Četiri poslovne lekcije koje sam naučio od novorođenčeta

Moja kćer sutra puni četiri tjedna. Evo 4 stvari koje sam do sada naučio od nje. Imam taj osjećaj da bi moglo doći još.

Zauzetost je osjećaj

Briga za novorođenče je izrazito zahtjevna; tako i izgradnja i vođenje poduzeća. Prije nego što je moja kćer stigla, bojala sam se da se neću moći nositi sa svojim novim zahtjevima. Ali - iz nužde - brzo sam se naučio prilagoditi i učinkovitije provoditi vrijeme.

Naučila sam drugačije odrediti prioritete svog vremena kako bih izbjegla osjećaj zauzetosti. Zauzetost nije koristan osjećaj, a bliski rođak, osjećaj preopterećenosti, još je gori. U posljednjih nekoliko tjedana upoznao sam ljude koji rade mnogo više od mene i izgledaju puno više pod kontrolom.

Tako da stvarno počinjem misliti da je zauzetost a osjećaj. Onaj kojim možemo naučiti upravljati.

Davanje je meditativno

Ne-fokusiranje sa sebe ima iscjeljujuće moći. Novorođenčad ima ludu sposobnost da im nije stalo do onoga što trenutno mislite ili kako se osjećate. to je super. Izvuku vas iz bilo koje zečje rupe u kojoj se nalazite s dozom hormona sreće i zahtijevaju vašu hitnu pažnju. To je lijepa stvar. Čini vas da shvatite koliko je vaša trenutna mentalna dilema nevažna.

Krivnja je snažan motivator

Ovaj je jednostavan. Kad sam u uredu (osobito izvan radnog vremena) osjećam se krivim što ne provodim vrijeme kod kuće. Stoga radim intenzivnije kako bih brže završio. S druge strane, kada sam kod kuće (osobito tijekom radnog vremena), osjećam se krivim što nisam posvetio vrijeme poslu. Stoga postavljam prioritete i odvajam malo vremena tijekom izvan radnog vremena da pređem i dalje od onoga što treba učiniti. Tada želim to obaviti u predviđeno vrijeme i vratiti se obitelji.

Podrška je kritična

Nisam siguran zašto mi je trebalo toliko vremena da shvatim ovo! Ali ja sam a mnogo udobnije tražiti pomoć sada — kod kuće ili od mojih partnera i slobodnih radnika. Često je to zato što jednostavno nemam drugu opciju. Ali bez ljudi oko mene, ne bih mogao ništa od ovoga. I zahvalan sam na tome.

Profesionalni trenažeri za nošu čine banku koja uči djecu kako se kakati

Profesionalni trenažeri za nošu čine banku koja uči djecu kako se kakatiToddlerNastava

Ispravak: Fatherly je izvorno izvijestio da Samantha Allen naplaćuje 4000 dolara za dvodnevnu sesiju. Allen zapravo naplaćuje između 3000 i 3300 dolara za osobno dvodnevno savjetovanje, naknadu koj...

Čitaj više
Četiri poslovne lekcije koje sam naučio od novorođenčeta

Četiri poslovne lekcije koje sam naučio od novorođenčetaToddlerPosao život BalansNastavaRoditelj

Moja kćer sutra puni četiri tjedna. Evo 4 stvari koje sam do sada naučio od nje. Imam taj osjećaj da bi moglo doći još.Zauzetost je osjećajBriga za novorođenče je izrazito zahtjevna; tako i izgradn...

Čitaj više
50 stvari koje svaka dadilja misli i nijedna dadilja nikad ne kaže

50 stvari koje svaka dadilja misli i nijedna dadilja nikad ne kažeBriga O DjeciDadiljeNastava

A dadilja je kao član vaše šire obitelji: žele novac, mogli bi otići svakog trenutka, a vaše dijete ih obožava. To stvara posve jedinstvenu društvenu situaciju u kojoj je profesionalna osoba plaćen...

Čitaj više