पितृत्व पर आर्किटाइज़र के सीईओ मार्क कुशनर और क्रिस्टोफर जौ

हमारे दोस्तों के साथ साझेदारी में निम्नलिखित का उत्पादन किया गया था न्यूयॉर्क लाइफ, जो परिवारों को खुश, सफल और जीवन में अच्छा बनाने में मदद करने के लिए प्रतिबद्ध हैं।

पितृत्व आधी प्रक्रिया है, पल-पल की बातचीत का आधा हिस्सा। वहाँ है योजना - और, सभी संबंधितों के लिए, एक योजना बनाने की आवश्यकता है - फिर दिन-प्रतिदिन की बात है। यह त्रि-आयामी शतरंज है। सामान्य समस्याओं को व्यक्तिगत रूप से और व्यक्तिगत समस्याओं को हल करने की निरंतर मांग है, हालांकि संभव है। आर्किटाइज़र के सीईओ और सह-संस्थापक मार्क कुशनर के लिए, इसका मतलब है कि एक अत्यधिक मांग वाली आर्किटेक्चर फर्म चलाना जिसे इसमें चित्रित किया गया है फास्ट कंपनी के TED और PSFK सम्मेलनों जैसे आयोजनों में बोलते हुए, दुनिया की सबसे नवीन कंपनियों की रैंकिंग, और अपने साथी और साथी वास्तुकार क्रिस्टोफर जौ और पांच महीने के बेटे के लिए वहां रहना माइकल।

आज 39 वर्षीय कुशनर एक जटिल जीवन व्यतीत करके खुश हैं। जब उन्होंने सरोगेसी के जरिए परिवार शुरू करने की कोशिश की तो उन्हें और जौ ने कई चुनौतियों का सामना किया। उन्हें प्रत्येक जटिल कदम को नेविगेट करने के लिए लगातार, दृढ़निश्चयी और केंद्रित होना था। और फिर, जब उनका बेटा लगभग चार साल की लंबी, कठिन प्रक्रिया के बाद आखिरकार आया, तो वे अपने जीवन को आगे बढ़ाने के लिए रोमांचित थे। उन्होंने पितृत्व को समायोजित करने की प्रक्रिया को साझा किया, एक साथ सीखा, और उन रणनीतियों का पता लगाया जो उनके युवा परिवार के लिए दिन-प्रतिदिन, घंटे-घंटे काम करती थीं। यह एक परिचित एहसास था, जो उन्होंने अपने संबंधित व्यवसायों के निर्माण में अनुभव किया था, उसके विपरीत नहीं था। आखिरकार, उन्होंने इसे इंगित किया। वे अपने जीवन का प्रबंधन करने वाले प्रोजेक्ट थे। उन्होंने पाया कि, पालन-पोषण में, व्यवसाय के रूप में, नियोजन मायने रखता है।

पितासदृश मार्क और क्रिस्टोफर से बात की कि उन्होंने अपने करियर, अपने जीवन को एक साथ और एक नवजात शिशु को कैसे संतुलित किया है।

आपके सामने परिवार नियोजन की कुछ चुनौतियाँ क्या थीं और आपने उन्हें कैसे नेविगेट किया?

सरोगेसी एक अनूठी प्रक्रिया है जो कठिन और लंबी थी और इसमें बहुत से अलग-अलग लोग शामिल थे। प्रत्येक चरण में कई सप्ताह और महीने लगते हैं और पूरी प्रक्रिया में, हमारे लिए, लगभग साढ़े तीन साल लग गए। हमारे दोनों जीवन स्वाभाविक रूप से व्यस्त थे - हम दोनों प्रशिक्षित आर्किटेक्ट हैं और हमारी अपनी कंपनियां हैं - इसलिए हमने उन चीजों के लिए समय निकालकर तनाव को नेविगेट करने के लिए खुद को याद दिलाया जो हमारे लिए महत्वपूर्ण हैं।

"समय प्रबंधन और अग्रिम योजना हमें धीमेपन का स्वाद लेने देती है।"

क्या आपने अब तक पितृत्व के प्राकृतिक तनाव को भी इसी तरह से संभाला है?

