Ranije ovog tjedna, Promundo je objavio svoje najnovije izdanje Stanje svjetskih očeva, globalno priznato izvješće koje pokazuje strukturne razlike između muškaraca i žena. The izvješće prikuplja informacije od 50.000 muškaraca i žena u 27 zemalja svake godine, kao i prikupljanje podataka iz relevantnih studija, kako bi se pružio uvid u trenutnu stvarnost ravnopravnost spolova i roditeljstva diljem svijeta. Njegovo veliki cilj je promijeniti rodne norme oko roditeljstva i u konačnici pomoći u postizanju ravnopravnosti spolova u neplaćenim i, često, nevidljivi rad to ide u vođenje obitelji.
Prema izvješću, danas žene i djevojketroše 40 posto više vremena na neplaćeni posao od svojih muških kolega. Kad bi muškarci preuzeli samo Još 50 minuta kućanskih poslova svaki dan — a žene su radile 50 minuta manje — vaga bi se okrenula prema jednakosti.
Razlika između muškaraca i žena u ovom području je ogromna: na temelju studije iz 2012. koja se odvijala više od 15 godina, žene su provodile više od četiri sata dnevno na kućanske poslove i
Jedan od razloga zašto žene provode toliko više vremena na neplaćenu brigu o djeci od muškaraca je taj očinski dopust nije univerzalna korist. Manje od polovice svjetskih zemalja nudi očinski dopust. Međutim, čak i kada se ponudi, rijetko traje duže od tri tjedna. U izvješću se također navodi da većina žena želi da njihovi muževi uzmu očinski dopust, te da bi to koristilo i njihovom fizičkom i psihičkom zdravlju.
Tradicionalni stavovi o spolu također igraju veliku ulogu u podjeli rada u kućanstvu. U studiji provedenoj u 23 zemlje diljem svijeta, većina muškaraca i žena još uvijek vjeruje da najveći dio brige o djeci, kao što je promjena pelene, kupanje i hranjenje su odgovornost majke.
U izvješću se također navodi da će, osim ako se ne učine značajne promjene kroz socijalnu politiku i rodne norme, trebati 202 godine da muškarci i žene imaju jednake plaće. Tijekom 23 godine, jaz u neplaćenom radu između muškaraca i žena smanjio se za samo sedam minuta, a na globalnoj razini žene u prosjeku zarađuju 15 posto manje od muškaraca.
Izvješće jasno pokazuje da muškarci moraju prepoznati postojeće neravnoteže i poduzeti mjere za postizanje pariteta. Jednaka raspodjela od kućanske poslove je u svačijem najboljem interesu. Još jedan zanimljiv nalaz iz izvješća pokazuje da kada muškarci preuzmu jednakiji udio roditeljskih dužnosti, plaćaju jednako raste, zdravlje žena raste, veze su sretnije i zdravije, djeca su sretnija i zdravija, a gospodarstvo bumovi.
Sada, 85 posto očeva u istraživanju koje je popunio Dove, citirano u izvješću, rekli da želeda budu više uključeni u brigu o svom djetetu, osobito u prvim tjednima i mjesecima. Ali nije pošteno tražiti od njih da to učine sami. U izvješću se tvrdi da zakoni i politike treba donijeti - poput općeg očinskog dopusta - kako bi se zatvorio jaz između muških i ženskih njegovatelja. Također treba imati više sredstava u pristupačnoj skrbi za djecu kako jedan roditelj ne mora ostati kod kuće kako bi se brinuo za svoju vrlo malu djecu. Socijalne politike, ako se donesu u mnogim zemljama, mogle bi pomoći ženama da se vrate na radnu snagu prije nakon što dobiju djecu i pomogle bi zatvoriti jaz u plaćama, što je povezano s većom rodnom i ekonomskom jednakošću.
Naravno, muškarci svugdje trebaju učiniti više sa ili bez podrške politike, zbog čega izvješće preporučuje da rade još jedan sat neplaćenog rada dnevno. To je promjena koju svatko može napraviti. Za razliku od politike, tu nema birokracije. Ta promjena može početi sutra.
