prostředí by mohly být zvláště účinné pro muže a také by mohly mají pozitivní důsledky pro ženy, protože tyto stresové faktory jsou spojeny s dalšími převládajícími zdravotními problémy, jako je deprese,“ Lavigne-Robichaud uvedl v prohlášení. „Neschopnost studie prokázat přímou souvislost mezi psychosociálními pracovními stresory a ischemickou chorobou srdeční ženy signalizují potřebu dalšího zkoumání složité souhry různých stresorů a ženského srdce zdraví."
Ačkoli studie sestávala především z účastníků z Quebecu, Lavigne-Robichaud uvedla, že výsledky jsou pravděpodobně podobné pro pracovníky v USA a dalších zemích s vysokými příjmy.
Výzkumný tým doporučuje zaměstnavatelům zlepšit komunikaci v práci, povýšit rovnováha mezi pracovním a soukromým životema poskytnout zaměstnancům vhodné podpůrné zdroje.
„Zaměstnanci v USA patří mezi nejvíce stresované na světě a tyto stresory na pracovišti mohou být zdraví stejně škodlivé jako obezita a pasivní kouření,“ Eduardo J. Sanchez, M.D., M.P.H., FAHA, FAAFP, hlavní lékař pro prevenci American Heart Association. „Tato studie přispívá k rostoucímu množství důkazů, že pracoviště by mělo být upřednostňováno jako prostředek pro zlepšení kardiovaskulárního zdraví pro všechny. American Heart Association zůstává odhodlána poskytovat zaměstnavatelům zdroje a informace potřebují aktivně podporovat zdraví svých zaměstnanců a komunit prostřednictvím vědecky podložených změn v politice a kultura."
