Forse non dovrebbe essere una sorpresa che Reddit, l'enorme amalgama di forum e comunità online, lavori per creare un forte senso di comunità anche tra il suo staff. Reddit incoraggia attivamente i suoi circa 830 dipendenti ad allontanarsi, spegnere la webcam e modificare i propri programmi secondo necessità. Ma per i tempi in cui sono in giro, Reddit ospita un sacco di programmi online e offre vantaggi virtuali per assicurarsi che i suoi genitori siano curati.
Con l'accesso a Kinside fornito dalla società, i nuovi papà che lavorano su Reddit possono accedere a una varietà di benefici per l'infanzia. Inoltre, Reddit ha creato un conto di spesa flessibile per l'assistenza diurna (FSA) che offre a qualsiasi dipendente con dipendenti l'accesso a uno stipendio annuale di $ 5.000 che può essere utilizzato per l'assistenza all'infanzia, programmi educativi o tutor, forniture per la casa e la scuola e Come.
Reddit non fa discriminazioni quando distribuisce il congedo parentale per i dipendenti che accolgono un nuovo bambino nelle loro famiglie: le mamme e allo stesso modo i papà possono prendersi 16 settimane di ferie retribuite, indipendentemente dal fatto che loro o il loro partner partano o adottino. Durante l'intero processo, i dipendenti possono ottenere un coaching prenatale e postnatale tramite Cleo e possono anche addebitare eventuali costi associati alla fertilità, alla maternità surrogata o all'adozione tramite Reddit as necessario.
Reddit va anche oltre con il suo programma di congedo parentale offrendo 8,5 settimane di ferie a qualsiasi dipendente che, che si tratti di loro o il loro partner - perde una gravidanza in modo che possano fare un passo indietro e prendersi il tempo di cui hanno bisogno senza dover spiegare le circostanze ai loro manager.