Internetinė automobilių prekyvietė ir paieškos sistema „CarGurus“ savo komandoje dirbantiems tėvams suteikia galimybę įspūdingai konkurencingas pranašumų paketas, atsižvelgiant į palyginti mažesnį įmonės dydį – tik 760 darbuotojų.
Pavyzdžiui, įmonė suteikia naujiems tėvams 19 savaičių apmokamų atostogų, kad galėtų priimti naują vaiką į šeimą, užmegzti ryšį ir atgauti jėgas prieš grįžtant į darbą. Tai gerokai viršija vidutinį šiame sąraše esančių įmonių siūlomą laiką ir tikrai daugiau nei pramonė apskritai – teigiamas ženklas, kad ateičiai bus gailestingos ir visapusiškos tėvystės išmokos darbe.
CarGurus suteikia darbuotojams prieigą prie Care.com – paslaugos, kuri padeda vartotojams rasti aukles, mokytojus ir kitus globėjus. Jie gali prisijungti prie šio tinklo atsarginėms vaikų ir pagyvenusių žmonių priežiūros paslaugoms – neįkainojamas išteklius, kai iškyla netikėtų problemų ir tėvams reikia padėti prižiūrėti savo vaikus ar išlaikytinius.
Su neribotu GTV, lanksčia darbo tvarka ir palaikančia dirbančių tėvų giminystės grupe „CarGurus“ įrodo, kad mažesnės įmonės gali teikti naudą, prilygstančią verslo milžinams.