हां। हम न्यू यॉर्कर हैं, और लगातार दौड़ रहे हैं, दौड़ रहे हैं, दौड़ रहे हैं। एक बच्चा होने से हमें एक अलग गति से आगे बढ़ना और यह समझना सिखाया है कि चीजों को कभी-कभी सोना पड़ता है। घर बनाने में समय लगता है। माइकल को दूध पिलाने की उसकी बोतल धीमी है। मैं अभी भी उतना ही करता हूं, लेकिन मुझे और अधिक कुशल होना है। समय प्रबंधन और उन्नत योजना हमें धीमेपन का स्वाद लेने देती है, जो वास्तव में अच्छा रहा है।

मार्क कुशनेर

व्यवहार में आपका दैनिक निर्णय लेना कैसा दिखता है?

हम विकल्पों में कमी जैसे निर्णयों को मानते हैं। अक्सर, हम में से कोई भी सही उत्तर नहीं जानता - क्या अब बोतल के लिए अच्छा समय है? क्या यह गैस है? क्या उसे बिस्तर पर जाना है? क्या हमें उसे खींच लेना चाहिए और उसे बदल देना चाहिए या उसके साथ सवारी के अंतिम 15 मिनट के लिए उन्मादी होना चाहिए? हमने जो फैसला किया वह यह है कि बहस मददगार नहीं है क्योंकि न तो जवाब सही है। बस एक के साथ जाओ और तदनुसार समायोजित करें। एक और चीज जो हमने महसूस की है वह यह है कि अक्सर इसमें सिर्फ एक की जरूरत होती है। एक माता-पिता स्नान के लिए, एक माता-पिता को खिलाने के लिए, एक माता-पिता को रात में शांत करने के लिए। हम इस बात में सुरक्षित हैं कि हम एक-दूसरे से प्यार करते हैं और वह सब, इसलिए हमने अनिवार्य रूप से "क्या आप ठीक हैं?" या "मदद चाहिए?" अगर हमें मदद की जरूरत होगी तो हम मांगेंगे।

अपने मांगलिक पेशेवर जीवन को देखते हुए आप घर पर गुणवत्तापूर्ण समय के लिए जगह कैसे बनाते हैं?

हमें माइकल के साथ खाने की सलाह मिली थी इसलिए हम हर रात एक साथ खाते हैं। यह एक बात है। (वह सिर्फ ठोस खाद्य पदार्थों में चले गए और हम स्तब्ध हैं!) हम दोनों अपने माता-पिता के साथ रात का खाना खाते हुए बड़े हुए हैं, इसलिए यह हमारे लिए महत्वपूर्ण है। सामान्य तौर पर, हम में से एक या हम दोनों रात के खाने के लिए, नहाने के समय, उसे एक बोतल देने के लिए घर पर रहने की कोशिश करेंगे, और उन अंतिम जागरण और बहुत प्यारे घंटों का आनंद लेंगे। हमने उसे पूरे दिन नहीं देखा है, इसलिए यह दिन का सबसे अच्छा हिस्सा है।

क्या आपको लगता है कि आपको जो सलाह मिलती है या जिस तरह से लोग आपसे पितृत्व के बारे में बात करते हैं, वह अलग है क्योंकि आप समलैंगिक हैं?

जब वह बातचीत सामने आती है, तो यह जीवन में बाद में या न्यू यॉर्कर के रूप में एक समलैंगिक जोड़े के रूप में बच्चा होने की कठिनाई के बारे में अधिक है।

क्या आपको कभी अन्य माता-पिता द्वारा आंका गया महसूस होता है?

