Każdy Mała Liga menedżer lub trener wie, że ich najważniejszym zadaniem jest upewnienie się, że piłkarze dobrze się bawią. To powiedziawszy, pokusa… skup się na wygrywaniu może być przytłaczająca, dlatego każda liga tradycyjnie ma jednego trenera, który całkowicie przegrał perspektywę i zaczął kazać swoim infielderom robić dziwne zmiany lub zachęcać swoich najgorszych graczy, aby nie huśtać się. To zawsze jest brzydkie do oglądania. Ale konkurencja nie musi być czymś złym. Zwycięstwo nie stoi w sprzeczności z dobrą zabawą (właściwie wręcz przeciwnie), jeśli dorośli, którzy zarządzają, wiedzą, jak obsługiwać system, który jest zarówno baseball mądry i inteligentny emocjonalnie. To wielka prośba, ale doświadczeni trenerzy i menedżerowie wiedzą, jak to zrobić.
Rob Grano jest jednym z tych doświadczonych trenerów. W 2017 roku Grano poprowadził drużynę Holbrook Little League z Jackson w stanie New Jersey przez Mid-Atlantic Regional do Little League World Series. Grano to zaciekły zawodnik, który absolutnie nienawidzi przegrywania. Ale nie jest facetem, który robi to o sobie. Zamiast tego stara się stworzyć zrelaksowane środowisko dla swojego zespołu, a następnie skłonić dzieci do skupienia się na wspólnej pracy nad wspólnym celem. Grano mówi, że ma pięć strategii, które dobrze mu służą.
ZWIĄZANE Z: Dla młodych dziewcząt grających w baseball po Małej Lidze jest niewiele szans
1) Nigdy nie krzycz
Trenerzy Major League Baseball krzyczą. Stają się intensywne, gdy sytuacje stają się intensywne. Czasami kopią trochę brudu lub zostają wyrzuceni. Może to być technika motywacyjna dla ich graczy. Ale trenerzy Małej Ligi nie powinni udawać Tuga McGrawa, chyba że bardziej interesują ich statystyki niż dzieci (w takim przypadku powinni zdecydowanie rozważyć skupienie się na sportach fantasy). Dlaczego nie, ponieważ dzieci nie reagują dobrze na negatywne wzmocnienie i ponieważ dynamika jest zasadniczo inna. Dzieciaki nie zarabiają milionów więcej niż trener. Dzieciaki nie mają umów poparcia. Trener nie zostaje zwolniony.
„Dla kogo dobrze krzyczy?” – pyta Grano. „Kiedy krzyczysz, nie pomagasz im ani nie ulepszasz zespołu. Krzyczysz na siebie. Ilekroć mogę powiedzieć, że dziecko oczekuje, że będę krzyczeć, wtedy najmniej prawdopodobne jest, że podniosę głos.
JESZCZE: Podróż ojca i syna do World Series Małej Ligi zaczyna się od czerwonego kija baseballowego
Jako niezwykle konkurencyjny facet, Grano rozumie frustrację graczy, których można uniknąć lub są leniwi błędy, ale mówi, że dobry trener nie pozwala, by ich frustracja przerodziła się w krzyki lub zwymyślanie gracze. Zamiast tego odciągnie gracza na bok i da mu znać o swoim błędzie, oferując jednocześnie porady, jak uniknąć tego samego problemu w przyszłości.
„Jeśli chodzi o motywowanie, musisz uważać, jak prezentujesz wiadomość” – mówi Grano. „Jeśli będziemy mieli poprawki do zrobienia, na pewno porozmawiam z jednym z moich graczy, ale nie musi to wiązać się z zawstydzaniem lub umniejszaniem ich. Z mojego doświadczenia wynika, że wyrządza to więcej szkody niż pożytku”.
A po meczu zawsze możesz wariować na osobności w swoim samochodzie.
2) Poznaj swoich graczy
Menedżerowie często mają odrębny „styl” coachingu – wymagający, zabawny, z zatrzymywaniem analów – ale Grano mówi, że znalazł najskuteczniejszy sposób coachingu poprzez poznanie każdego dziecka i zrozumienie jego wymagania. Oczywiście jest trenerem zespołu, ale poświęca więcej czasu na trenowanie poszczególnych osób.
„Nie mogę być świetnym trenerem, jeśli naprawdę nie znam dzieci” – mówi Grano. „Wiem, z kim mogę być sarkastyczny i kto nie znosi żartów. Nie wszystkie dzieci są takie same i nie traktuję ich tak, jak są.
TAKŻE: Przygotuj się na piekło więcej relacji z ESPN Little League World Series
W przypadku menedżera znajomość zawodnika pozwala nawiązać z nim kontakt i pomóc mu w osiągnięciu pełnego potencjału. Ponieważ podczas gdy niektóre dzieci mogą potrzebować ciągłej zachęty, inne mogą chcieć czegoś innego od swojego menedżera. Dlatego Grano podejmuje wspólny wysiłek, aby naprawdę poznać wszystkich swoich graczy jako ludzi.
„Niektóre dzieci potrzebują przytulenia, gdy są przygnębione, ale inne dzieci chciałyby w takich chwilach przytulenia” — wyjaśnia Grano. „Nauczenie ich ignorowania uczuć nie jest moim zadaniem. W porządku jest być wrażliwym i mieć silne emocje. Dla mnie wiedza o tym, jak zareagują i zrozumienie, dlaczego zachowują się w taki sposób, w jaki pomagają”.
