Veterans United Home Loans, finantsteenuste ettevõte, mis on tuntuim hüpoteeklaenude ja laenude pakkumise poolest praegustele ja endistele sõjaväelased, tunnistab, et paljud inimesed tunnevad, et nende töö- ja koduelu on tänapäeval segunenud. Sellega toimetulemiseks on ettevõte otsustanud pakkuda oma ligikaudu 4600 töötajale paremaid hüvesid kui kunagi varem enne pandeemiat.
Veterans United Home Loans teatas, et käivitas mitmeid programme, et aidata vältida läbipõlemist ja paremini toetada töötajaid, kes tunnevad end kurnatuna, osaliselt uute heaolu- ja kasvuprogrammide pakkumine tööajal selle asemel, et panna töötajad neid iseseisvalt või väärtuslikel õhtutel ja nädalavahetustel otsima tundi.
Ettevõte käivitas ka virtuaalse teenuse Kaleidoscope, mis pakub kõrgelt kvalifitseeritud virtuaalseid teenuseid juhendajad ja muud haridusteenused töötajate lastele ja muud programmid töötajatele ise.
Kõige rohkem torkab silma see, et Veterans United Home Loans tunnistab, et keegi ei tea, mida töötajad vajavad, paremini kui töötajad ise. Ettevõte otsib ja käivitab jätkuvalt programme, mis oma töötajaid kõige paremini aitavad, küsides neilt otse, mida nad oma tööandjalt tahavad. Ettevõte on teinud üle 2100 kõne oma töötajatele, kellest umbes pooled töötavad endiselt kaugtööl, ja kujundanud oma sageli suurendatud hüvitiste paketid, mis põhinevad nende töötajate sõnul, muudaksid nende elu tegelikult.