Fatherly-ის საუკეთესო კომპანიების ყოველწლიური რეიტინგი ახალი მამებისთვის სამუშაოდ არის ზეიმი კორპორაციებისა, რომლებიც ვალდებულნი არიან დაეხმარონ მამაკაცებს თავიანთი ორმაგი როლების მართვაში, როგორც პროვაიდერები და მომვლელები. მიუხედავად იმისა, რომ მხოლოდ ერთი კომპანია შეიძლება იყოს ნომერ პირველი, ყველა გამორჩეულმა კომპანიამ უზრუნველჰყო ნამდვილი მხარდაჭერა მომუშავე მშობლებისთვის განსაკუთრებული და გააზრებული შეთავაზებებით.
წოდება: 41
2017 წოდება: 20
Თანამშრომლების რაოდენობა: 42,600 სრულ განაკვეთზე, 1,100 ნახევარ განაკვეთზე
საშუალო ხელფასი: N/A
Capital One არის საბანკო და ფინანსური მომსახურების კომპანია, რომლის სათაო ოფისი მდებარეობს მაკლინში, ვირჯინიაში. Capital One გთავაზობთ რვაკვირიან ანაზღაურებად შვებულებას მამებს, მშვილებლებსა და აღმზრდელს მშობლები მუშაობენ სრულ განაკვეთზე 100 პროცენტიანი ანაზღაურებით, ასევე 18 კვირამდე დეკრეტული შვებულება 100 პროცენტის გადახდა. კომპანიას ასევე აქვს flex-time პროგრამა, რომელიც ოდნავ უჩვეულოა ფინანსურ მომსახურებაში.
Capital One ასევე გთავაზობთ სარეზერვო დახმარებას გადაუდებელი შემთხვევების შემთხვევაში, სუროგაციის ანაზღაურების პროგრამას მომავალი მშობლებისთვის და მსგავს დახმარებას შვილად აყვანის გზით მზარდი ოჯახებისთვის.
Fatherly-ის 2018 წლის რეიტინგი ეფუძნება ქულების მეტრულ მონაცემებს, რომლებიც დაკავშირებულია კომპანიის პოლიტიკასთან შემდეგ საკითხებთან დაკავშირებით: ანაზღაურებადი მშობლის შვებულება, დრო დაბრუნების დრო, flextime, ადგილზე ბავშვზე ზრუნვა, ბავშვზე ზრუნვის სუბსიდიები, სარეზერვო ზრუნვა, ავადმყოფობის დღეების რაოდენობა, დამხმარე ჯგუფები, ნაყოფიერების დახმარება, შვილად აყვანის დახმარება, სტუდენტური სესხის დახმარება, განათლების დაფინანსება, სამძიმრის შვებულება, ხანდაზმული მოვლის დაგეგმვა. ანაზღაურებადი შვებულების ხანგრძლივობა, ბავშვზე ზრუნვა ადგილზე და დაბრუნების დრო იყო ყველაზე მძიმე შეწონილი რანგის ფაქტორები.
