Criar a un hijo es una propuesta intrínsecamente difícil. Los padres tienen que dominar muchas habilidades, desde cambiar pañales hasta ayudar con la tarea de matemáticas y explicar de dónde, exactamente, vienen los bebés. Y si bien estos desafíos son universales, la crianza de los hijos es particularmente difícil y costosa, y más difícil y caro de lo que tiene que ser-en los Estados Unidos. Cuando se considera la enorme cantidad de riqueza en este país y que otras naciones desarrolladas tienen mucha leyes más favorables para los padres en los libros, está claro que el gobierno podría hacer que las cosas fueran mucho más fáciles para familias.
los Ley de Construcción de una Economía para las Familias es un paso espectacular en la dirección correcta. Presentado por el presidente del Comité de Medios y Arbitrios de la Cámara de Representantes, el Representante Richard Neal, el proyecto de ley haría que “el apoyo básico para los trabajadores con familias sea parte de la infraestructura de nuestra economía en lugar de complementos opcionales que no solo no existen para la mayoría de los trabajadores, sino que también podrían desaparecer en cualquier momento ". En otras palabras, universalizaría y garantizaría los beneficios que todo padre que trabaja merece.
¿Qué significa eso exactamente? ¿Y cómo ayudaría realmente este proyecto de ley a los padres? Aquí encontrará todo lo que necesita saber sobre la legislación.
¿Qué beneficios genera la ley?
La nueva ley crearía dos nuevos derechos para los estadounidenses.
El primero es un nuevo programa público que proporcionaría hasta 12 semanas de licencia familiar y médica remunerada para todos los trabajadores. La mayoría recibiría alrededor de dos tercios de su salario normal, con un reemplazo salarial más alto (hasta un 85 por ciento) para aquellos que ganan menos. La licencia paga garantizada significaría que los nuevos padres y trabajadores dan la bienvenida a un nuevo hijo o se enfrentan a un problema médico grave. problema, el suyo o el de un ser querido, podría tomarse un tiempo libre sin temor a perder su trabajo o quedarse completamente sin ingreso.
Según la ley, el programa de licencia familiar remunerada sería administrado por el Departamento del Tesoro, pero los empleadores y los estados que ya proporcionan la licencia familiar pagada sería elegible para reembolso del gobierno federal siempre que sus beneficios cumplan con los estándares del programa federal.
El proyecto de ley también crearía una nueva Red de información sobre cuidado infantil, un recurso que ayudaría a los padres a encontrar información sobre el cuidado de niños que satisfaga sus necesidades. La calidad del cuidado infantil disponible también mejoraría gracias a la inversión en infraestructura en instalaciones de cuidado infantil. La cantidad de cuidado infantil aumentaría con un mayor financiamiento para los estados que abordan la escasez de cuidado infantil. También hay un crédito fiscal reembolsable, hasta $ 5,000 por año, para los trabajadores de cuidado infantil que podrían atraer a más personas que se unan a la industria y beneficien al cuidado de niños desproporcionadamente femenino y no blanco existente personal.
Junto con estos nuevos beneficios, habría un sistema de información para trabajadores diseñado para mantener informados a los trabajadores sobre los beneficios que están disponibles para ellos y evitar que se les excluya de programas como el seguro de desempleo, la licencia pagada y la asistencia para el cuidado de niños.
¿Qué créditos fiscales están incluidos?
Por supuesto, las familias trabajadoras no solo necesitan nuevos beneficios. También necesitan dinero. En este frente, la Ley de Construcción de la Economía para las Familias hace mucho simplemente extendiendo permanentemente las expansiones reembolsables de los créditos fiscales centrados en el trabajador y la familia en la Ley del Plan de Rescate Estadounidense.
Eso significa el totalmente reembolsable crédito tributario por hijos de hasta $ 3,600 por dependiente en pagos periódicos, una cantidad totalmente reembolsable crédito por cuidado de niños y dependientes de hasta $ 8,000 para gastos de cuidado infantil que califiquen, y un crédito tributario por ingreso del trabajo que sea más generoso con los trabajadores sin dependientes y aquellos que experimentan un impacto de ingresos, todos se convertirían en componentes permanentes de la red de seguridad social.
Estos créditos se suman a un alivio sustancial que aliviaría las preocupaciones financieras de millones de familias estadounidenses. Y junto con los nuevos derechos que crearía la ley, representan un cambio dramático (y muy retrasado) en la política estadounidense que haría de la crianza de los hijos un esfuerzo menos costoso y menos estresante.
