მამობრივი ყოველწლიური „50 საუკეთესო ადგილი ახალი მამებისთვის სამუშაოდ“ რეიტინგი არის კორპორაციების დღესასწაული, რომლებიც მზად არიან დაეხმარონ მამაკაცებს თავიანთი ორმაგი როლების მართვაში, როგორც პროვაიდერები და მომვლელები. მიუხედავად იმისა, რომ მხოლოდ ერთი კომპანია შეიძლება იყოს ნომერ პირველი, ყველა გამორჩეულმა კომპანიამ უზრუნველჰყო ნამდვილი მხარდაჭერა მომუშავე მშობლებისთვის განსაკუთრებული და გააზრებული შეთავაზებებით.
ფეისბუქი
წოდება: 23
2017 წოდება: 5
Თანამშრომლების რაოდენობა: 37,666
სათაო ოფისი მენლო პარკში, კალიფორნია, ფეისბუქი, სავარაუდოდ, ყველაზე ცნობილია იმით, რომ არის გამორჩეული სოციალური პლატფორმა, რომელსაც იყენებს ორ მილიარდზე მეტი ადამიანი პლანეტის უმეტეს ნაწილზე. Facebook უკვე დიდი ხანია ლიდერია სამუშაო/ცხოვრების ბალანსთან დაკავშირებულ საკითხებში და მშობლებს სთავაზობს მძლავრ სარგებელს, მათ შორის ანაზღაურებადი მშობლის შვებულების 17 კვირის ჩათვლით.
Facebook ასევე ფინანსურ დახმარებას უწევს მშობლებს, რომლებიც ცდილობენ დაორსულებას ან შვილად აყვანას და ა დღის მოვლის ანაზღაურება და ბავშვის მოვლის სუბსიდიები
Fatherly-ის 2018 წლის რეიტინგი ეფუძნება ქულების მეტრულ მონაცემებს, რომელიც მოიცავს კომპანიის პოლიტიკას შემდეგ საკითხებთან დაკავშირებით: ფასიანი მშობლის შვებულება, დრო დაბრუნების დრო, flextime, ადგილზე ბავშვზე ზრუნვა, ბავშვზე ზრუნვის სუბსიდიები, სარეზერვო ზრუნვა, ავადმყოფობის დღეების რაოდენობა, დამხმარე ჯგუფები, ნაყოფიერების დახმარება, შვილად აყვანის დახმარება, სტუდენტური სესხის დახმარება, განათლების დაფინანსება, სამძიმრის შვებულება, ხანდაზმული მოვლის დაგეგმვა. ანაზღაურებადი შვებულების ხანგრძლივობა, ბავშვზე ზრუნვა ადგილზე და დაბრუნების დრო იყო ყველაზე მძიმე შეწონილი რანგის ფაქტორები.