3) Niech zespół marzy o wielkich rzeczach
Podczas gdy inni trenerzy mogą manipulować oczekiwaniami swoich piłkarzy, aby nie narażać ich na rozczarowanie, Grano uważa, że zadaniem trenera jest zachęcanie zawodników, aby nie bali się wielkich marzeń.
„Pomaga pokazać dzieciom, że ich cele są osiągalne” — mówi Grano. „Nie jest śmieszne mieć wielkie marzenia, o ile chcesz włożyć w to pracę”.
W zeszłym sezonie, zanim dotarli do Little League World Series, Grano znalazł wyjątkowy sposób, aby przekonać swoją drużynę, że dotarcie do Williamsport było osiągalnym celem. „Kiedy podczas treningu dzieci ustawiały się w szeregu na lewej linii bazowej boiska i kazałem im zamknąć swoje oczy i wyobraź sobie, że stoją na lewej linii bazowej boiska w Williamsport na World Series ”Grano przypomina. „Chciałbym, żeby robili to prawie na każdym treningu”.
ZWIĄZANE Z: Nie martw się, że piłkarze Małej Ligi zostaną uderzeni przez boisko
Grano przyznaje, że niektórzy gracze początkowo byli niezdecydowani, ale z czasem poczuli się bardziej komfortowo. W sierpniu naprawdę stali na linii bazowej lewego pola w Williamsport. Czy nauczyli się, że możesz osiągnąć wszystko, co możesz sobie wyobrazić? Oczywiście, że nie, to śmieszne. Nauczyli się grać z myślą o dużej wygranej.
„Pomogło to dzieciom zrozumieć, że nie jest to niemożliwe” — mówi Grano. „To coś, co może się wydarzyć. Musisz tylko włożyć w to pracę”.
4) Zawsze buduj zaufanie
Baseball to trudna gra. Awaria jest nieunikniona. Dla dzieciaków może być trudno zaakceptować fakt, że nawet najlepszy baseballista na świecie jest skazany na to, że od czasu do czasu przeoczy uderzenie w ziemię lub uderzy w wielką pałkę. Grano wie, jak ważna jest pewność siebie dla jego graczy, dlatego priorytetem jest, aby dzieci wiedziały, że nawet w nich wierzy, a zwłaszcza gdy mają problemy.
„Jeśli dziecko popełni błąd, zawsze istnieje niebezpieczeństwo, że będzie dla siebie zbyt surowy” — wyjaśnia Grano. „Będą czuć się jak porażki. Ale jeśli naprawdę możesz pokazać dziecku, że w niego wierzysz, to szalone, jak szybko może to odwrócić i stać się najlepszą wersją siebie.
JESZCZE: Dziewczyna, która przełamała barierę płci w Małej Lidze
Grano mówi, że często bierze dziecko na bok, które widzi, że zmaga się z pewnością siebie i oferuje prostą zachętę, aby powstrzymać je przed wpadnięciem w ich własną głowę.
„Kiedy zauważę, że jeden z moich graczy ma problemy z powodu braku pewności siebie, odciągnę go na bok, obejmę go ramieniem i powiem, aby wyszedł i otrzymał uderzenie w bazę” – mówi Grano. „Traktuję ich, jakby to była pewna rzecz. Nie ma znaczenia, czy znowu uderzą. Wierzą w siebie i to na dłuższą metę przyniesie pozytywne rezultaty, gwarantowane”.
5) Jeśli to nie jest zabawne, przestań robić to, co robisz
Według Grando, jedną z najgorszych rzeczy, jakie często robi trener wyczynowy, jest zabranie całej zabawy z gry, ponieważ uważa, że odciąga to uwagę graczy od koncentrowania się na wygrywaniu.
„Niech to będzie zabawne” — mówi Grano. „Baseball to fajna gra i jeśli im o tym przypomnisz, są gotowi do ciężkiej pracy, ponieważ baseball jest fajny, a bycie dobrym w baseballu jest zabawne. To naprawdę takie proste”.
TAKŻE: 5 Ćwiczeń Małej Ligi, które uczą graczy uderzania i boiska
Grano często pozwala graczom decydować o ćwiczeniu lub mini-grze podczas treningu, aby „przełamać ogólną monotonię”. Chociaż niektórzy mogą tak powiedzieć nie pomoże zespołowi ulepszyć się, Grano mówi, że nie tracić z oczu zabawy jest niezbędne, aby utrzymać motywację na długi sezon przed im.
„Dopóki są skoncentrowani, nie rozumiem, dlaczego nie mieliby się dobrze bawić” — mówi Grano. „Tak, to wymaga pracy, ale to nie oznacza automatycznie, że twój zespół powinien być nieszczęśliwy”.
Interesuje Cię Mała Liga? Sprawdź kompletny przewodnik Fatherly po wszystkich rzeczach związanych z Little League i młodzieżowym baseballem. Mamy świetne wskazówki trenerskie, zabawne historie o życiu w ziemiance oraz informacje o przeszłości i przyszłości jednej z wielkich amerykańskich instytucji sportowych.
