Nasledujúce bolo vyrobené v spolupráci s GMC Sierra, ktorý umožňuje otcom kdekoľvek „otec ako profesionál“. Spoločne oslavujeme obetavosť, disciplínu a odvážne remeselné umenie rodičov, ktorých úspechy v podnikaní a doma pomáhajú ich deťom žiť plnohodnotný a zdravý život a meniť svet proces.
Cody Peterson spochybňuje konvencie. Opustil stabilnú prácu, ktorú získal po vysokej škole, kde navrhoval priemyselné ovládacie panely, aby založil spoločnosť, ktorá nakoniec vyvinula najtenšiu klávesnicu na svete a technológie používané v dnešné dotykové obrazovky a touchpady, vrátane od istej spoločnosti, ktorá nám povedala, aby sme „mysleli inak“. Po predaji tohto podniku a založení rodiny Peterson spochybnil normy znova.
„Mysleli by ste si, že ak chcete tráviť viac času so svojou rodinou, posledná vec, ktorú musíte urobiť, je spustiť startup a pracovať 80 hodín týždenne. Pre mňa to znamená, že môžem byť inovatívny, robiť to, čo milujem, ale vždy uprednostňovať svoju rodinu,“ hovorí Peterson. „Možno pracujem neskoro do noci, ale keď sa stane čokoľvek dôležité, môžem tam byť pre nich. Prestáva sa cítiť ako v práci, keď je život taký.“
Netradičné? Samozrejme. Ale Peterson nie je o konvenciách - a to sa podarilo. Je držiteľom 10 patentov a jeho druhá spoločnosť, Rohinni, vyvíja mikro LED diódy, ktoré zmenia všetko, čo technologický priemysel vie o osvetlení. Mení sa aj jeho rodina. Petersonovi dvaja synovia, ktorí majú teraz 16 a 20 rokov, si brázdia svoje vlastné cesty a riadia sa radami svojho otca a nenasledujú jeho kroky.
Ako by ste opísali to, čo robíte? Ste vynálezca?to je ťažké. Mnohé z vecí, ktoré sme urobili, boli mimoriadne inovatívne, no často to robíte inak technológie a kúsky z rôznych oblastí a inovácie iných ľudí a ich spojenie do a jedinečným spôsobom. Robí to z vás vynálezcu alebo inovátora?
Odkiaľ pochádza vaša túžba po inováciách?Vyrastal som na farme v Montane. Boli sme tak ďaleko od mesta, že jediný spôsob, ako sa zabaviť, bolo stavať veci, rozoberať veci. Bola to zábava robiť veci z toho, čo som našiel na farme. Motokáry poháňané vetrom, všetky druhy bláznivých vecí.
Ako vás ovplyvnili rodičia?Vyrastal som s nevlastným otcom na farme a môj otec robil stavebníctvo. Vidieť, ako tvrdo pracovali, mi zostalo. Moja mama bola tiež stavbárka, vždy tvorila a pracovala s drevom. To bolo inšpirujúce; nevarila len jedlo, bola na farme a vonku v obchode a vyrábala veci rukami. To ma prinútilo veriť, že môžem ísť robiť, čo chcem.
Prečo ste založili Rohinni?LED diódy boli vynájdené v 60-tych rokoch a odvtedy sa príliš nezmenili. Vo vnútri každej LED je malá dióda, z ktorej vychádza svetlo. Spoločnosti vezmú túto malú škvrnku a umiestnia okolo nej všetky tieto obaly, aby sa dali prispájkovať na dosku plošných spojov. Mysleli sme si, že by sme mohli odstrániť 90 percent tohto odpadu a urobiť to lepšie.
Prečo na tom záleží?Prerušili sme vytváranie svetla. Predtým boli tieto malé škvrnky príliš malé na to, aby sa dali rýchlo zvládnuť. Zmenšili sme ich – voľným okom ste ani jeden na prste nevideli – ale naše roboty ich dokážu umiestniť na dosky plošných spojov rýchlejšie ako ktokoľvek iný. Takže teraz môžete položiť celú partiu a vytvoriť skutočne skvelé, organicky vyzerajúce svetlá akéhokoľvek tvaru a veľkosti a ovládať každú bodku jednotlivo, aby ste vytvorili úžasné dynamické animácie. Otvára nové možnosti pre dizajnérov, je lacnejšia a energeticky efektívnejšia. Čím viac diód spustíte spolu, tým menej energie budete musieť napájať na každú z nich. Zvyčajne nepijem kool-aid, ale viem, že výhody sú také silné, že celý priemysel osvetlenia zmení smer a bude robiť to, čo robíme my.
