Capital One Financial: 50 bedste steder at arbejde for nye fædre

click fraud protection

36. Capital One Financial
Capital One Financial blev grundlagt i 1988 og er praktisk talt en nystartet virksomhed i den finansielle verden. Men det er også en af ​​landets 10 største banker baseret på indlån, hvilket betyder, at der er en anstændig chance for, at de har nogle af dine penge lige nu.

  • Hovedkvarter: McLean, VA
  • Antal ansatte: 41.384
  • Betalt fædreorlov: 2 uger (6 for primære omsorgspersoner)
  • Branche: Finans

Bemærkelsesværdige far-venlige politikker og praksis

  • I en Fantastisk bedømt medarbejderundersøgelse sagde 87 procent af folk, at de var i stand til at holde fri, når det var nødvendigt, og 81 procent mente, at virksomheden aktivt tilskynder til balance mellem arbejde og privatliv.
  • Virksomheden tager service seriøst - du kan bruge betalt tid til at bidrage til lokale nonprofitorganisationer, og de matcher donationer til akkrediterede skoler, dollar for dollar.
  • Den 2-ugers fædreorlov kan tages fortløbende eller separat, afhængigt af din tolerance for en skrigende nyfødt.

Se hele listen


Hvad er på spil, af Stew Friedman, direktør for Whartons Work/Life Integration Project
50 bedste: Hjem

Price Waterhouse Coopers (PWC): 50 bedste steder at arbejde for nybagte fædre

Price Waterhouse Coopers (PWC): 50 bedste steder at arbejde for nybagte fædreFædreorlov50 Bedste

10. PricewaterhouseCoopersEn professionel servicevirksomhed, hvilket betyder, at PwC beskæftiger sig med forsikring, rådgivning og skatteydelser. Det er den næststørste af "Big 4" efter Deloitte, m...

Læs mere
Resumé: Center for Arbejde og Families Beretning om Fædreorlov

Resumé: Center for Arbejde og Families Beretning om FædreorlovFædreorlov

Hvert år siden 2009 har Boston Colleges Center For Work And Family udgivet en rapport som en del af en igangværende serie kaldet The New Dad, som handler om de skiftende roller og forventninger ti...

Læs mere
På trods af fædreorlovsfremskridt er amerikanske fædre på egen hånd

På trods af fædreorlovsfremskridt er amerikanske fædre på egen håndFædreorlov50 Bedste

Eduardo Mendoza, der var Service Manager hos Pep Boys, mens hans kone var gravid med sit andet barn, tog ikke meget hensyn til forældreorlov. Han regnede med, at han ville presse, hvad han kunne, u...

Læs mere