아버지의 연례 “새 아빠가 일하기 좋은 직장 50곳” 이 순위는 남성이 제공자이자 간병인이라는 이중 역할을 관리하도록 돕는 데 전념하는 기업을 기념하는 것입니다. 단 하나의 회사만 1위를 차지할 수 있지만, 등장하는 모든 회사는 특별하고 사려 깊은 제안으로 워킹맘을 위한 실질적인 지원을 제공했습니다.
궁극의 소프트웨어
계급: 34
2017 순위: 해당 없음
정규직 직원: 4,200
Ultimate Software에서 일하는 개발자는 기술 회사가 지원한다는 확신을 가질 수 있습니다. 기업을 위한 클라우드 기반 HR 소프트웨어를 판매하는 Ultimate Software는 플로리다주 웨스턴에 있습니다. 북동부나 캘리포니아가 아닌 이 목록에 있는 드문 회사이며 10주의 유급 육아 서비스를 제공합니다. 떠나다.
육아 휴가 외에도 Ultimate는 부모에게 매력적인 다양한 혜택을 제공합니다. 보육비 지원, 보육 지원 지원, 아픈 자녀와 함께 집에 머물 수 있는 무제한 유급 휴가가 있습니다. Ultimate는 또한 어린 자녀가 있는 모든 직원에게 리소스와 지원을 제공하는 UltiBabies로 알려진 특별 그룹을 포함하여 새로운 부모를 위한 여러 프로그램을 제공합니다.
아버지의 2018 순위는 다음 문제에 대한 회사 정책과 관련된 데이터를 포함하는 점수 측정 기준을 기반으로 합니다: 유급 육아 휴가, 복귀 시간, 탄력 근무제, 현장 방문 육아, 육아 보조금, 백업 육아, 병가 일수, 지원 단체, 출산 지원, 입양 원조, 학자금 지원, 교육 자금, 사별 휴가, 장로 케어 계획. 유급 휴가 기간, 현장 보육 및 복귀 시간이 가장 가중치가 높은 순위 요인이었습니다.