Prečo je pre vás také dôležité spochybňovať konvencie?Kedysi som si myslel, že väčšie spoločnosti s tisíckami inžinierov a miliardami dolárov musia byť múdrejšie. Ale tieto spoločnosti majú toľko zariadení, že akonáhle začnú určitým smerom, je pre nich ťažké pohnúť sa. Robia malé iterácie namiesto toho, aby urobili veľké kroky späť a povedali: "V čom je skutočne problém?" Pre mňa spochybňovanie noriem znamená mať dôveru a vieru, ak to tak cítiš existuje lepšie riešenie, jednoducho do toho ísť. Myslím, že je to naozaj silné.
Ako si každý deň udržujete tento spôsob myslenia?Urob to jednoduché. Milujem tento citát: "Je ľahké urobiť niečo jednoduché zložité, ale je ťažké urobiť niečo zložité jednoduchým." To myslenie sa mi už toľkokrát osvedčilo. Súčasťou toho je pochopenie celého problému. Ľudia sa tak často budú snažiť vylepšiť jeden malý kúsok problému. Tým nedosiahnete rušivé inovácie. Získate o niečo lepšiu pascu na myši. Urobte si čas pozrieť sa na celý problém a potom sa ho pokúste zjednodušiť.
Vychovali ste svojich synov k rovnakému postoju?Tlačím ich, aby nerobili normálne. Hovorím im, že v živote neexistujú žiadne pravidlá ani kroky, ktoré by ste mali urobiť, kým budete môcť robiť to, čo milujete. Snažím sa im pomôcť nájsť ich vášne a venovať sa tomu, čím sú.
Čo si myslia o tom, čo robíš?Myslím, že sú hrdí. Doma o práci veľa nehovorím, ale myslím, že to vidia. Uvedomujú si, že takmer všetko, čo chcú robiť, je dosiahnuteľné, čo je tá najdôležitejšia vec, ktorú môžete dostať do myslenia dieťaťa. To sa s nimi spája.
Existujú paralely medzi podnikaním a rodičovstvom?Pre mňa je dôležité byť dobrým človekom, mať dobré srdce, byť pokorný a byť v bezpečí. V podnikaní a živote, ak ste neistý alebo ste v blízkosti neistých ľudí, je to toxické. V Rohinni a s chlapcami ide o pochopenie toho, ako rozpoznať neistotu. Ďalší citát, ktorý sa mi páči, je: "Je úžasné, čo môžete dosiahnuť, ak vám nezáleží na tom, kto získa úver." S týmto zmýšľaním sa informácie a inovácie stanú plynulejšími a zábavnejšími. Už mi to nepripadá ako práca. Takže veci, ktoré kážem vo firemnej kultúre, idú ruka v ruke s mojimi synmi.
Čo vás na otcovstve najviac prekvapilo?Ako veľmi súvisí budovanie firemnej kultúry s otcovstvom. S jednoduchým prístupom k informáciám a rastúcimi deťmi, ktoré sú schopné ich nájsť, sa spôsob, akým ľudí motivujeme, mení. Nie strachom, ale posilnením. To fungovalo v Rohinni, ale aj pre moju rodinu. Nejde o dva rozdielne svety.
Čo dúfate, že si vaši synovia o vás najviac pamätajú z tohto obdobia vášho života?Dúfam, že budú nasledovať svoje vášne a nájdu si prácu, v ktorej budú robiť to, čo majú radi, bez ohľadu na peniaze. Stále im hovorím, že ak budeš robiť to, čo miluješ, život bude dobrý. Veľmi im to prajem. Dúfam, že som ich naučil, že pokora je dôležitá a ak takto riadiš svoj život, dejú sa dobré veci.
Čo vám dáva istotu, že dostali správu?Vytvoril som tento inovačný brloh, ako malý inkubátor. Chceli sme tam umiestniť kaviareň, aby sme umožnili ľuďom vojsť, vidieť život startupov a vidieť, že nie je zastrašujúce vytvoriť spoločnosť. Nikdy sme nepražili kávu ani nič podobné. Braden sa teda pustil do praženia. Za štyri mesiace sa naučil získavať a pražiť kávu. Je to veľmi vedecké. Začal skúmať spôsoby, ako sa káva vyrába, a vymyslel nový, automatizovanejší spôsob, ako vytvoriť skutočne dobré prelievanie bez toho, aby tam stál celý čas barista. Bolo pekné vidieť ho aplikovať tie malé nugety, o ktorých som dúfal, že sa odo mňa naučí. Teraz praží kávu pre niektoré z kaviarní vyššej kategórie. Dosť šialené.
Na čo ste ako otec najviac hrdý?Vidieť ich správať sa s pokorou a charakterom. Braden veľmi tvrdo praží kávové zrná, ale keď niekto príde a spýta sa na praženie, vidím, ako s nimi komunikuje. Ak môže niekoho inšpirovať, mám pocit, že som odviedol dobrú prácu.
