otcovskýVýročný rebríček „Najlepšie miesta na prácu pre novopečených otcov“ sleduje pokrok 50 spoločností, ktoré najviac pomáhajú americkým otcom zosúladiť pracovný a rodinný život. Každá spoločnosť na našom zozname ponúka výnimočné výhody vrátane platenej dovolenky, prístupu k dotáciám alebo programom starostlivosti o deti a flexibilnej časovej politiky. Hoci sa zoznam mení každý rok, celkový trend medzi podnikmi, ktoré sa aktívne zapájajú do dopytu otcov, je pozitívny. Priemerný počet platených týždňov voľna, ktoré dávajú novopečeným otcom spoločnosti na zozname, sa v priebehu iba dvoch rokov zvýšil zo štyroch na 11, čo predstavuje nárast o 275 percent.
Prirodzene, mnohé spoločnosti sa na tomto zozname objavujú už po tretíkrát. Korporácie, ktoré sa zaviazali pomáhať rodičom, majú tendenciu aj naďalej pomáhať rodičom. To je dobrá správa pre zamestnancov…
Fannie Mae
Takmer pred desiatimi rokmi bolo meno Fannie Mae vo všetkých správach – a nie spôsobom „každá tlač je dobrá tlač“. Ale najväčší vlastník hypoték v krajine je tiež veľkým zamestnávateľom vo Washingtone D.C. a ponúka niekoľko pekných rodičovských výhod. (Nie, nejde o bezplatné hypotéky.)
- Sídlo: Washington D.C.
- Počet zamestnancov: 6 969
- Platená rodičovská dovolenka: 4 týždne
- Priemysel: Financie
- 2016 Poradie: 37
Pozoruhodné zásady a postupy priateľské k otcom
- Starostlivosť o deti na mieste je pre čerstvých rodičov najväčšou výhodou. A ak je príliš ťažké vziať dieťa do práce, môžu využiť program úhrady závislej starostlivosti a získať prostriedky na záložnú starostlivosť podľa vlastného výberu.
- Program flexibilného usporiadania práce je zavedený, aby sa rozvrhy zamestnancov stali flexibilnými.
2017 Poradie: 50
Ak chcete získať ďalší kontext a ďalšie informácie o spoločnostiach, ktoré pomáhajú otcom, pozrite sa kompletný rebríček 50 najlepších miest na prácu pre novopečených oteckov, rozpis tohtoročných štatistík, vysvetlenie resp otcovskýmetodiky, príbeh nového revolučného programu starostlivosti o deti v Patagónii, a náš hlboký ponor o stave modernej americkej otcovskej dovolenky.