हमें यह प्रतिक्रिया मिलती है, खासकर महिलाओं से, जहां हम कुछ भी करते हैं, वे चकित होते हैं कि हम इसे करते हैं। 'ओह, आपने इतनी अच्छी तरह से डायपर बदल दिया है!' ऐसा लगता है, वे इतने हैरान हैं कि हम वास्तव में सक्षम हैं। यही वह जगह है जहां एक पिता होने के नाते - और हम दो पिता हैं, जाहिर है - एक माँ होने से अलग लगता है। दुर्भाग्य से, बार बहुत कम है।

"ऊर्जा की मात्रा जो अब काम में आती है उसकी कीमत उस पर है जो उसके पास कभी नहीं थी। इससे पहले, हम परवाह नहीं करते थे कि हम गर्मी की छुट्टी पर नहीं जाते हैं। अब, हम एक परिवार के रूप में जाना चाहते हैं - और ऐसा करने के लिए पर्याप्त स्वतंत्र महसूस करते हैं।"

नए पितृत्व का सबसे कठिन हिस्सा क्या रहा है?

सोमवार सुबह। हमें पूरा वीकेंड माइकल के साथ बिताने को मिलता है और सोमवार को हमें काम पर जाना होता है। तो हमें उसकी याद आती है। आंत से। यह क्लिच है और सभी ने जो कहा वह होगा और पूरी तरह से सटीक भी। हम काम करते रहेंगे क्योंकि हम दोनों जो करते हैं उससे प्यार करते हैं और हमें लगता है कि माइकल के लिए अपने करियर के जुनून के साथ दो पिताओं के आसपास बड़ा होना अच्छा होगा। लेकिन उस तरह का आंत का प्यार जो आपकी माँ कहती है कि आप अपने बच्चे के लिए रखेंगे, ठीक वही हो रहा है। यह आपको सवाल करता है कि आप कितने व्यस्त हैं और उन चीजों का वजन करें जो आप अपना समय व्यतीत करते हैं।

मार्क कुशनर आर्किटाइज़र हॉलोइच कुशनर पेनोवेशन यूनिवर्सिटी ऑफ़ पेनसिल्वेनिया आर्किटेक्चर

पेनोवेशन सेंटर, 20 वीं शताब्दी की एक परिवर्तित पेंट फैक्ट्री कुशनर की फर्म जिसे के लिए डिज़ाइन किया गया है पेन्सिलवेनिया विश्वविद्यालय को अगली पीढ़ी के लिए आविष्कार को प्रेरित करने और सुविधाजनक बनाने के लिए बनाया गया था उद्यमी

आप अपने समय को कैसे संतुलित करते हैं?

पहले, ऐसा लगता था कि काम का एक अंतहीन फव्वारा था और हम खुद को चीजों पर फेंकते रह सकते थे। अब, लक्ष्य सफलता का यह अनाकार विचार नहीं है। हमारे पास अभी भी ऐसी चीजें हैं जिन्हें हम हासिल करना चाहते हैं लेकिन हम माइकल के साथ समय बिताना चाहते हैं ताकि वह उनके लिए मूर्त रूप से मौजूद रहे। अब जितनी ऊर्जा काम में आती है, उसकी एक कीमत होती है जो उसके पास कभी नहीं थी। इससे पहले, हम परवाह नहीं करते थे कि हम गर्मी की छुट्टी पर नहीं जाते हैं। अब, हम एक परिवार के रूप में जाना चाहते हैं - और ऐसा करने के लिए पर्याप्त स्वतंत्र महसूस करते हैं। खाइयों में होने से पीछे हटने और गंभीर रूप से यह देखने के लिए कि हम कहाँ जाना चाहते हैं, परिप्रेक्ष्य ऊंचा हो गया है।

यह लेख हमारे दोस्तों के साथ साझेदारी में तैयार किया गया था न्यूयॉर्क लाइफ, जो परिवारों को खुश, सफल और जीवन में अच्छा बनाने में मदद करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। अधिक जानें nylife.com.

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